Per un nostro cliente nel luganese siamo alla ricerca di: 1 CONTABILE CANTONALE Si richiede: - Esperienza nella professione di almeno 5 anni; - Gestione completa della contabilità generale; - Preparazione e supervisione delle chiusure contabili e dei bilanci annuali; - Coordinamento con istituti bancari, fiduciari, revisori contabili; - Reportistica finanziaria per la direzione; - Diploma di contabile cantonale; - Ottima conoscenza del diritto svizzero e delle normative fiscali cantonali; - Disponibile a lavoro su giornata; - Disponibilità immediata; - Italiano lingua madre; - Automunito/a. Si offre: - Impiego a scopo assuntivo; - Salario adeguato alle capacità.
Functional Analyst Microsoft Dynamics 365 HR, HRM FO Antwerp Belgium We are looking for D365 Experts who have a strong background within HR modules to work in Belgium, Antwerp on an ERP HR Project. The ideal candidate MUST have a minimum 3 years of experience as functional expert of D365 FO HRM Modules Dynamics 365 Finance and Operations (D365 FO) offers a comprehensive suite of HRM modules to manage various aspects of human resources. Summary of the key HRM modules: - Core HR: Centralizes employee information, including personal details, job roles, and organizational structure. - Employee Self-Service: Allows employees to manage personal data, view payslips, and request time off. - Manager Self-Service: Provides managers with tools to oversee employee performance, approve leave requests, and manage team assignments. - Compensation Management: Handles employee compensation, including salaries, bonuses, and benefits. - Performance Management: Tracks employee performance, manages appraisals, and sets development goals. - Learning and Development: Facilitates employee training, skills tracking, and certification management. - Leave and Absence Management: Manages employee leave types, approval workflows, and integrates with payroll. - Recruitment: Streamlines the hiring process, from job postings to candidate management and interviews. - Workforce Planning: Helps plan and manage workforce needs, including headcount and resource allocation. - Payroll: Manages payroll processing, tax calculations, and ensures compliance with regulations. These modules together help businesses manage HR processes more efficiently, improving both employee and organizational productivity. Role Responsibilities: - Analyze existing systems and business models - Recommend resolutions and improvements - Provide consolidate findings on components or processes - Ensure security by design - Shape documentation - Provide advanced, component technical support - Resolve issues prior to and following testing What do you need to be successful in your mission? - Strong experience as functional expert of D365 FO HRM Modules - Experience implementing Dynamics 365 FO HRM solutions - Knowledge in the following modules: Fundamentals, Compensation Management, Recruitment, Onboarding, Case Management, Performance Management, Competency Management, LMS integration and Payroll interfacing English language only. If you are keen to hear more please apply with your most up to date CV.
Per prestigiosa azienda cliente nel Luganese, ricerchiamo per assunzione diretta a tempo pieno un/a Addetto/a al ciclo attivo Siamo alla ricerca di una persona dinamica, precisa e motivata da inserire per lo svolgimento delle attività legate al ciclo attivo. Responsabilità: - Emissioni di fatture e note di accredito secondo le procedure - Controllo delle ore dei collaboratori e dei rapportini di lavoro - Monitoraggio del flusso della fatturazione, evitando accumulo di rapportini non fatturati - Interfaccia con i clienti per la risoluzione dei problemi legati al pagamento e/o dati anagrafici - Collaborazione con l'ufficio tecnico per emissione di fattura secondo gli stati di avanzamento lavori Requisiti: - Esperienza pregressa, in ambito amministrativo, preferenza la provenienza dal mondo edile o rami affini - Buona conoscenza dei principali sistemi informatici, la conoscenza di Dynamic 365 è titolo preferenziale - Ottime doti di precisione e problem-solving - Ottima comunicazione e orientamento al cliente Si offre: - Contratto a tempo indeterminato - Ambiente di lavoro dinamico e stimolante - Salario commisurato all'esperienza - Benefit aziendali Il salario segnalato è puramente indicativo e verrà discusso con il candidato finalista.
Controller*in im industriellen Umfeld Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen im Industriebereich in der Region Lenzburg suchen wir einen flexiblen und zuverlässigen Mitarbeiter der für die Controlling der Abschlüsse und Finanzkennzahlen zuständig wäre. Herausforderungen, an denen Sie wachsen. - Verantwortung der Controlling Abschlüsse und die Finanzkennzahlen der gesamten Divisionen Packaging und Analytics & Sorting - Unterstützung der Ländergesellschaften und ihrer operativen Fachabteilungen - Durchführung der geschäftsbereichs spezifischen Analysen und antreiben von Optimierungsmaßnahmen - Durchführung von Analysen und Reviews von Business Cases / Ad-hoc-Projekten und Ableitung von Handlungsempfehlungen - Aktives managen von Planungsprozessen der gesamten Division - Weiterentwicklung der Geschäfts-/Controllingprozesse und deren Digitalisierung - Sicherstellung, dass die weltweiten Geschäftsbeziehungen innerhalb der Gruppe unserer Transferpreis Policy entsprechen - Ansprechpartner für regelmässige interne und externe Audits - Mitwirkung bei spannenden Projekten im Rahmen der Internationalisierungsstrategie Qualifikationen, mit denen Sie weiterkommen. - Studium in Betriebswirtschaftslehre - Mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Produktions Controlling im industriellen Umfeld (zwingend notwendig) - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Verbindung mit einem analytischen Denkvermögen - Initiative, Engagement, Flexibilität sowie Teamfähigkeit - Kenntnisse mit Matrixorganisationen - Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, (SAP von Vorteil) - Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind zwingende Voraussetzung Das wird angeboten. · 40 Stundenwoche und Ferien über den gesetzlichen Vorgaben · Flexibles Arbeitszeitmodell für eine bessere Work-Life-Balance · Homeoffice Möglichkeit · Kostenloser Englischunterricht möglich · Gratis Parkplatz / gute Erreichbarkeit mit den ÖV · Reka-Card · Verschiedene kostenlose Sportangebote · Rabatte in lokalen Sportgeschäften und Fitnessstudio · Ein finanziell gesundes Familienunternehmen, das grossen Wert auf eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien legt · Interessante Aufgaben in einem eingespielten und motivierten Team Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Zögern Sie nicht, uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail zuzustellen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungsunterlagen, welche wir per Post erhalten, werden nicht retourniert. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne Ihre Gi Group-Recruiterin, Katarzyna Szydlowska (katarzyna.szydlowska(at)gigroup.com) zur Verfügung. Gi Group SA, Katarzyna Szydlowska, Bahnhofstrasse 17, 5000 Aarau Über Gi Group Gi Group ist Teil der Gi Group Holding, einem globalen Ökosystem für Personaldienstleistungen und Beratung, das die Entwicklung des Arbeitsmarktes unterstützt und dazu beiträgt, das Leben von Menschen in 37 Ländern auf der ganzen Welt zu verändern. In der Schweiz sind wir mit den Marken Gi Group, Grafton, BauTech, Gi Life Sciences und der ehemaligen Kelly Services tätig. Wir sind in den Bereichen Temporärarbeit und Feststellenvermittlung sowie in einer Vielzahl ergänzender Personaldienstleistungen aktiv. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der Schweiz und über 250 Mitarbeiter:innen sind wir eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen auf dem Schweizer Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu schaffen. Your Job, Our Work.
Per azienda cliente attiva nel luganese, ricerchiamo: CONTABILE Mansioni: - Registrazione di debitori - Registrazione di creditori - Gestione richiami - Gestione pagamenti - Rendiconti IVA - Contabilità finanziaria - Archivio Requisiti: - Disponibilità per impiego al 50 % - 60% - Esperienza pregressa nel ruolo - Disponibilità a partire da metà aprile
Per azienda cliente selezioniamo: CONTROLLER Mansioni: - Attività di budgeting e pianificazione - Analisi performance aziendali - Gestione analisi finanziaria - Controllo dei costi aziendali e promozione di politiche per la riduzione degli stessi - Supervisione del rispetto delle normative fiscali e finanziarie Requisiti: - Laurea in Scienze Economiche o titolo equivalente - Preferenziale possesso del Diploma Federale in Finanza e Controlling - Esperienza pregressa di almeno 5 anni in realtà industriale - Autonomia nello svolgere il lavoro, ottimo problem solving, persona orientata all'obiettivo Lingue: Italiano (madrelingua), Inglese (fluente) Tedesco (fluente)
Banking Sales Associate ? Structured Products & AMCs (100%) ? Zurich A leading financial services company is looking for a Banking Sales Associate to support its Structured Products & AMC Sales Team. This is an exciting opportunity to work in a dynamic and entrepreneurial environment, providing top-tier support to sales professionals and clients. What You Can Expect - Highly entrepreneurial and challenging environment - Management of own client book (any jurisdiction) and acquisition of new clients - Highest level of service excellence in all client aspects - Cross-asset advisory to a wide range of institutional clients - Focus on Structured Products and Actively Managed Certificates (AMCs) - Engagement with various stakeholders to continuously enhance the product offering - Attractive remuneration scheme with high flexibility & independence Profile Requirements - Excellent education in finance and derivatives (master's degree preferred) - Strong technical skills and knowledge in cross-asset structured solutions - Structured Products and Actively Managed Certificates (AMCs) -Experience - Minimum of 3 years of experience in sales ? must in the banking /finance area (Junior profile) - Transferrable client book is a big plus - Values: Dynamic, driven, team-oriented, social, highly motivated, entrepreneurial, and loyal - English, Spanish ,German and Swiss German? are a Must - Start: This full-time position is immediately available - Traveling involved If you are interested, don't hesitate and apply today!
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 75 paesi con oltre 3'000 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 300 collaboratori in più di 40 filiali. Per un nostro stimato cliente, attivo nel mondo impiantistico, cerchiamo una figura con rilevante esperienza nell'Accounts Receivable e con buone doti di leadership perchè possa prendere, in futuro, in gestione la responsabilità dell'ufficio, composto da altre 2 persone. MANSIONI: - Monitorare e gestire i crediti dell'azienda, garantendo che i pagamenti siano effettuati nei tempi stabiliti e riducendo al minimo il rischio di insolvenza dei clienti. - Emettere fatture accurate e tempestive per i clienti, seguendo le procedure contabili e assicurandosi che i dati siano completi e corretti. - Conciliare le entrate con i registri contabili per garantire l'accuratezza e l'aggiornamento dei dati finanziari dell'azienda. - Gestire le comunicazioni con i clienti relativamente ai pagamenti in sospeso, rispondendo a richieste di informazioni e fornendo supporto per risolvere eventuali discrepanze. - Generare rapporti periodici sull'andamento dei crediti e delle entrate, fornendo analisi e raccomandazioni per migliorare l'efficienza e ridurre i ritardi nei pagamenti. - Lavorare in stretta collaborazione con il dipartimento contabile e altre funzioni aziendali per risolvere eventuali problemi legati ai crediti e garantire la coerenza nei processi finanziari. Requisiti: - Diploma di Commercio - 5-10 anni di esperienza maturati nella mansione, all'interno di contesti Svizzeri - Conoscenza avanzata del pacchetto Microsoft 365, e costituirà titolo preferenziale la conoscenza di Navison e la familiarità con ERP quali SAP o affini - Predisposizione al lavoro in strutture ad elevata proceduralizzazione delle funzioni e delle attività amministrative. - Persona dal carattere forte ed orientata agli obbiettivi, dinamica, portata ad interagire con le diverse funzioni aziendali e con la direzione. - Buona capacità di gestione dello stress e delle scadenze
Per conto di nostro stimato cliente operante nell'ambito della produzione industriale, ricerchiamo un/a FINANCIAL CONTROLLER La risorsa lavorerà a stretto contatto con il CFO e avrà le seguenti responsabilità: - gestione del processo di costing dei prodotti e del costing standard (UKV) su SAP S4/Hana - preparazione di analisi ad hoc relative al costing e alla redditività dei prodotti - partecipazione al processo di rolling forecast mensile e di budget annuale - collaborazione nella preparazione dei bilanci mensili e annuali (Swiss GAAP FER) e nelle analisi e valutazioni supplementari - sparring partner per le questioni di controlling aziendale - coinvolgimento nei progetti aziendali - sostituzione del CFO in alcune aree in sua assenza Requisiti: - laurea in Economia Aziendale con specializzazione in Controlling - esperienza di almeno 3 anni come controller industriale in realtà produttive - ottima conoscenza dell'inglese, una buona conoscenza del tedesco costituirà requisito preferenziale - buona conoscenza di SAP - ottima conoscenza del pacchetto MS Office - capacità di lavorare in maniera autonoma e strutturata, nonché elevata affinità con l'informatica e i processi Offriamo l'inserimento in un ambiente di lavoro stimolante e in continua crescita. Se credi di essere la persona giusta non esitare a candidarti. Candidature non conformi ai requisiti richiesti non saranno considerate
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 75 paesi con oltre 3'000 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 300 collaboratori in più di 40 filiali. Per un nostro stimato cliente, attivo nell'ambito dell'amministrazione immobiliare e che intende potenziare il proprio organico, cerchiamo un / una contabile a tempo pieno (eventualmente anche parziale 80%). Responsabilità principali: - Gestione della contabilità generale per le proprietà immobiliari - Preparazione e analisi dei bilanci e dei rendiconti finanziari - Registrazione delle transazioni contabili e riconciliazioni bancarie - Gestione dei rapporti con i fornitori e i clienti - Controllo e gestione delle spese condominiali - Supporto nella preparazione del budget annuale e delle previsioni finanziarie - Supervisione delle chiusure contabili mensili e annuali - Collaborazione con il team per garantire la gestione ottimale finanziaria dello stabile - Monitoraggio e gestione delle attività di recupero crediti. Requisiti - Esperienza nel settore immobiliare - Conoscenza e utilizzo pacchetto Office - Responsabilità personale e autonomia nella risoluzione di problematiche - Costituirà un plus la conoscenza del programma Quick Imm Offriamo - Contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza - Ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante - Opportunità di crescita e sviluppo professionale.
