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Kundenberater Sozialversicherungen (m/w/d) 100%
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Zürich suchen wir einen/eine Kundenberater Sozialversicherungen (m/w/d) 100% Deine Aufgaben - Beratung von Privatkunden zu Sozialversicherungen (AHV/IV) - Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Betreuung bestehender Kunden - Unterstützung bei Anträgen, Mutationen und Leistungsfällen - Zusammenarbeit mit internen Fachstellen und externen Partnern Dein Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung im Medizinischen Bereich mit Kaufmännischer Weiterbildung oder abgeschlossene Lehre als Kauffrau/Kaufmann EFZ - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Sprachen von Vorteil - Kundenorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Freude am telefonischen Kundenkontakt - Teamfähig Sind Sie das nächste Talent bei unserem Kunden? Dann freue ich, Daniel Gade, mich auf ihre vollständige Bewerbung über den Online Bewerbungsbutton. Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne unter der folgenden Telefonnummer zur Verfügung: +41 58 307 2307.
Servicetechniker Gebäudeautomation (m/w/d) 100% Pfungen
MANPOWER ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unsere Kunden in Pfungen suchen wir eine/n: Servicetechniker Gebäudeautomation (m/w/d) 100% Ihre Aufgaben: - Serviceeinsätze, Wartungen - Technischer Support, Störungsbehebungen - Optimierung und Einregulierung der Anlagen - Inbetriebnahmen und Einweisungen - Technische Unterlagen/Dokumentationen erstellen - Administrative Arbeiten (z.B. Rapporte, Checklisten, usw.) - Unterstützung Projektbearbeitung Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik / Automation - Einige Jahre Berufserfahrung - Gewohnt selbstständig zu arbeiten - Flexibilität und hohes Engagement - Interesse an einem temporären Einsatz Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Effretikon
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Effretikon suchen wir eine/n: Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Ihre Aufgabe - Einrichtung der Baustelle und Vorbereitung für Maurerarbeiten - Erstellung von Schnellschalungen - Fachgerechtes Einbringen und Verdichten von Beton - Umsetzung von Schalungs-, Bewehrungs- und Ingenieurplänen - Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen - Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle - Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Maurer EFZ - Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Bautenschutz - Hohe Belastbarkeit, Ausdauer und Zuverlässigkeit - Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Führerausweis Kategorie B Was der Kunde bietet - Die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und unternehmerisch mitzuwirken - Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in spannenden Projekten - Moderne Anstellungsbedingungen und ein offenes, kollegiales Betriebsklima - Individuelle Förderung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Verkäufer/in 80% - GlattZentrum
Für einen unserer Kunden suchen wir eine erfahrene Verkäuferin / einen erfahrenen Verkäufer, die bzw. der ein dynamisches und anspruchsvolles Retail‑Umfeld verstärkt. In dieser Position stehen Sie in direktem Kontakt mit der Kundschaft und leisten einen wesentlichen Beitrag zur positiven Kundenerfahrung, zur Erreichung der Verkaufsziele sowie zur professionellen Repräsentation der Marke. DEIN ALLTAG - Ausführung von Einzelhandelsaktivitäten gemäß unseren Richtlinien - Sicherstellung der Erreichung unserer definierten KPI-Ziele - Auftreten als Markenbotschafter/-in in unserer Boutique - Tägliche Ausführung sowie Online-Berichterstattung administrativer Aufgaben - Beitrag zur Leistung unserer Boutique durch das Erreichen Ihrer individuellen Ziele Kundenerfahrung - Bieten Sie unserer Kundschaft ein erstklassiges Markenerlebnis, indem Sie jederzeit mit Ihren Fähigkeiten und unseren Produkten hochwertigen Premium-Kundenservice in unserer Boutique gewährleisten - Geschicktes Identifizieren und Verstehen von Kundenbedürfnissen sowie Bereitstellung einer personalisierten Beratung und Unterstützung beim Entdecken unserer Produkte - Angebot exklusiver Kundenservices, einschließlich Produktdiagnosen, Rücksendungen und Produktaustausch gemäß unseren kundenorientierten Richtlinien - Beitrag zur Stärkung der Kundenloyalität, indem Sie Erwartungen erfüllen und übertreffen DEIN PROFIL - Sehr gute Englischkenntnisse (Niveau C1) - Umfassendes Verständnis des Premium-Einzelhandels, einschließlich Kundenservice, KPIs, Visual Merchandising und Filialbetrieb - Kundenorientierte und effiziente Beurteilung von Kundenbedürfnissen - Dynamischer Teamplayer mit dem Ziel, gemeinsam hohe Leistungsstandards zu erreichen - Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, mündlich wie schriftlich - Ergebnisorientierte Arbeitsweise, effektives Zeitmanagement sowie lösungsorientiertes Denken und Urteilsvermögen - Flexibilität für nicht traditionelle Arbeitszeiten, einschließlich Abende, Wochenenden und Feiertage - Kenntnisse in MS Office sowie in Kunden-Tracking-Systemen - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt, zusätzliche Kenntnisse einer Landessprache sind von Vorteil Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Senior Tech Transfer Project Manager
Experis® is a global leader in IT professional resourcing, permanent recruitment, project solutions, and managed services. With over 25 years of experience in Switzerland and offices in Zürich, Basel, and Geneva, we connect top IT talent with leading companies. Our mission is to help professionals unlock their potential and thrive in dynamic, future-ready careers. Primary Duties Key areas of accountability and budget responsibility, if applicable. - Serve as the Tech Transfer Project Manager and primary point of contact, linking the Global Process Owner and Sending Unit teams with the Brazil local Project Management team. - Ensure effective execution, communication, and timely escalation across local and global stakeholders. Responsibilities: Job Function and Description - Lead a cross-functional team of technical experts (multiple locations) - Identify resource needs to support project activities; align resource allocation with global and local sponsors - Provide clear visibility of short-, mid-, and long-term deliverables - Develop detailed activity plan, define and monitor KPIs for deliverables - Support the development of integrated project schedule in alignment with the endorsed execution strategy - Track and document changes to the established TT strategy; obtain endorsement for strategy changes - Schedule and organize hands-on activities at the Receiving Unit; support the team's readiness - Organize regular project review and technical meetings with the Sending Unit and global teams - Establish and maintain the project risk register; develop and track mitigation strategies - Collaborate with key stakeholders (Quality, product operations, Supply Chain, Network Strategy, Sending Unit leadership team) to provide project inputs and develop strategies to minimize project impact - Report project status, risk/issue and proposed mitigation to Global/local leadership team (Dir/VP level). Education and Experience Requirements - BSc or MSc in Pharmaceutical Sciences, Biotechnology, or a comparable discipline - Demonstrated expertise in managing large, international projects and/or programs - Proven experience collaborating with external partners - Fluent in English and French; Portuguese is a plus. Key Skills, Abilities, and Competencies - Self-directed and proactive, with a strong drive to deliver results - Proven ability to lead teams in complex global, matrix environments (internal global/local models and - business partnerships) and drive effective collaboration Job Description Template - Strong CMC/tech transfer (TT) expertise, preferably in large molecules - Proven experience defining and implementing project execution strategies across Quality, Supply, Procurement, and Manufacturing within applicable legal and regulatory frameworks - Strong knowledge of common project management tools/platforms (e.g., MS Project, Smartsheet) - Project management certification preferred - Cultural openness: open-minded with strong communication and interpersonal skills; adaptable to working in a global environment. Complexity and Problem Solving - Leadership: provide direction and motivation to cross-functional teams; gather inputs to support informed decision-making; prioritize effectively and anticipate potential delays - Conflict resolution: able to address disagreements constructively and foster a positive, collaborative, and supportive work environment - Clear and concise communication (oral and written): able to convey complex technical information in an understandable way to a wide range of stakeholders (team, management, external partners) - Effective cross-cultural communication and stakeholder management - Problem-solving: quickly identify potential challenges and develop practical solutions to address them - Adaptability: open to change and able to adjust plans and strategies as new information becomes available; able to see the big picture and work effectively with ambiguity. Other Job Requirements - Open to travel (Brazil, US,?) If you are interested in this opportunity, we look forward to receiving your CV or if you have any questions, contact Elaine Kanwar on +41 61 282 2223 Check out all open positions at Experis at www.experis.ch Due to Swiss work permit restrictions, we can only consider applications from EU citizens or holders of valid working permit in Switzerland.
Assistenz (m/w/d) 70-100%
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Zürich suchen wir eine motivierte und aufgestellte Persönlichkeit als Assistenz (m/w/d) 70-100% Das bringst du mit - Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder vergleichbare Qualifikation - 1 bis 2 Jahre Berufserfahrungen in einer Assistenz‑ oder Administrationsfunktion - Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse - Sicherer Umgang mit MS Office 365 - Erfahrung mit ERP von Vorteil - Gute Kommunikationsfähigkeiten und teamorientiertes Denken - Zuverlässige, präzise und selbstständige Arbeitsweise - Hohe Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit im Team Das erwartet dich - Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld - Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmöglichkeiten inklusive Home Office - Zeitgemässer Arbeitsplatz an zentraler Lage in Zürich - Offene, freundliche und unterstützende Teamkultur Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen gibt dir Karin Weimann gerne Auskunft unter Tel. Nr. 058 307 23 21
Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Winterthur
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Winterthur suchen wir eine/n: Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Ihre Aufgabe - Einrichtung der Baustelle und Vorbereitung für Maurerarbeiten - Erstellung von Schnellschalungen - Fachgerechtes Einbringen und Verdichten von Beton - Umsetzung von Schalungs-, Bewehrungs- und Ingenieurplänen - Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen - Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle - Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Maurer EFZ - Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Bautenschutz - Hohe Belastbarkeit, Ausdauer und Zuverlässigkeit - Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Führerausweis Kategorie B Was der Kunde bietet - Die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und unternehmerisch mitzuwirken - Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in spannenden Projekten - Moderne Anstellungsbedingungen und ein offenes, kollegiales Betriebsklima - Individuelle Förderung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Heizungsinstallateur /-in 100% (m/w/d) Winterthur
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Winterthur suchen wir eine/n: Heizungsinstallateur /-in 100% (m/w/d) Deine Aufgaben - Installation von Heizungsanlagen im Neu- und Umbau - Arbeitsvorbereitung (AVOR) sowie selbstständige Ausführung der Arbeiten - Diagnose und Behebung von Störungen an Sanitär- und Heizungssystemen - Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben - Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheitsstandards und Vorschriften Dein Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsinstallateur oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Installation und Wartung von Sanitär- und Heizsystemen - Fähigkeit, technische Zeichnungen und Spezifikationen sicher zu lesen und umzusetzen - Gute Kenntnisse der relevanten Sicherheitsstandards - Sehr gute Deutschkenntnisse Was der Kunde bietet - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben - Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem familiären KMU - Zeitgemässe und faire Entlöhnung - Unterstützung bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Fehraltorf
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Fehraltorf suchen wir eine/n: Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Ihre Aufgabe - Einrichtung der Baustelle und Vorbereitung für Maurerarbeiten - Erstellung von Schnellschalungen - Fachgerechtes Einbringen und Verdichten von Beton - Umsetzung von Schalungs-, Bewehrungs- und Ingenieurplänen - Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen - Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle - Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Maurer EFZ - Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Bautenschutz - Hohe Belastbarkeit, Ausdauer und Zuverlässigkeit - Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Führerausweis Kategorie B Was der Kunde bietet - Die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und unternehmerisch mitzuwirken - Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in spannenden Projekten - Moderne Anstellungsbedingungen und ein offenes, kollegiales Betriebsklima - Individuelle Förderung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Strassenbauer/-in 100% (m/w/d) Winterthur
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Winterthur suchen wir eine/n: Strassenbauer/-in 100% (m/w/d) Ihre Aufgaben - Ausführung von Strassen- und Tiefbauarbeiten in abwechslungsreichen Projekten - Erd-, Beton- und Belagsbau sowie Pflasterungen und Asphaltbeläge - Herstellung von Randabschlüssen und fachgerechte Baustelleneinrichtung unter Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften - Verlegen von Leitungen (Kanalisation, Entwässerung, Elektrizität) - Sicheres Bedienen von Maschinen und Geräten Ihr Profil - Abgeschlossene Berufslehre als Strassenbauer oder Verkehrswegebauer EFZ oder mehrjährige Berufserfahrung - Körperlich fit und belastbar - Selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise - Führerausweis Kategorie B von Vorteil - Gute Deutschkenntnisse Unser Kunde bietet - Attraktive Entlohnung und faire Sozialleistungen - Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Maschinen - Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen - Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung - Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team - Abwechslungsreiche Projekte mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Andelfingen
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Andelfingen suchen wir eine/n: Maurer/-in EFZ 100% (m/w/d) Ihre Aufgabe - Einrichtung der Baustelle und Vorbereitung für Maurerarbeiten - Erstellung von Schnellschalungen - Fachgerechtes Einbringen und Verdichten von Beton - Umsetzung von Schalungs-, Bewehrungs- und Ingenieurplänen - Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen - Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle - Gewährleistung von Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Maurer EFZ - Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Bautenschutz - Hohe Belastbarkeit, Ausdauer und Zuverlässigkeit - Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Führerausweis Kategorie B Was der Kunde bietet - Die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und unternehmerisch mitzuwirken - Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in spannenden Projekten - Moderne Anstellungsbedingungen und ein offenes, kollegiales Betriebsklima - Individuelle Förderung durch Aus- und Weiterbildungsangebote Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gern schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gern von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter - www.manpower.ch ? über den Button - SPONTANBEWERBUNG - registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.
Fachspezialist: in Rechnungswesen (100%)
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Zürich suchen wir einen/eine Fachspezialist: in Rechnungswesen 100%. Dein spannendes Aufgabengebiet - Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts in der Finanzbuchhaltung gemäss IPSAS ? inklusive Verantwortung für Qualität, Termine und Ergebnisse - Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen inkl. Abstimmungen sowie fachliche Unterstützung der Verbundorganisation und Verkehrsunternehmen - Eigenständige Führung von Hauptbuch, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung - Verantwortung für Budgetierung und Finanzplanung innerhalb der Organisation - Erstellung von MWST-Abrechnungen, Reportings, Forecasts sowie diversen Auswertungen - Vorbereitung und fachliche Begleitung von Revisionen - Analyse, Dokumentation und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und internen Kontrollen - Aktive Mitarbeit oder Leitung von Projekten, Systemanpassungen und neuen Themen im Umfeld des öffentlichen Verkehrs - Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie strukturierter Aufbau neuer Prozesse - Stellvertretung der Leitung Rechnungswesen und Verkehrseinnahmenabrechnung Das bringst du mit - Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen, ein Studium in Betriebsökonomie (Vertiefung Accounting & Controlling) oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige fundierte Berufserfahrung (ca. 3?5 Jahre) in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im Abschlussprozess - Sehr gute Kenntnisse in Abacus - Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch - Teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und sicherem Auftreten gegenüber verschiedenen Anspruchsgruppen - Interesse am öffentlichen Verkehr sowie an komplexen finanziellen und organisatorischen Zusammenhängen - Affinität für digitale Lösungen und Motivation, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln Das erwartet dich - Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten und gesellschaftlich relevanten Umfeld - Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem unterstützenden Team - Attraktive Benefits wie freie Fahrt im öffentlichen Verkehr in der ganzen Schweiz sowie Vergünstigungen für Angehörige - Marktgerechte Vergütung, gute Sozialleistungen sowie zusätzliche Benefits (z. B. Mobiltelefon, Lunch-Checks) - Moderner und zentral gelegener Arbeitsplatz beim Bahnhof Oerlikon mit flexiblen Arbeitszeit Interessiert? Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motiviertes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mittels Online Button oder per E-Mail an toby.martin@manpower.ch, oder +41 58 307 28 76
HR Business Partner
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Zürich suchen wir einen/eine HR Business Partner (a) 80-100%. Ihre Aufgaben - Strategische und operative Beratung von Führungskräften in sämtlichen HR-relevanten Themen - Umsetzung der HR-Strategie im zugewiesenen Geschäftsbereich - Betreuung und Begleitung von Change-Management-Prozessen - Unterstützung bei der Personalplanung sowie Talent- und Nachfolgeentwicklung - Steuerung und Begleitung von Rekrutierungsprozessen in Zusammenarbeit mit dem Talent Acquisition Team - Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Mitwirkung bei Konflikt- und Performance-Themen - Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie Weiterentwicklung von Leadership-Kompetenzen - Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung entsprechender Massnahmen - Mitarbeit an HR-Projekten und kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner - Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht (CH von Vorteil) - Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz - Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Vertrauenswürdigkeit - Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Erfahrung im Umgang mit Change-Prozessen von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interessiert? Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motiviertes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mittels Online Button oder per E-Mail an toby.martin@manpower.ch, oder +41 58 307 28 76
Logistiker 100% (m/w/d)
Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir eine zuverlässige Persönlichkeit im Lagerbereich. Zu den Hauptaufgaben gehört die Kommissionierung im Lager mit dem Ameise- und dem Gabelstapler. Wenn Sie effizient arbeiten und gerne im Team sind, erwartet Sie eine spannende Aufgabe. Aufgaben: - Kommissionierung im Lager mit dem Ameise- und dem Gabelstapler - Kommissionierung mit einem Handscanner und dem Paternoster (Kardex-System) - Entladen von LKWs - Prüfung von Anlieferungen (Menge, Qualität) - Erfassung von Vorgängen in (SAP EWM) - Einlagerung und Umlagerung von Waren mit einem Handscanner - Inventur - Erfassung von Vorgängen im System (SAP EWM) Voraussetzungen: - Abgeschlossene Lehre als Logistiker EFZ - Erfahrung im Lager sowie in der Produktionslogistik - Gute Kenntnisse in lagerprozessen (Wareneingang, Kommissionierung) - Erfahrung ERP-Systeme (SAP von Vorteil) - Umgang mit Handscanner - 2 Schichtbetrieb (07:00-16:00 Uhr / 13:00-22:00 Uhr) - Staplerausweis Interessiert? Dann gibt Ayse Turhan Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen sie unter Tel. Nr. 058 307 29 60. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.
Manager Finance
Experis is the global leader in professional resourcing and project-based workforce solutions. For our client a global pharmaceutical based in Zurich we are looking for a Manager Finance Job Description Join our team as a Tax Manager EUCAN in the Global Tax / EUCAN Tax group. This role will be critical in advising and managing the tax position in a selected group of European countries including Eastern Europe. General responsibilities include but are not limited to pro-actively managing the tax audits with the relevant tax authorities in this region on a federal, regional and local level, supervising and ensuring that all tax matters are being properly handled for including but not limited to tax accounting, tax compliance, tax litigation and transfer pricing, providing advice and support to local finance and helping actively educate business partners on relevant changes in tax legislation with material impact on the business. Serving as a trusted partner to the business, this individual will play a key bridge function between the global tax functional leads and finance Business Solutions Hub in the region with the ability to reduce complexity and balance local vs. global considerations. Accountabilities - Establish and maintain network to business within the countries in scope, analyze tax implications for transactions and provide high quality tax support to business partners such as finance, legal, business development, supply chain, HR, country managers, etc. - Ensure professional and transparent communication with tax authorities at all time - Accountable for corporate income tax compliance and tax audit defence within the region including coordination of corporate income tax compliance work with the Business Solutions (TBS Tax Solutions) in Poland and the local tax service provider - Proactively identify, manage and mitigate tax risks - Actively lead tax audits in the countries in scope including an alignment on information and data requests and liaison with global tax functional leads on audit defence strategy - Streamline and monitor procedure for indirect tax, withholding taxes (if any) and other taxes - Responsible for monitoring legislative changes in the region which will have a material impact on the business or alerting tax planning team on material changes in the business - Proactively evaluate tax risks and discuss mitigating actions - Monitor and coordinate transfer pricing adjustments / documentation within the countries in scope in cooperation with Transfer Pricing team - Review contracts and business initiatives from a tax perspective Knowledge and Skills - Strong tax technical expertise - Strong system knowledge - Ability to analyze complex matters and to present options for decision making - Ability to communicate effectively, and influence without authority across finance in the countries in remit, the business and external stakeholders - Ability to make well founded decisions with respect to tax compliance, tax audit and tax litigation in the countries in scope as well as to manage external providers - Engagement across a wide variety of stakeholders in Tax, Finance, GBS, the business, ISIT and external consulting firms - Find innovate ways to capture information on materials business transactions for future tax audits and find innovate ways to reduce complexity and improve processes and communication Education, Experience and Skills Required: - University Degree in accounting/finance/law, master's degree in Economics/Finance or Law Degree, preferably with a specialization in Taxation - Experience in a tax position, with a minimum of 3 years of experience within the Pharma industry or Big 4 industries - Strong knowledge of tax laws and fiscal framework in the region (including in the Eastern Europe) - Comprehensive understanding of accounting for income taxes - Strong tax research and presentation skills - Multilingual - Good communication and interpersonal skills Preferred: - CPA and/or certification as tax specialist (in line with regional industry standards) - Relevant experience within the global life science industry - Interest in Tax Technology - Experience with the concept of Shared Services - Public accounting experience - Fluent in one Eastern European language If you are interested in this opportunity, we look forward to receiving your CV or if you have any questions, contact Vladyslav Kadaiev on +41 58 307 2092. Due to Swiss work permit restrictions, we can only consider applications from EU citizens or holders of valid working permit in Switzerland