Offerte di lavoro, trova il tuo lavoro, inserzioni in Svizzera | Pagina 1 - JobCourier

​ We are actively recruiting a Q/SHE Officer for one of our clients, a global life sciences and materials company based in Sisseln. ​ Hauptaufgaben: - Sicherstellung, dass qualifizierte Anlagen und validierte Verfahren, unter Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorkehrungen, zur Herstelung von Formulierungen zur Verfügung stehen - Support zur Erfüllung der Sicherheit, GMP/ISO- Belange, Umweltschutz - Sicherstellung, dass Umgebungsqualifizierungen (Raum/Lüftung/Wasser), sowie Prozess - und Computervalidierungen durchgeführt werden - Verwaltern der Produktionsdokumentation und archivieren von Betriebsdokumenten - Erstellen von schriftlichen Arbeits- und Schulungsunterlagen - Melden von SHE-Ereignissen, SHE Vorgaben einhalten - Aufstellen relevanter Produktionsdaten wie Mengenbilanz, Finanzstatus etc. Anforderungen: - Hochschul - oder Fachhochschulabschluss in Fachrichtung Lebensmitteltechnologie, Chemie, Pharmatechnologie, Verfahrenstechnik oder vergleichbarer Studienrichtung oder Ausbildung mit Berufserfahrung - Efahrung in Validierung und Qualifizierung - Sehr gute Kenntnisse der GMP- und BEhördernanforderungen - ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit - gutes Kommunikationsverhalten - zuverlässig, selbständiges Arbeiten - sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englichkenntnisse - MS Office Kenntnisse - Statistik Kenntnisse ​ Solltest du Interesse haben und denken, dass diese Rolle zu dir passt, zögere nicht, mich direkt zu kontaktieren. Kontakt: Alba Jansa +41 61 282 22 13 alba.jansa@experis.ch

​ For our pharmaceutical client located in Neuchatel, we are seeking a Facilities and Utilities Engineer or Plant Engineer with expertise in Building, HVAC systems, Black Utilities (Chillers / Boilers), Clean Utilities and Chemical storage & distribution. ​ As Plant Engineer, your mission will be to supply engineering expertise to support and continually improve the Neuchatel site and ensure the continued production activities of while respecting all relevant standards, cGxP's, and the wants and needs of the customer. The Plant Engineering Team ensures continuous support for the  Neuchatel site installations especially regarding Facilities & Utilities Installations. As Facilities & Utilities expert, the Plant Engineer provides technical support on investigations, re-occurring problems, required modifications, optimizations and Continuous Improvements. Additionally, the Plant Engineer shall support the delivery of projects of varying complexity that span the complete site operations and organizational boundaries. Language requirement: French and English (spoken and written), German a plus Primary duties:  - Be the primary contact (Subject Matter Expert SME) for the users of the assigned installation with regard to technical aspects. - Provide expertise in Building, HVAC systems, Black Utilities (Chillers / Boilers), Clean Utilities and Chemical storage & distribution. - Lead and/or Support the design, installation, commissioning and qualification of improvements, changes or upgrades to the equipment - Ensure proactively that the technical condition of the equipment, systems and installations are appropriate for use, proposing corrective actions and/or improvements to the user in case of weaknesses. - Organize and coordinate corrective actions, improvements and modifications. - Ensure compatibility and consistency with existing organization and industry standards (cGMP, GEP, SUVA/ASIT etc.) - Ensure that appropriate safety measures are taken to prevent all risks of injury - Develop and applies engineering procedures and company standards. - Ensure implementation of site, divisional and corporate procedures. - Participate in internal and external audits as a system expert. Education and Experience: - Engineering degree (BS, MS or equivalent) in biotechnology, chemistry, food processing and/or mechanical engineering. - 5+ years experience in the Pharma/Biotech industry (Process and Plant/Engineering) - Experience in the installation, commissioning and validation of pharmaceutical facilities, and especially Facilities & Utilities - Maintenance and Utilities experience an asset. Knowledge Skills & Abilities - Knowledge of Good Engineering Practices, cGxPs, FDA guidelines, ISPE guidelines, ATSM2500 & ASME/BPE standards. - Computer skills: MS-Office suite and MS-Project - Good problem solving - Ready for hands on activities - Agility to working in a fast paced environment. ​ If you are interested, please apply with a copy of your CV or contact elaine.kanwar@experis.ch

​ Experis® is a global leader in IT professional resourcing, permanent recruitment, project solutions, and managed services. With over 25 years of experience in Switzerland and offices in Zürich, Basel, and Geneva, we connect top IT talent with leading companies. Our mission is to help professionals unlock their potential and thrive in dynamic, future-ready careers ​ Job Description Background: We are seeking a highly skilled and experienced OneStream developer with a proven track record of successful OneStream project implementations, exhibiting strong problem-solving abilities, and a passion for delivering high-quality software solutions. The perfect candidate: The role requires a bachelor's degree in a relevant field and strong expertise in OneStream, including over five years of implementation and development experience. It involves hands-on work with system configuration, business rules (C#), data transformations, reporting, workflows, and financial consolidation processes. Candidates should possess solid technical skills in VB.NET or C#, SQL, and modern integration methods, along with the ability to create technical documentation and support testing. Strong communication, problem-solving, and teamwork skills are essential, along with the ability to work in fast-paced, project-driven environments and support knowledge transfer within the organization. Tasks & Responsibilities: - Design and Development: Contribute to the design, development, testing, and deployment of OneStream solution for finance consolidation, Tax (CbCR & Pillar-two) and ESG, including enhancements, customizations, and integrations. - System Implementation: Participate in the full lifecycle of our OneStream project, from design to go-live and post-implementation support. - Technical Leadership: Provide technical support and guidance to co-workers, ensuring adherence to best practices and coding standards and fostering a culture of continuous learning and growth. Advocate for and ensure adherence to OneStream coding standards, best practices, and performance optimization. - Collaboration: Work closely with functional teams, project managers, and other stakeholders to understand business needs and translate them into technical solutions. - Documentation: Develop and maintain technical documentation, including design specifications, test plans, and user manuals - Support and Maintenance: Provide ongoing support and maintenance for OneStream, including troubleshooting and issue resolution. Must Haves: - Bachelor's degree in computer science, Systems Engineering, Information Systems, or related field. ***** - Deep technical expertise in OneStream, with 5+ years of OneStream implementation and development experience (OneStream certification preferred). ***** - Hands-on configuration and development experience: - Building and managing dimensions, hierarchies, and member properties. - Developing complex Business Rules (C#) for calculations, validations, and data transformations. ***** - Designing and building Cube Views, Dashboards, and Reports. - Designing and building workflows, user role/permissions & securities. - Developing data transformation rules (ETL) to map source data to OneStream's data model. - In-depth understanding of Financial Consolidation topics, month-end close processes and ability to hold discussions with business counterparts. - Business-focused, results-oriented approach with excellent coordination, exceptional problem-solving, and analytical skills, with a mindset to challenge assumptions, resolve discrepancies and ensure integrity of consolidated results. ***** - Team and hands-on working style, good organisational skills with ability of multi-task while working independently or within a group environment. - Ability to work effectively in a project-oriented, fast-paced, deadline-driven environment. - Excellent interpersonal and customer relationship skills. - Exceptional communication and influencing skills. - Business fluent English language skills (written and spoken). - Hands-on experience in implementing, configuring and developing reporting within the OneStream platform. - Understanding of modern software architecture, integration tools, and methods (e.g., Data Connectors, APIs, ETL solutions). - Advanced proficiency in VB.NET or C# and SQL. - Ability to create technical design documents, and facilitate or validate system and user acceptance testing. - Participates in knowledge transfer to build internal capacity, advising, and training the internal team on the new application. ​ For this position we can only consider applicants with a Swiss work permit or a Swiss/EU passport. Are you interested in this opportunity? Kindly send us your CV today through the link in the advert.

​ MANPOWER AG ? Deine Karriere, unser Fokus! Werde Teil unseres Netzwerks und nutze zahlreiche Opportunitäten! ManpowerGroup ist das führende globale Unternehmen für Personalvermittlung. Mit unseren drei Marken - Manpower, Experis und Talent Solutions - helfen wir Unternehmen verschiedener Branchen bei der Personalbeschaffung. Wir sind seit 75 Jahren in über 75 Ländern aktiv und in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren.  ​ Für einen grossen Unternehmenskunden aus dem ICT‑Umfeld suchen wir per 13. April 2026 eine engagierte und serviceorientierte Persönlichkeit als ICT Supporter Onsite (Junior‑Level) am Standort Basel. In dieser Funktion unterstützt du den IT‑Vor‑Ort‑Support (IMACD) im Workspace‑Umfeld für mehrere tausend Anwender:innen und stellst gemeinsam mit dem Team einen stabilen und qualitativ hochwertigen ICT‑Betrieb sicher. Deine Aufgaben - Durchführung von IMACD‑Tätigkeiten (Install, Move, Add, Change, Remove) - Onsite‑Support bei Hard‑ und Softwarestörungen im Windows‑ und Citrix‑Umfeld - Analyse und Behebung von Incidents sowie Unterstützung bei komplexeren Supportanfragen - Gelegentlicher VIP‑Support mit erhöhter Priorität - Direkter Austausch mit Anwender:innen zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität - Mitarbeit bei der Optimierung von Support‑ und Betriebsprozessen - Unterstützung bei Projekten je nach Auslastung - Teilnahme am regelmässigen Pikettdienst Dein Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ oder vergleichbare Berufserfahrung im Onsite-/Workplace‑Support - Mehrjährige Erfahrung im Workplace Support in komplexen IT‑Umgebungen - Sehr gute Kenntnisse in: - Microsoft Windows (insbesondere Windows 11) - Active Directory - SCCM / Gruppenrichtlinien - Citrix Virtual Apps & Desktops / Citrix Workspace - Ausgeprägte Service‑ und Kundenorientierung sowie hohe Problemlösungskompetenz - Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), Schweizerdeutsch B2 - ITIL‑Foundation von Vorteil - Führerausweis zwingend erforderlich Rahmenbedingungen - Pensum: 60% (24 Std./Woche) - Einsatzdauer: 13.04.2026 ? 12.10.2026 (Verlängerung möglich) - Arbeitsort: Basel (reiner Onsite‑Einsatz, kein Homeoffice) - Arbeitszeiten: Montag?Freitag zwischen 07:30 und 17:30 Uhr - Integritätsprüfung erforderlich (Strafregister, Betreibungsauszug, zwingend erforderlich) Das erwartet dich - Spannendes Arbeitsumfeld bei einem namhaften Grosskunden - Abwechslungsreiche Tätigkeit im 2nd‑ / 3rd‑Level Support sowie IMACD - Direkter Anwenderkontakt und hohe Praxisnähe - Kollegiales, erfahrenes Team - Möglichkeit, wertvolle Erfahrung in einer grossen, professionellen IT‑Organisation zu sammeln ​ Unzufrieden, unterfordert oder bestrebt, Neues zu entdecken? Worauf wartest Du? Bewirb Dich jetzt, entfalte Dein Potential und strebe nach mehr Zufriedenheit im Beruf. Ich stehe Dir mit meiner Expertise zur Seite und begleite Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Ich freue mich, Dich kennenzulernen und bin gespannt auf Deine Geschichte!

Per azienda cliente ricerchiamo: HR GENERALIST   Mansioni: - Gestione completa del ciclo di vita RU - Redazione contratti e certificati di lavoro - Gestione assenze e conformità alla legislazione svizzera - Supporto e consulenza a manager e collaboratori (HR Business Partner) - Gestione sistemi HR e rilevazione presenze - Partecipazione a progetti HR e iniziative di cambiamento e digitalizzazione - Organizzazione formazione e ottimizzazione processi HR Requisiti: - Formazione HR (attestato professionale federale) - Almeno 4 anni di esperienza come HR Generalist in Svizzera - Buona conoscenza del diritto del lavoro svizzero - Esperienza nella gestione del cambiamento - Ottima conoscenza italiano, buona conoscenza tedesco e inglese Offerta: - Ambiente di lavoro basato su rispetto, fiducia e sostenibilità - Flessibilità e work-life balance   Contratto a tempo indeterminato al 100%  

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren.  Für unseren Kunden in der Region Solothurn suchen wir für eine temporäre befristete Anstellung eine/n HR Allrounder ​ Deine Aufgaben: - Sie verantworten die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (ohne Payroll) - Sie sind kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Linienvorgesetzte in allen Personalfragen - Sie führen das Zeit- und Absenzenmanagement in Abacus - Sie unterstützen Rekrutierungsprozesse, insbesondere in der Berufsbildung bei der Besetzung von KV-Lehrstellen Dein Profil: - Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. HR-Fachperson, HR-Sachbearbeiter:in oder vergleichbar) - Mehrjährige Berufserfahrung im HR - Sehr gute Kenntnisse der Abacus HR-Tools - Eine zuverlässige, selbständige und strukturierte Arbeitsweise - Hohe Sozialkompetenz und klare, adressatengerechte Kommunikation - Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine pragmatische Haltung ​ Siehst Du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche Du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst. Für weitere Auskünfte stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

​ Manpower Suisse est fort d'une expérience de 55 ans dans le domaine des services de l'emploi. Avec nos prestations RH novatrices, nous soutenons nos clients dans l'adaptation rapide à un monde du travail en constante évolution. Nous offrons des solutions flexibles pour la planification de ressources fixes et temporaires, des outils et prestations pour la sélection de candidats ou collaborateurs, de l'Outplacement, de l'Outsourcing ou encore des conseils en gestion des RH. Avec 60 filiales, 20 000 collaborateurs temporaires, 2 000 placements fixes et plus de 5 000 clients, actifs dans tous les secteurs d'activité, Manpower est l'un des leaders du placement de personnel en Suisse. Au sein de notre filiale Horlogerie basée à Genève, spécialisée dans le recrutement de grands volumes pour nos grands comptes clients, nous recherchons un/e:  Recruiter (h/f) 100%   ​ Vos missions : Vous sélectionnez les profils et apportez une contribution importante à la réussite du recrutement des postes vacants dans le domaine de l'horlogerie. Vous avez en permanence à disposition les talents correspondant aux besoins récurrents de nos clients grâce à un sourcing et pooling quotidien efficace.   Vos tâches quotidiennes seront : - Exploiter les réseaux sociaux, les jobboards et notre Cvthèque interne - Mise en ligne des annonces, sourcing et entretiens d'embauche. - Constitution des dossiers et envoi des candidatures aux différents interlocuteurs. - Envoi des informations nécessaires de mise en mission à notre département Administratif. Votre profil : Pour réussir à ce poste, vous avez idéalement : - Une formation commerciale de base dans une entreprise de services - Une première expérience professionnelle dans le recrutement de personnel et avez géré de gros volumes de recrutement. Le sens de la réactivité et la polyvalence sont clés. - Vous parlez et écrivez parfaitement le français. - Vous vous distinguez par votre relationnel, votre excellent esprit d'équipe et votre envie d'atteindre les objectifs fixés. - Vous êtes organisé/e et savez travailler à la fois en équipe et de manière autonome. -Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable   ​ Si vous êtes intéressé(e) et que vous pensez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à postuler directement. Merci de bien vouloir joindre à votre candidature un CV à jour, ainsi que vos certificats de travail et vos diplômes.

​ HR Generalist mit Fokus Personaladministration (m w d) Manpower ist ein führender Anbieter von Personallösungen in der Schweiz. Für unseren Kunden suchen wir ab 1.Mai bis Ende Jahr einen/e HR-Generalisten/in ​ Ihre Aufgaben ? Verantwortung für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt ohne Payroll ? Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen HR Themen ? Führung des Zeit und Absenzenmanagements im System Abacus ? Unterstützung im Rekrutierungsprozess mit Fokus auf Berufsbildung und KV Lehrstellen ? Sicherstellung effizienter und strukturierter HR Prozesse im Tagesgeschäft Ihr Profil ? Abgeschlossene Grundausbildung mit HR Weiterbildung zum Beispiel HR Fachperson oder HR Sachbearbeitung ? Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR Funktion ? Sehr gute Kenntnisse der Abacus HR Tools ? Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise ? Hohe Sozialkompetenz sowie klare und adressatengerechte Kommunikation ? Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und pragmatische Denkweise Das erwartet Sie ? Breites und abwechslungsreiches HR Aufgabengebiet ? Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten ? Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen ​ Sie möchten eine HR Rolle, in der Sie nicht nur administrieren, sondern wirklich Verantwortung übernehmen und sichtbar etwas bewegen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.

​ Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.  Nell'ottica di rafforzamento della propria struttura il nostro cliente, ci ha incaricato di selezionare il seguente profilo professionale: ​ Responsabilità principali - Analizzare e sviluppare i processi aziendali e trasformarli in soluzioni applicative - Eseguire le manutenzioni delle soluzioni sviluppate, al fine di implementarle e allinearle alle esigenze aziendali - Analizzare i requisiti di progetto e proporre soluzioni tecniche efficaci - Gestire e aggiornare database, sistemi informativi e l'integrazione tra ERP e sistemi interni - Collaborare con utenti interni per la raccolta dei requisiti e la formazione sull'uso delle applicazioni - Effettuare test, debugging e documentazione tecnica delle soluzioni sviluppate - Fornire supporto applicativo di secondo livello per le aree AFC - Interfacciarsi con fornitori IT e consulenti esterni Competenze richieste - Esperienza pregressa nello sviluppo di applicativi e sistemi  - Conoscenza di linguaggi di programmazione come SQL, .NET, Java, Python o simili - Competenze nella gestione di database relazionali SQL Server, Oracle, MySQL - Familiarità con processi AFC (contabilità, controllo di gestione, reporting) - Conoscenza di T-SQL per la programmazione di DB MS-SQL e di SQL Ansi Standard - Visual-Basic per la programmazione SAP, BEAS e Crystal Report - VBA per programmare Access - La conoscenza di strumenti di BI e reporting costituirà titolo preferenziale - Buona conoscenza della lingua inglese ​ SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.

​ Für unseren Kunden aus der Pharmaziebranche in Basel, suchen wir einen erfahrenen, motivierten und aufgeschlossenen Cora Subject Matter Expert ​ Ihre Aufgaben: - First- und Second-Level-Support: Du bist der erste Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Cora PPM System und bietest umfassenden Support für unsere Nutzer. - Benutzerverwaltung: Du verwaltest Benutzerkonten, erstellst und pflegst Zugriffsrechte sowie die dazugehörige Dokumentation. - Schulungen: Du entwickelst und führst Schulungen durch, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter das System optimal nutzen können. - Anforderungsanalyse: Du arbeitest eng mit unseren Stakeholdern zusammen, um deren Anforderungen zu verstehen und diese in konkrete Systemanpassungen umzusetzen. - Systemkonfiguration: Du konfigurierst und optimierst das Systeme gemäss den Anforderungen unseres Unternehmens. - Datenanalyse: Du nutzt deine analytischen Fähigkeiten, um Daten aus dem System zu extrahieren und auszuwerten, um Optimierungsmöglichkeiten zu erkennen und die Ursachen von Fehlern zu identifizieren. Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, Ausbildung im Wirtschaftsbereich mit Fokus auf Digitalisierung oder einer vergleichbaren Qualifikation - Min. 2 Jahre Berufserfahrung im First- und Second-Level-Support - Vertiefte Kenntnisse in IT-Systemen und -Anwendungen, insbesondere im Bereich Projektmanagement-Software  - Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Benutzern  - Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrif Nice to have: - ITIL-Zertifizierung ist ein Plus - Erfahrung in der Nutzung von Ticketsystemen (z.B. Jira, ServiceNow) ​ Das klingt nach einer spannenden Position? Dann freuen wir uns über vollständige Bewerbungsunterlagen per Onlineformular.

​ We are looking for a Project Engineer for our Pharma client based in Visp.  ​ Description: Role Description The Project Engineer develops concepts and advises ?customers? on decision-making and carries out the detailed engineering plan, applies for the necessary funds and manages the execution of the work. The Project Engineer is responsible for the costs, deadlines and functionality of the project. Technical project management: (Project Lead -60%) ? In planning and realization of small and middle-sized investment projects with direct impact on current production and/or business results. ? In process engineering calculations and plant optimizations ? In feasibility studies of new plants and/or rebuilds of existing plants including cost estimation, scheduling and functionality ? In the planning, realization and support of production adjustments and product launches (Concept Development 20%) ? Elaboration of possible technical solutions with evaluation of advantages and disadvantages (Team Coordination/ resource management 10%) ? Procurement and organization of the necessary resources (internal or external) for the professional and timely execution of a project (Optimization of the processes and transfer of know-how 10%) ? Optimization of process flows and solution implementation Education: Technical Diploma or Bachelors Degree (Masters Preferred) preferably in mechanical engineering, process technology, Bio or chemical engineering Skills: -Application and incorporation of professional knowledge in day to day -Excellent communication skills -Highly independent and structured -Advanced written and spoken English and German -Innovative thinking -Excellent leadership skills in a matrix organization -Solution-oriented -Excellent comprehension of contexts -Highly motivated ​ Contact:  Alba Jansa alba.jansa@experis.ch +41 61 282 22 13

​ Experis, leader du recrutement IT en Suisse, accompagne l'un de ses clients industriels dans la recherche d'un Chef de Projet IT confirmé, capable d'assurer la gestion de projets stratégiques dans un environnement exigeant, normé et en pleine transformation numérique. ​ Votre rôle En tant que Chef de Projet IT, vous pilotez des projets variés couvrant l'IT métier, l'IT industrielle et l'intégration de solutions critiques. Votre mission est d'assurer la livraison de solutions fiables, conformes et alignées sur les besoins opérationnels, tout en garantissant une communication fluide entre les équipes techniques, les utilisateurs métier et les partenaires externes. Vous intervenez sur : - La gestion complète du cycle de vie des projets IT : analyse, rédaction de cahiers des charges, planification, coordination interne/externe, suivi budgétaire et gestion des risques. - La traduction des besoins métiers en spécifications techniques exploitables, en collaborant étroitement avec les départements concernés. - La conduite de projets IT industriels, incluant supervision d'infrastructures distribuées, solutions terrain et environnements multi-sites. - La mise en ?uvre et l'évolution des systèmes ERP en lien avec le chef de projet ERP (tests, intégration de modules, support 1er niveau en cas d'absence). - La supervision d'environnements techniques, documentation, suivi des fournisseurs, appels d'offres, et coordination avec les équipes de maintenance. - L'accompagnement au changement, la formation des utilisateurs et la communication projet. - L'application stricte des normes réglementaires : NIS2, LPD, RGPD, politiques internes de gouvernance IT. Votre profil Compétences techniques - Diplôme supérieur en informatique ou systèmes d'information. - Min. 5 ans d'expérience en gestion de projets IT complexes, idéalement en milieu industriel ou énergétique. - Excellente maîtrise des méthodologies AGILE, ITIL, Prince2 ou PMP (certifications un atout). - Compréhension des architectures réseau et des bonnes pratiques de sécurité. - Aisance avec les outils de modélisation et de documentation. - Sensibilité Data/BI : Power BI, ETL, data warehouse (un plus). Compétences comportementales - Excellente communication, capacité à vulgariser et à fédérer autour des projets. - Leadership naturel, sens du relationnel et gestion humaine dans des environnements multidisciplinaires. - Forte autonomie, proactivité, sens de l'analyse et de la synthèse. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un contexte exigeant. - Aisance en environnement multiculturel. Langues - Français courant - Allemand & Anglais professionel ​ Pourquoi rejoindre notre client ? - Environnement industriel stimulant et projets à forte visibilité. - Responsabilités larges et réelles marges d'action. - Participation à des transformations IT majeures. Intéressé(e) ? Postulez en ligne, nous nous réjouissons de faire votre connaissance !

​ Experis, leader mondial du recrutement IT et partenaire privilégié des acteurs industriels en Suisse romande, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients industriels basé à Genève dans le renforcement de son équipe Infrastructure. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Systèmes avec une expertise affirmée en environnements Linux, virtualisation et gestion de datacenter, afin de contribuer à la stabilité, la performance et l'évolution d'une plateforme technique critique et fortement industrialisée.   ​ Orientation forte systèmes, virtualisation et environnements Linux Votre mission Intégré·e au sein de l'équipe Infrastructure de notre client, vous jouerez un rôle clé dans la gestion, l'exploitation et l'évolution de l'environnement datacenter. Votre périmètre sera principalement orienté systèmes avec un focus marqué sur Linux, la virtualisation et les infrastructures critiques en production. Vous interviendrez sur : Administration Systèmes - Gestion et exploitation des serveurs Linux (RHEL, Rocky, Debian/Ubuntu) - Configuration, durcissement, patching et automatisation (Bash / PowerShell) - Administration Windows Server (2019/2022) et services AD (GPO, DNS, DHCP) - Contribution aux projets d'évolution et de migration d'infrastructures Datacenter & virtualisation - Gestion quotidienne de l'environnement VMware vSphere (ESXi, vCenter, vSAN) - Supervision des ressources de calcul, optimisation de capacité - Support sur infrastructures convergées (FlexPod, Cisco UCS, NetApp), selon expérience - Suivi du stockage (NAS SMB/NFS), snapshots, réplications et politiques de rétention Réseaux & sécurité - Administration courante des firewalls, switches datacenter, VLANs - Escalade L2/L3 Supervision & documentation - Utilisation d'outils de monitoring (Zabbix, PRTG, Grafana?) - Rédaction et maintien de la documentation technique - Participation aux processus ITSM (incidents, changements) Votre profil Must-have - Solide expérience (5?8 ans) en administration Linux - Pratique significative en environnements datacenter et virtualisation VMware - Connaissances en stockage NAS (idéalement NetApp) - Maîtrise du scripting (Bash indispensable) - Expérience en exploitation d'infrastructures critiques en production Atouts appréciés - Cisco UCS, converged systems (FlexPod) - Connaissance BSD - PowerShell, Python (bonnes notions) - Certifications : RHCSA/RHCE, VCP, ITIL? Soft skills recherchés - Rigueur, fiabilité, autonomie - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à prioriser et gérer plusieurs sujets en parallèle - Aisance relationnelle en environnement industriel exigeant Formation - Bachelor/HES/ES en informatique ou formation équivalente ou CFC avec forte expérience pratique Conditions & environnement - Présence majoritaire sur site (Genève) - Astreintes selon rotation - Déplacements ponctuels en Suisse (permis B requis)   ​ Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à Experis ? nous serions ravis d'échanger avec vous. Même si vous ne remplissez pas 100% des critères, votre candidature est la bienvenue si la technologie vous passionne et que vous avez une expérience avérée comme administrateur système Linux. ​​​​​​​

​ Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Technologieunternehmen, das innovative Lösungen für die Wasser- und Energieversorgung entwickelt. Mit Fokus auf sichere und nachhaltige Infrastrukturen treibt das Unternehmen die Digitalisierung und Automatisierung kritischer Systeme in Europa voran. Zur Verstärkung des Engineering-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die moderne IT/OT-Infrastrukturen aktiv mitgestaltet.   ​ Dein Profil - Abgeschlossenes Studium in Informatik, Netzwerktechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in mit Schwerpunkt Netzwerk) - Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerke (idealerweise Cisco) sowie VPN-Technologien - Starkes analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungskompetenz - Strukturierte, detailorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an innovativen Technologien im IT/OT-Umfeld - Teamorientierte Persönlichkeit mit guten Kommunikationsfähigkeiten - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet dich - Spannende Projekte im Bereich kritischer Infrastruktur (Energie & Wasser) - Hohe Gestaltungsmöglichkeiten in einer neu geschaffenen Position - Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, innovativen Team - Beitrag zu nachhaltigen und sicheren Infrastrukturlösungen ​ Are you interested in this opportunity? I look forward to receiving your CV. If you have any questions, feel free to contact Aneta Andrzejewska at +41 58 307 2967 or connect via LinkedIn: Aneta Andrzejewska. Even if this particular role isn't the right fit for you, we'd still love to hear from you ? Experis IT has numerous exciting opportunities across Switzerland. You can find all our current openings at https://de.experis.ch.  

​ Experis® is a global leader in IT professional resourcing, permanent recruitment, project solutions, and managed services. With over 25 years of experience in Switzerland and offices in Zürich, Basel, and Geneva, we connect top IT talent with leading companies. Our mission is to help professionals unlock their potential and thrive in dynamic, future-ready careers ​ The Perfect Candidate: While we are looking for a strong technical foundation, the ideal candidate is someone who views software quality as a strategic advantage, not just a final checkpoint. You are likely our perfect match if: ● You Think Like a Developer: You don't just "test" code; you understand how it's built. You write clean, maintainable, and dry (Don't Repeat Yourself) automation code that your peers are proud to review. ● You Are a "Shift-Left" Advocate: You are uncomfortable waiting until the end of a sprint to test. You enjoy collaborating with Product and Dev teams early on to define testable requirements and catch logic gaps before a single line of code is written. ● You Despise Flakiness: You understand that an unreliable automated test suite is worse than no automated test suite at all. You are obsessed with stability and take pride in building "green" pipelines that the team actually trusts. ● You are a Tooling Polyglot: You aren't married to a single framework. Whether it's Playwright, Selenium, or Cypress, you choose the right tool for the job based on the project's needs rather than personal habits. ● You Bridge the Gap: You can translate complex technical bugs into business risks for stakeholders, and turn high-level business requirements into rigorous technical test cases. ● You are a Force Multiplier: You don't work in a silo. You enjoy mentoring manual QA testers and helping developers take ownership of their own unit and integration tests. General Information: ● Start Date: asap ● Planned Duration of Employment: 1 year ● Extension (for temporary contracts): very likely ● Workplace: Rotkreuz ● Workload: 100% ● Home Office: On Request, Presence Factor over 80% ● Travel: No Tasks & Responsibilities: ● Quality Assurance for High-Tech: Development and implementation of automated test strategies for a complex overall system in molecular diagnostics. ● BDD Methodology: Active application of Behavior-Driven Development to translate requirements into executable specifications (e.g., using Cucumber). ● Development of Test Environments: Construction and maintenance of test frameworks using tools similar to Selenium, Appium, or SpecFlow, supplemented by specific libraries for controlling laboratory robots. ● Robotics Integration: Evaluation and integration of commercial robot arms (e.g., Cobots) as well as participation in the development of internal robotics tools to simulate user interactions on the device (e.g., pipetting, loading cartridges). ● ALM & Traceability: Use of ALM tools such as Codebeamer to manage requirements and test cases and to ensure traceability. ● CI/CD Integration: Responsibility for automated quality assurance within our DevOps pipelines (e.g., GitHub and Azure DevOps (ADO)). ● End-to-End Validation: Ensuring data integrity from the barcode scan of the patient sample to the final analysis of the PCR result. ● Compliance & Documentation: Supporting the creation of test plans, protocols, and reports in accordance with ISO 13485 and other relevant regulatory standards for medical devices. Must Haves: ● Education: Degree in Computer Science, Electrical Engineering, Medical Technology, or a comparable qualification. ● Min. 5 years of experience in software development ● Min. 5 years of experience in development of automated test strategies and implementation of corresponding test frameworks ● Experienced Programmer: You have sound experience in software development and master clean coding principles. ● Automation & BDD Expert: Proficient in using tools such as Selenium, with desired knowledge of BDD tools like Cucumber or SpecFlow. ● ALM Know-how: Experience with Application Lifecycle Management tools, ideally Codebeamer, is a major advantage. ● DevOps & CI/CD: Proficient in handling Continuous Integration and Continuous Delivery in GitHub or Azure DevOps. ● Analytical Talent: Ability to familiarize yourself with the logic of complex diagnostic systems. Nice to Haves: ● Bonus Skill - Rust: Knowledge of Rust is a strong plus, as we value performance and type safety. ● Bonus Skill - Robotics Integration: Experience in controlling actuators/sensors or integrating robots into test procedures. Knowledge of Standard in Laboratory Automation (SiLA). ​ For this position we can only consider applicants with a Swiss work permit or a Swiss/EU passport. Are you interested in this opportunity? Kindly send us your CV today through the link in the advert.