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JobCourier annunci per ruolo: Servizi finanziari/Gestione patrimoniale Trova migliaia di nuove offerte di lavoro in tutto il mondo, offerte in il Mondo, Servizi finanziari/Gestione patrimoniale - JobCourier

JobCourier annunci per ruolo: Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Nuovo!

CLM Officer

Svizzera, Zurigo, Zürich - Manpower
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Bubikon suchen wir einen/eine  CLM Officer 100%   ​ Deine Aufgaben: - Unterstützung des Front Office bei der Aufnahme neuer Kunden sowie bei der laufenden Kontopflege. - Beratung des Front Office und der Kunden im Prozess der Kontoeröffnung und KYC‑Überprüfung, einschliesslich der erforderlichen Kunden‑ und Bankdokumentation. - Kontrolle und Überprüfung der vom Front Office durchgeführten Kontoeröffnungen und KYC‑Reviews (First Line of Defence). - Sicherstellung einer effizienten und standardisierten Abwicklung von Kontoeröffnungen und KYC‑Überprüfungen im Einklang mit internen Richtlinien sowie regulatorischen Anforderungen. - Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Stakeholdern, insbesondere mit dem Front Office und den Bereichen Anti‑Money Laundering (AML). Deine Skills: - Fundierte Kenntnisse der KYC‑Standards, Kundendokumentation und regulatorischen Rahmenbedingungen im Schweizer Bankwesen. - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz, Multitasking‑Fähigkeit und hohe Genauigkeit. - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor in einer vergleichbaren Funktion (Client Onboarding, KYC‑Review, Kontoverwaltung). - Erfahrung mit Avaloq ist von Vorteil. - Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. ​ Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motivierendes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Online-Bewerbungsbutton. Bei Fragen stehe ich Daniel Gade Ihnen gerne unter der folgenden Telefonnummer zur Verfügung: +41 58 307 23 07.

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11/06/2026

Apprendistato - Impiegato/a di commercio AFC Banca

Svizzera, Ticino, Lugano - PKB Private Bank SA
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Descrizione dell'azienda Fondato nel 1958, il Gruppo PKB è una realtà familiare svizzera con respiro internazionale, specializzata nel Private Banking. Il Gruppo gestisce un patrimonio di circa 13 miliardi di CHF e impiega un numero significativo di specialisti nell'ambito della consulenza finanziaria, della gestione e pianificazione patrimoniale e dei crediti. PKB offre servizi finanziari personalizzati per individui privati, famiglie, imprenditori e clienti corporate.  La gamma di prodotti e servizi comprende il Private Banking, il Wealth Management, l'Asset Management, il Corporate Banking e i mercati di capitali. Con sede principale a Lugano, il Gruppo PKB è presente in 10 sedi internazionali: Svizzera, Italia e America Latina. Il Gruppo opera in Italia attraverso Cassa Lombarda (1923), una boutique specializzata nel Private Banking. Tra le altre controllate del Gruppo figurano Belvoir Capital AG (Wealth Management e servizi di Family Office) in Svizzera, PKB Servizi Fiduciari (servizi fiduciari) in Italia e PKB Wealth Management SA a Panama. Per maggiori informazioni visitate il nostro sito web www.pkb.ch.   Descrizione del ruolo Il nostro Istituto è alla ricerca di due Apprendisti motivati a intraprendere il percorso di formazione di Impiegato di commercio AFC – Ramo Banca, a partire dal 1° settembre 2026. Cosa offriamo: - Formazione di alta qualità: un percorso strutturato che ti permetterà, mediante delle rotazioni semestrali, di acquisire competenze pratiche e teoriche nel settore bancario, con un focus su gestione patrimoniale, consulenza finanziaria e operazioni bancarie. - Formazione presso il Challenge Your Potential (CYP) di Vezia: avrai l'occasione di ampliare le tue conoscenze tecniche partecipando a corsi specifici e interaziendali insieme ad apprendisti di altri Istituti bancari. - Sostegno e crescita: sarai seguito da un team di esperti che ti accompagnerà passo dopo passo nel tuo sviluppo professionale, offrendoti opportunità di apprendimento e di sviluppo. - Ambiente stimolante: lavorerai in un contesto aziendale dinamico, con un team che promuove la collaborazione, la responsabilità e l'innovazione, oltre ad un ambiente di lavoro inclusivo focalizzato sullo sviluppo e l'integrazione dei giovani talenti. - Opportunità di carriera: al termine del programma, se otterrai dei buoni risultati, ci impegneremo al fine di permetterti di entrare a far parte della nostra squadra a lungo termine, contribuendo al successo e alla crescita di PKB Private Bank SA. Cosa cerchiamo: - Passione per il settore bancario: un forte interesse per il mondo della finanza e del banking, con la voglia di apprendere e crescere in questo campo. - Motivazione e impegno: desiderio di affrontare nuove sfide, voglia di imparare e contribuire attivamente al successo della banca. - Attitudine al lavoro di squadra: capacità di collaborare in modo positivo e produttivo con colleghi e clienti. - Qualità personali: serietà, responsabilità, precisione e capacità di comunicare in modo chiaro e professionale. - Diploma di scuola secondaria in Svizzera; - buon andamento scolastico; - passione e interesse per la pratica bancaria quotidiana e/o il contatto con la clientela; - buone capacità comunicative e attitudine al servizio clienti - buone doti relazionali, approccio dinamico e propositivo, capacità di lavorare in team; - forte predisposizione alla crescita professionale; - conoscenza fluente della lingua Italiana. La conoscenza del Francese e del Tedesco costituisce un vantaggio; - disponibilità a frequentare il corso triennale di Impiegato di Commercio AFC specificatamente presso il Centro professionale di Bellinzona - domicilio in Ticino.  DOCUMENTI RICHIESTI - CV aggiornato con indicazione dei dati anagrafici, scuole frequentate, eventuali esperienze lavorative, stage linguistici e informatici, interessi e sport; - lettera di presentazione*; - giudizi intermedi e pagella scolastica finale dell'ottavo e nono anno di scolarità (terza e quarta media) *; - per i candidati che non hanno ancora concluso la quarta media, dichiarazione sul profitto per il collocamento. La dichiarazione è da richiedere presso la segreteria della propria sede di scuola media*; - per gli studenti già impegnati in formazioni del livello secondario II, giudizi e pagelle degli anni di studio svolti*;   In caso di difficoltà nell'allegare la documentazione aggiuntiva (contrassegnata con *), si prega di leggere il Tutorial "Scarica allegato" disponibile al termine della sezione "Descrizione Annuncio". In un secondo momento potrà essere richiesta ulteriore documentazione (casellario giudiziale per privati nel caso di candidati maggiorenni; documenti d'identità, etc.). La selezione avverrà attraverso un processo che include colloqui e una valutazione delle capacità oltre che delle motivazioni dei candidati.    Non perdere l'occasione di entrare a far parte di una banca che investe nel futuro dei suoi collaboratori!  PKB Private Bank SA – Investiamo nel talento di domani.  Ulteriori informazioni sul percorso formativo sono disponibili sul sito www.orientamento.ch.

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08/06/2026

Relationship Manager ? Russian/Ukrainian Market (m/w/d) 100%

Svizzera, Zugo, Zug - Manpower
Energia
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden, eine erfolgreiche und wachstumsstarke Asset Management Boutique in Zug, suchen wir eine ambitionierte Persönlichkeit als: Relationship Manager ? Russian/Ukrainian Market (m/w/d) 100% ​ Sie verfügen über erste Erfahrungen im Private Banking oder Wealth Management und möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Sie möchten nicht einfach ein kleines Rädchen in einem Grosskonzern sein, sondern aktiv am Aufbau von Kundenbeziehungen mitwirken und von erfahrenen Branchenprofis lernen? Dann bietet Ihnen diese neu geschaffene Position die ideale Gelegenheit, Ihr Potenzial in einem dynamischen und unternehmerischen Umfeld voll zu entfalten. Ihre Aufgaben - Unterstützung beim Ausbau und der Pflege von anspruchsvollen Kundenbeziehungen im Bereich Wealth Management - Aktive Mitarbeit bei der Gewinnung neuer Kundinnen und Kunden - Betreuung eines bestehenden Kundenstamms sowie schrittweise Übernahme von Kundenverantwortung - Teilnahme an Kundengesprächen und Unterstützung bei der Vorbereitung von Anlagevorschlägen - Aufbau und Pflege eines eigenen Netzwerks sowie Entwicklung einer nachhaltigen Vertriebspipeline - Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Relationship Managern und Investment Spezialisten - Unterstützung bei Marktanalysen sowie der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten - Repräsentation des Unternehmens bei Kundenevents und Netzwerkveranstaltungen ​ Ihr Profil - Mehrjährige Erfahrung im Private Banking, Wealth Management oder Asset Management - Erste Erfahrung in der Betreuung vermögender Privatkunden von Vorteil - Vorhandenes Netzwerk sowie erste Kundenkontakte oder Prospects sind wünschenswert - Abgeschlossene oder laufende Weiterbildung als CWMA oder CFA Charterholder - Ausgeprägtes Interesse an Finanzmärkten und Vermögensverwaltung - Unternehmerisches Denken sowie hohe Eigenmotivation - Kommunikationsstarke, bodenständige und gewinnende Persönlichkeit - Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Extrameile zu gehen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Russisch- oder Ukrainischkenntnisse sind ein grosser Vorteil - Gültige Arbeitsbewilligung für die Schweiz (mindestens B-Bewilligung) Was wir bieten - Attraktive Anstellungsbedingungen mit leistungsorientiertem Vergütungsmodell - TOP Sozialleistungen - Neu geschaffene Position mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten - Direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Branchenexperten - Aufbau und Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios - Modernes und unternehmerisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Homeoffice-Möglichkeit von 1 bis 2 Tagen pro Woche - Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum - Flache Hierarchien innerhalb einer erfolgreichen Asset-Management-Boutique - Spannende Karriereperspektive in einem wachsenden Unternehmen Sie möchten Ihre Karriere im Wealth Management gezielt weiterentwickeln und Teil eines erfolgreichen sowie wachsenden Unternehmens werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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05/06/2026

Specialista Risk Management

Svizzera, Ticino, Lugano - Manpower
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

​ Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.    ​ Specialista Risk Management ? ALM & Liquidità (Livello Mid) Per un contesto finanziario strutturato e dinamico, siamo alla ricerca di una figura esperta nella gestione dei rischi legati all'Asset Liability Management (ALM) e alla liquidità, in grado di contribuire al mantenimento di una solida posizione finanziaria e di affrontare con efficacia le sfide di mercato. Responsabilità principali: - Analizzare in modo approfondito i rischi legati ad ALM e liquidità, individuando potenziali vulnerabilità e definendo strategie di mitigazione - Monitorare quotidianamente la posizione di liquidità, garantendo la conformità ai requisiti normativi e interni (framework Basel e normativa FINMA) - Collaborare con le funzioni Treasury e Finance per ottimizzare la gestione della liquidità (cash flow forecasting, buffer di liquidità, strategie di funding e contingency plan) - Valutare e gestire il rischio di tasso di interesse nel banking book (IRRBB), sviluppando strategie di copertura e mitigazione - Condurre stress test e analisi di scenario per valutare l'impatto di condizioni di mercato avverse - Redigere report chiari e dettagliati per il senior management, comitati e autorità di vigilanza, fornendo raccomandazioni concrete - Operare in un ambiente dinamico, gestendo priorità e scadenze ravvicinate Requisiti: - Esperienza di almeno 5 anni nel risk management, con focus su ALM, liquidità o ambito Treasury - Conoscenza avanzata delle metodologie e degli strumenti di gestione del rischio (scenario analysis, stress testing, IRRBB) - Eccellenti capacità analitiche e attenzione al dettaglio, con competenze in programmazione (Python, R, SQL) - Ottime capacità comunicative, con abilità nel presentare contenuti tecnici a interlocutori non specialisti - Italiano e inglese fluenti; francese e/o tedesco costituiscono un plus - Certificazioni professionali (es. FRM, PRM) considerate un vantaggio ​ SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.  

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29/05/2026

Investment Advisor

Svizzera, Ginevra, Geneva - Finders SA
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Description of the company Our client is a Geneva-based, FINMA-regulated boutique investment firm delivering tailored solutions across public markets, alternatives, and private markets. With a small, agile team, the firm offers a collaborative environment where investment ideas and client impact are at the forefront. Role & Responsibilities Reporting to the CEO, and working closely with the Chief Investment Officer, you will advise HNWI and UHNW clients, manage multi-asset portfolios, and generate innovative, actionable investment solutions across equities, fixed income, hedge funds, and private markets. You will collaborate closely with internal specialists, provide portfolio analysis, and deliver clear market insights. This is a unique opportunity to join a growing boutique where your ideas and expertise directly shape the client experience.   Key Responsibilities: - Advise HNWI/UHNWI clients on multi-asset portfolios, especially alternatives and private markets. - Generate cross-asset, macro-informed investment ideas and actionable solutions. - Collaborate with internal specialists to translate complex strategies into client-focused outcomes. - Prepare and present portfolio reviews, performance analysis, and market insights. - Support a small, agile team and contribute to the growth of the boutique firm. Candidate Profile - University degree in Finance, Economics, or related field + recognized certification (CFA, CAIA, AZEK) - Around 8–10 years' experience in Swiss private banking or boutique investment firms, with exposure to HNWI/UHNWI clients - Multi-asset expertise, including alternatives and private markets - Strong macro perspective and ability to deliver actionable, client-focused investment solutions - Excellent interpersonal skills, commercial acumen, and results-oriented mindset - Experience with Addepar a plus but not a must - Fluent in English; good command of French - Valid Swiss work permit    

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01/06/2026

Hunter Banker - Central/Eastern Europe - Private Banking

Svizzera, Zurigo, Zurich - Finders SA
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Description of the company Our client is a leading Swiss wealth manager known for its independence, personalised service and robust entrepreneurial culture. Guided by family ownership and a commitment to bespoke wealth solutions, the bank delivers strategic investment, wealth planning and fiduciary services rooted in long‑term client relationships.  Role & Responsibilities To support ambitious expansion across Central and Eastern Europe, the bank is inviting applications from seasoned Private Bankers who excel at business development and client acquisition in CEE markets. This role is ideal for a hunter banker with an existing network and a strong appetite for building long‑term client partnerships. Countries of interest to include: Bulgaria, Romania and Poland. A first-class investment team is in place to support your offering, along with access to the Group's IAM platform. Competitive remuneration package, including a generous base salary and formula-based bonus. This position can be based in the bank's Zurich or Geneva office.   Responsibilities - Develop and manage a portfolio of UHNW clients, families and entrepreneurs across CEE. - Deliver bespoke wealth and investment solutions aligned with clients' strategic goals. - Coordinate with investment specialists and portfolio managers to craft personalised wealth strategies. - Drive proactive origination efforts to expand the bank's footprint in target markets.   Why Join You will become part of a stable yet entrepreneurial banking culture that prizes thoughtful growth, transparent communications and high ethical standards, with full support to grow your client base meaningfully in an expanding region. Candidate Profile   - 10-15+ years' private banking/wealth management experience in CEE. - Proven track record in client acquisition and portfolio development (Poland, Bulgaria or Romania preferred). - Strong understanding of Swiss wealth management principles and regulatory landscape. - Excellent communication and relationship building skills;  multilingual capabilities an asset. - Relevant professional certifications preferred. - Eligible for a Swiss work permit (cross-border OK).    

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01/06/2026

Senior Private Banker - Middle East - Geneva

Svizzera, Ginevra, Geneva - Finders SA
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Description of the company Our client is a distinguished Swiss private bank anchored in strong family values and entrepreneurial spirit, known for its bespoke wealth solutions, independence, and client‑centric approach. With a human‑sized, collegial headquarters in Geneva and additional Swiss offices, the bank combines the agility and personalised service of a family‑run institution with the resources and expertise of a leading private bank. It is committed to building long‑term partnerships grounded in trust, transparent communication, deep market knowledge, and sustainable value creation for its clients.  Role & Responsibilities The bank is seeking a seasoned Private Banker focused on the Middle East markets This acquisition role is designed for a hunter banker with an existing network and proven ability to originate and grow high‑value relationships. You will benefit from a supportive environment that prioritises strategic client development, personalised advice, and long‑term relationship management within a stable and ethical culture.   Duties to include, but not limited to:   • Developing and managing long‑term relationships with UHNW clients, family offices, and entrepreneurs from the Middle East.   • Provide trusted, bespoke advice in collaboration with Investment Advisors and Portfolio Managers.   • Leverage the bank's open‑architecture and client‑first ethos to deliver tailored wealth management solutions.   • Drive client acquisition and contribute to growth by effectively deploying your network and market expertise.   This role offers the chance to join a Swiss private bank distinguished by a long-established and reputable entrepreneurial culture, as well as a client‑centred wealth management philosophy. You will have the time and platform to develop and grow your client base within a trusted institution that values long‑term relationships, bespoke solutions, and sustained professional success. Candidate Profile • 10+ years' experience as a Private Banker/Relationship Manager with a strong track record in the Middle East market. • Existing portfolio/network in the GCC, KSA, Turkey or wider region.  • Deep understanding of Swiss wealth management, risk awareness, and regulatory frameworks.  • Strong communication, persuasion, and relationship building skills.  • Team‑oriented yet independently driven • Professional certifications (e.g., CFA, CAIA, SAQ Wealth) are advantageous. • Valid work permit rights.    

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01/06/2026

Senior Banker (Hunter) - Nordics

Svizzera, Zurigo, Zurich - Finders SA
Banca e servizi finanziari
Servizi finanziari/Gestione patrimoniale

Description of the company Our client is an independent Swiss private bank built on family values and an authentic client‑centric approach. Renowned for bespoke investment and wealth planning solutions, the bank prioritises long‑term partnerships grounded in trust, transparency, and deep market insight.       Role & Responsibilities As part of a strategic expansion into the Nordic markets, the bank is seeking a proactive, experienced Private Banker to drive new client acquisition and strengthen existing relationships with UHNW individuals, families, and entrepreneurs across Sweden, Norway, and Denmark.   You will join a team of accomplished, experienced bankers within a supportive institution that provides the time and resources to develop your portfolio and grow the business. A stellar investment team is in place to support your offering, along with access to the Group's IAM platform. Competitive remuneration package, including a generous base salary and formula-based bonus. This position can be based in the bank's Zurich or Geneva office.   Whether you are currently based in the Nordic region or the UK, covering the Scandinavian private banking markets, this role offers the opportunity to relocate to Switzerland or, if you are already local, to take your career to the next level.   Responsibilities: - Originate and cultivate a strong network of Nordic UHNW clients and family offices. - Provide high-touch, customised wealth management solutions, supported by the bank's open architecture and holistic service model. - Collaborate closely with investment and discretionary portfolio teams to deliver tailored strategies. - Act as a trusted advisor, combining commercial rigour with deep regional and cultural understanding. -   What Sets This Role Apart: Joining an institution that balances stability with entrepreneurial agility, you'll benefit from a collegial environment and the flexibility to shape your own book while contributing to the bank's broader Nordic growth ambitions.   Candidate Profile   - Minimum 10 years' experience in private banking, with a focus on Scandinavian clients. - Strong client origination and relationship management skills, backed by a credible regional network. - Deep expertise in Swiss private banking standards, regulatory frameworks, and risk-aware advisory. - Fluent in English; proficiency in a Nordic language is a strong advantage. - Relevant professional qualifications preferred (e.g., CFA, CAIA, SAQ Wealth). - Eligible to work in Switzerland.    

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01/06/2026
TOTALE 8