Responsable IT
Sede
Svizzera, Ginevra, Genève
Settore:
Altro
Ruolo:
Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 28/04/2026 2026-07-28
attività
Descrizione annuncio
Postulez en ligne si vous vous reconnaissez dans cette opportunité et souhaitez relever un nouveau défi stratégique au sein d'un environnement industriel stimulant.
Experis, leader mondial du recrutement et du conseil IT, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients industriels dans la recherche de son/sa futur(e) Responsable IT.
Au c?ur des enjeux de performance et de sécurité des systèmes d'information, vous prenez en charge la direction, l'exploitation et la sécurisation du SI dans un environnement industriel exigeant et structuré.
Vos missions
Pilotage du service IT
- Définir, organiser et piloter l'activité du service informatique
- Encadrer, animer et développer une équipe IT interne
- Garantir la qualité et la continuité des services fournis
- Gérer les budgets du service IT
Stratégie & évolution du SI
- Définir la stratégie du système d'information en cohérence avec les objectifs globaux de l'entreprise
- Piloter les projets d'évolution technologique et organisationnelle
- Définir et mettre en ?uvre la politique d'externalisation et de gestion des prestataires
- Conseiller les directions métiers et proposer des solutions IT adaptées aux besoins opérationnels
Exploitation opérationnelle
- Superviser le bon fonctionnement des infrastructures, systèmes et réseaux
- Garantir la performance, la disponibilité et la fiabilité du SI
- Coordonner les activités d'exploitation et de maintenance (environnements centralisés et virtualisés, réseaux locaux et étendus, systèmes, télécommunications, etc.)
Sécurité des systèmes d'information
- Définir et déployer la politique de sécurité informatique
- Veiller à l'application des règles et standards de sécurité
- Gérer les incidents de sécurité et activer les cellules de crise si nécessaire
Votre profil
- Formation supérieure en informatique (certificat ou cursus universitaire)
- Expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire
- Solide expérience en gestion d'infrastructures IT et en pilotage de service
- Bonnes connaissances en sécurité des systèmes d'information
- Expérience en gestion budgétaire et management d'équipe
- Français courant et anglais technique requis
Qualités personnelles
- Leadership et sens des responsabilités
- Excellentes compétences relationnelles
- Rigueur, fiabilité et esprit d'initiative
- Capacité à évoluer dans un environnement industriel
Postulez en ligne si vous vous reconnaissez dans cette opportunité et souhaitez relever un nouveau défi stratégique au sein d'un environnement industriel stimulant.
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Nuovo!
Payroll Officer (M/F/D)
Berna, Biel - Manpower
Since 1948, ManpowerGroup has been unlocking the potential of men and women by providing opportunities for employment, experience and training. With a global network of 3,500 offices across 80 countries, ManpowerGroup supports you in your career development.
Your Responsibilities:
- Team management
- Administration of staff, salaries, social security contributions, pension schemes, etc.
- Coordination of activities
- Coordination with partners and government bodies
- Project management
Your profile :
- You hold a degree in Payroll or an equivalent qualification
- You are fluent in German, English both spoken and written
- Excellent knowledge of SAP
- You are independent, proactive, inquisitive and demonstrate a strong ability to work as part of a team
Submission of application:
CVs, References, Qalifications
...
27/04/2026
Payroll-Spezialist (a)
Basilea Campagna, Liestal - Manpower
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren.
Für unseren Kunden in der Region Liestal suchen wir für eine Festanstellung eine/n
Payroll-Spezialist/in
Deine Aufgaben:
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungen, Quellensteuer, Spesen und Jahresendarbeiten
- Sicherstellung der Einhaltung von arbeits‑, sozialversicherungs‑ und lohnrelevanten gesetzlichen Vorgaben in der Schweiz
- Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Payroll‑, Lohn‑ und HR‑Fragestellungen
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in operativen HR‑Themen entlang des Employee Lifecycles
- Abwicklung von Ein‑, Aus‑ und Übertritten sowie personalrelevanten Mutationen
- Pflege der Personaldossiers und HR‑Systeme
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und Arbeitszeugnissen
- Mitarbeit bei HR‑Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von HR‑ und Payroll‑Prozessen
- Zusammenarbeit mit Versicherungen, Behörden und externen Partnern
Dein Profil:
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR‑ oder Payroll Bereich (z. B. HR‑Fachfrau/-mann, Payroll‑Spezialist/in)
- Mehrjährige Erfahrung im Payroll
- Erfahrung in einer HR‑Generalisten‑ oder HRBP‑ähnlichen Rolle von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungs‑ und Arbeitsrechts
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Versierter Umgang mit HR‑/Payroll‑Systemen und MS Office
- Strukturierte, exakte und selbstständige Arbeitsweise
Siehst Du dich in den oben genannten Punkten wieder? Dann wollen wir DICH unbedingt kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine kompletten Bewerbungsunterlagen, welche Du über unsere Bewerbungsplattform hochladen kannst. Für weitere Auskünfte stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
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21/04/2026
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