01/08/2026

Lagermitarbeiter:in 40-50% Spätschicht

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Svizzera, Lucerna, Rothenburg -
Manpower

Descrizione annuncio


MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Rothenburg (LU) suchen wir Lagermitarbeiter 40-50%


Ihre Aufgaben:
  • Pakete aus Wechselkontainer entladen
  • Pakete sortieren

Anforderungen:
  • Ab sofort verfügbar sein
  • keine Deutschkenntnisse notwendig 
  • gute körperliche Verfassung (Pakete 5kg-20kg)
  • mobil mit Auto oder Wohnort nähe von Rothenburg
  • Scanner-Affinität
  Stellendetails:
  • Anstellungsart: Temporär
  • Eintrittsadatum: Ab sofort
  • Pensum: Teilzeit
  • geplante Arbeitszeit: 16:30 Uhr - ca. 20:30 Uhr 


Interessiert?

WICHTIGE INFORMATIONEN
Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten.
Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben.
Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen:
German Hubert instructions

Vanessa Miroci gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle.
Sie erreichen sie unter .
In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf  als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.


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Trasporti e logistica
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Maschinenbaumonteur/in Anlagen- und Sondermaschinenbau 100%Nuovo!

Svizzera, Sciaffusa, Schaffhausen

​Wir sind MANPOWER AG ? ein führendes Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen professionell bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen zu unterstützen ? sei es bei Auftragsspitzen, Projektsteigerungen, temporären Engpässen oder bei der Festanstellung von Fachpersonal. Mit unseren Standorten in der ganzen Schweiz sind wir der verlässliche Partner an Ihrer Seite, um gemeinsam Projekte erfolgreich umzusetzen. Für unseren Kunden in der Region Schaffhausen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n     Maschinenbaumonteur/in Anlagen- und Sondermaschinenbau 100% ​ Ihre Aufgaben Montage und Inbetriebnahme von Sondermaschinen und technischen Anlagen nach technischen Zeichnungen, Montageunterlagen und Spezifikationen Durchführung mechanischer, elektrischer und pneumatischer Aufbauarbeiten an komplexen Maschinenbaugruppen Feinabstimmung, Justierung und Funktionsprüfung der Anlagen zur Gewährleistung höchster Qualitätsstandards Kontrolle und Prüfung von Komponenten sowie Dokumentation der Qualitätsergebnisse Selbstständige Planung und Organisation der eigenen Montageaufträge unter Einhaltung von Terminen und Qualitätsvorgaben Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, Prozessen und Fertigungsmethoden Pflege von technischen Stammdaten, Stücklisten und produktrelevanten Informationen im ERP-System Schrittweise Übernahme zusätzlicher Verantwortung mit langfristiger Entwicklungsperspektive in Richtung Fach- oder Teamleitungsfunktion Ihr Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Polymechaniker/in, Produktionsmechaniker/in, Automatiker/in, Elektromechaniker/in oder vergleichbar Praktische Erfahrung im Aufbau und in der Montage von Maschinen, Anlagen oder Baugruppen Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Pneumatik und Elektrotechnik Hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Organisationstalent und die Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu koordinieren Teamorientierte Persönlichkeit mit Zuverlässigkeit, Engagement und Entwicklungspotenzial Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse oder weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Sicherer Umgang mit technischen Dokumentationen und ERP-Systemen von Vorteil Was wir bieten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technisch anspruchsvollen Umfeld Modern eingerichtete Arbeitsplätze und innovative Maschinenprojekte Entwicklungsmöglichkeiten mit langfristiger Perspektive innerhalb des Unternehmens Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum Wertschätzende Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe ​Wenn Sie die genannten Anforderungen erfüllen und diese spannende Aufgabe Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Personalberaterin/der zuständige Personalberater jederzeit gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie sich auch einfach und unkompliziert direkt online registrieren: www.manpower.ch → Button ?Spontanbewerbung? anklicken und Ihre Unterlagen hochladen.

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07/08/2026


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Technicien polyvalent électricité ? Bureau & Terrain (H/F/D)Nuovo!

Svizzera, Vaud, Lausanne

​Technicien polyvalent électricité ? Bureau & Terrain (H/F/D) Lieu : Échallens (VD) Taux d'activité : 100% Entrée en fonction : À convenir Pour l'un de nos clients, une entreprise active dans le domaine de l'électricité, nous recherchons un(e) Responsable d'exploitation / Conducteur(trice) de travaux Électricité afin de renforcer l'équipe administrative et technique. ​Vos missions Gestion et suivi de chantiers en électricité Planification et coordination des équipes sur le terrain Organisation des interventions et gestion des priorités Établissement des offres, soumissions et factures Suivi administratif et technique des dossiers Coordination avec les clients, fournisseurs et collaborateurs Contrôle de l'avancement des travaux et respect des délais Votre profil Titulaire impérativement d'un CFC suisse d'électricien installateur ou d'électricien en bâtiment Minimum 5 ans d'expérience sur chantier après l'obtention du CFC Expérience dans la gestion de chantiers et la coordination d'équipes Excellente maîtrise de WinProgitel (offres, soumissions, facturation) Bonnes connaissances des outils informatiques usuels : Excel, Word, PDF Personne autonome, organisée et capable de gérer plusieurs priorités simultanément Résidant en Suisse, idéalement dans un rayon d'environ 30 km d'Échallens ​Nous offrons Un poste stable au sein d'une entreprise dynamique et reconnue Une fonction variée alliant technique, organisation et administration Un environnement de travail à taille humaine Des responsabilités et une réelle autonomie dans la gestion des projets Intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous transmettre votre dossier de candidature complet.

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07/08/2026


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Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100%Nuovo!

Svizzera, Turgovia, Frauenfeld

​Wir sind MANPOWER AG ? ein führendes Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen professionell bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen zu unterstützen ? sei es bei Auftragsspitzen, Projektsteigerungen, temporären Engpässen oder bei der Festanstellung von Fachpersonal. Mit unseren Standorten in der ganzen Schweiz sind wir der verlässliche Partner an Ihrer Seite, um gemeinsam Projekte erfolgreich umzusetzen. Für unseren Kunden in der Region Schaffhausen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n     Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100% ​Ihre Aufgaben Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs der Gebäude, technischen Anlagen und infrastrukturellen Einrichtungen Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Service- und Instandhaltungsarbeiten Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister, Handwerksbetriebe und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- sowie gesetzlichen Vorgaben Mitwirkung bei Umbau-, Sanierungs- und Investitionsprojekten Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenüberwachung und Vertragsmanagement Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmassnahmen im Bereich Infrastruktur, Energie und Prozesse Ansprechperson für interne Stakeholder, Behörden und externe Partner Koordination und fachliche Führung von externen Service- und Unterhaltsdienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Gebäudetechnik, HLKS, Automation, Bauwesen oder Betriebsunterhalt Weiterbildung im Facility Management oder in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb, Facility Management oder einer ähnlichen Funktion Gute Kenntnisse von Gebäudetechnik, technischen Anlagen sowie relevanten Vorschriften und Standards Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative Erfahrung in der Leitung oder Mitarbeit von technischen Projekten Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit CAFM-Systemen ist von Vorteil Verständnis für Budgetierung, Kostenkontrolle sowie technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Was wir bieten Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Zusammenarbeit auf Augenhöhe Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Infrastruktur aktiv mitzugestalten ​Wenn Sie die genannten Anforderungen erfüllen und diese spannende Aufgabe Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Personalberaterin/der zuständige Personalberater jederzeit gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie sich auch einfach und unkompliziert direkt online registrieren: www.manpower.ch → Button ?Spontanbewerbung? anklicken und Ihre Unterlagen hochladen.

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07/08/2026


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Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100%Nuovo!

Svizzera, Zurigo, Winterthur

​Wir sind MANPOWER AG ? ein führendes Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen professionell bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen zu unterstützen ? sei es bei Auftragsspitzen, Projektsteigerungen, temporären Engpässen oder bei der Festanstellung von Fachpersonal. Mit unseren Standorten in der ganzen Schweiz sind wir der verlässliche Partner an Ihrer Seite, um gemeinsam Projekte erfolgreich umzusetzen. Für unseren Kunden in der Region Schaffhausen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n     Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100% ​Ihre Aufgaben Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs der Gebäude, technischen Anlagen und infrastrukturellen Einrichtungen Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Service- und Instandhaltungsarbeiten Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister, Handwerksbetriebe und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- sowie gesetzlichen Vorgaben Mitwirkung bei Umbau-, Sanierungs- und Investitionsprojekten Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenüberwachung und Vertragsmanagement Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmassnahmen im Bereich Infrastruktur, Energie und Prozesse Ansprechperson für interne Stakeholder, Behörden und externe Partner Koordination und fachliche Führung von externen Service- und Unterhaltsdienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Gebäudetechnik, HLKS, Automation, Bauwesen oder Betriebsunterhalt Weiterbildung im Facility Management oder in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb, Facility Management oder einer ähnlichen Funktion Gute Kenntnisse von Gebäudetechnik, technischen Anlagen sowie relevanten Vorschriften und Standards Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative Erfahrung in der Leitung oder Mitarbeit von technischen Projekten Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit CAFM-Systemen ist von Vorteil Verständnis für Budgetierung, Kostenkontrolle sowie technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Was wir bieten Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Zusammenarbeit auf Augenhöhe Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Infrastruktur aktiv mitzugestalten ​Wenn Sie die genannten Anforderungen erfüllen und diese spannende Aufgabe Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Personalberaterin/der zuständige Personalberater jederzeit gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie sich auch einfach und unkompliziert direkt online registrieren: www.manpower.ch → Button ?Spontanbewerbung? anklicken und Ihre Unterlagen hochladen.

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07/08/2026


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Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100%Nuovo!

Svizzera, Sciaffusa, Schaffhausen

​Wir sind MANPOWER AG ? ein führendes Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen. Unsere Mission ist es, Unternehmen professionell bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen zu unterstützen ? sei es bei Auftragsspitzen, Projektsteigerungen, temporären Engpässen oder bei der Festanstellung von Fachpersonal. Mit unseren Standorten in der ganzen Schweiz sind wir der verlässliche Partner an Ihrer Seite, um gemeinsam Projekte erfolgreich umzusetzen. Für unseren Kunden in der Region Schaffhausen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n     Verantwortliche/r Infrastruktur und technischer Betrieb 100% ​ Ihre Aufgaben Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs der Gebäude, technischen Anlagen und infrastrukturellen Einrichtungen Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Service- und Instandhaltungsarbeiten Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister, Handwerksbetriebe und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- sowie gesetzlichen Vorgaben Mitwirkung bei Umbau-, Sanierungs- und Investitionsprojekten Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenüberwachung und Vertragsmanagement Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmassnahmen im Bereich Infrastruktur, Energie und Prozesse Ansprechperson für interne Stakeholder, Behörden und externe Partner Koordination und fachliche Führung von externen Service- und Unterhaltsdienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Gebäudetechnik, HLKS, Automation, Bauwesen oder Betriebsunterhalt Weiterbildung im Facility Management oder in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudebetrieb, Facility Management oder einer ähnlichen Funktion Gute Kenntnisse von Gebäudetechnik, technischen Anlagen sowie relevanten Vorschriften und Standards Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative Erfahrung in der Leitung oder Mitarbeit von technischen Projekten Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen; Erfahrung mit CAFM-Systemen ist von Vorteil Verständnis für Budgetierung, Kostenkontrolle sowie technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Was wir bieten Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Unterstützung bei fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Zusammenarbeit auf Augenhöhe Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Infrastruktur aktiv mitzugestalten ​Wenn Sie die genannten Anforderungen erfüllen und diese spannende Aufgabe Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die zuständige Personalberaterin/der zuständige Personalberater jederzeit gerne zur Verfügung. Alternativ können Sie sich auch einfach und unkompliziert direkt online registrieren: www.manpower.ch → Button ?Spontanbewerbung? anklicken und Ihre Unterlagen hochladen.

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07/08/2026

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Chauffeur/Chauffeuse Kat. B 60-80%

Svizzera, Lucerna, Schachen LU

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Schachen (LU) suchen wir  Chauffeuse/Chauffeure Kat. B  ​ Ihre Aufgaben:  - Rechtzeitige und korrekte Beladung des 3,5-Tonnen-Lieferfahrzeugs gemäss Ladeliste (Allgemeine Ware, Nonfood-, Frisch- und Tiefkühlprodukte) - Gewährleistung qualitativer Aspekte (Hygiene, Kühlkette)  - Pünktliche und korrekte Auslieferung der Kundenaufträge mit dem Lieferfahrzeug  - Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs beim Kunden (Barzahlung, Debit- und Kreditkartenbelastungen, Verrechnung der Nachbelastungen und Gutschriften) - Abwicklung der Retouren und Entgegennahme des Leerguts - Abrechnung der Touren in der Drehscheibe und Bedienung des Cash-Centers - Fahrzeugunterhalt (Pflege, Reinigung und Betankung des Fahrzeuges) - Sicherstellung einer ökonomischen Fahrweise und sorgsamer Umgang mit den Betriebsmitteln (Lieferfahrzeug, Treppensteiger, Zahlungsgerät, Mobiltelefon etc.)   Ihr Profil - Führerausweis der Kategorie B mit Fahrpraxis - Gute Deutschkenntnisse - IT-Affinität (Scanner) - Freude am Kontakt mit Menschen - Körperliche Fitness (Heben von Lasten bis 30kg) - Wetterfest, zuverlässig, flexibel und belastbar - Arbeitszeiten: 11:30h bis ca.21:30h ​ Interessiert? WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions Vanessa Miroci gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle. Sie erreichen sie unter Tel.nr. +41 58 307 20 49. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

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01/08/2026


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Chauffeur Kat. B Abendzustellung 60%

Svizzera, Lucerna, Rothenburg

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Rothenburg suchen wir  Chauffeure Kat. B ​ Ihre Aufgaben: - Beladen des eigenen Fahrzeugs - Zustellung von Paketen und Migros Online Bestellungen an Private - Fahrzeugunterhalt (Pflege, Reinigung und Betankung des Fahrzeuges) - Deponieren von Paketen an Abholpunkten - Abholung von Leergut   Das bringst du mit: - Sehr gute Deutschkenntnisse - Gute körperliche Verfassung - Gültiger CH-Führerausweis Kat. B - Erfahrungen als Chauffeur von Vorteil - Sauberer Strafregisterauszug - Erfahrung mit Schaltung und Automatik-Fahrzeugen   Stellendetails: - Anstellungsart: unbefristet  - Eintrittsdatum: per sofort  - Arbeitszeiten: 15:00 Uhr bis ca.21.00 Uhr ​ Interessiert? WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions Vanessa Miroci gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle. Sie erreichen sie unter Tel.nr. +41 58 307 20 49. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

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01/08/2026


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Briefzusteller:in Kat. B./A1 100%

Svizzera, Lucerna, Rothenburg

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Rothenburg suchen wir für verschiedene Zustellgebiete im Raum Luzern  Briefzusteller:in Kat. B/A1 ​ Ihre Aufgaben: - Beladen des eigenen Fahrzeugs - Zustellung von Briefen und kleineren Paketen - Fahrzeugunterhalt (Pflege, Reinigung und Betankung des Fahrzeuges) - Deponieren von Paketen an Abholpunkten   Das bringst du mit: - Sehr gute Deutschkenntnisse - Gute körperliche Verfassung - Gültiger CH-Führerausweis Kat. B - A1 von Vorteil - Erfahrungen als Chauffeur von Vorteil - Sauberer Strafregisterauszug - Erfahrung mit Schaltung und Automatik-Fahrzeugen   Stellendetails: - Anstellungsart: unbefristet  - Eintrittsdatum: per sofort nach Vereinbarung  - Arbeitszeiten: 06:00 Uhr - ca. 15:00 Uhr  Kostenübernahme A1 Die Kosten für den A1-Kurs übernimmt die Post zu einem späteren Zeitpunkt, sofern eine Festanstellung erfolgt und die Person nach einem Jahr weiterhin bei der Post angestellt ist.   ​ Interessiert? WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions In wenigen Schritten können Sie sich gerne per Telefon an die Nummer +41 58 307 20 49 melden oder auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

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01/08/2026


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Lagermitarbeiter:in 60-80%

Svizzera, Lucerna, Schachen LU

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Schachen suchen wir Lagermitarbeiter:in 60-80%   ​ Ihre Aufgaben:   - Kommissionierung der Waren mittels Datenfunkterminal Pick-by-Voice - Mithilfe bei der Entladung von Leergut - Mitarbeit bei der Sortierung und Einlagerung der Warenretouren und Rollcontainer - Optimaler Einsatz der verschiedenen Transporthilfsmittel - Allgemeine Lagerarbeiten Ihr Profil:   - Gute Deutschkenntnisse - Gute körperliche Verfassung - IT-Affinität (Scanner) - Freude am Kontakt mit Menschen - Wetterfest, zuverlässig, flexibel und belastbar - Sicherheitsschuhe sind Pflicht - Arbeitszeiten: 06:30Uhr - 15:45 Uhr  ​ Interessiert? WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions Vanessa Miroci gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle. Sie erreichen sie unter Tel.nr. +41 58 307 20 49. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

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01/08/2026


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Chauffeur/Chauffeuse Kat. B. 100%

Svizzera, Lucerna, Rothenburg

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Rothenburg suchen wir  Chauffeuse/Chauffeur Kat. B ​ Ihre Aufgaben: - Beladen des eigenen Fahrzeugs - Zustellung von Paketen - Fahrzeugunterhalt (Pflege, Reinigung und Betankung des Fahrzeuges) - Deponieren von Paketen an Abholpunkten - Abholung von Leergut   Das bringst du mit: - Sehr gute Deutschkenntnisse - Gute körperliche Verfassung - Gültiger CH-Führerausweis Kat. B - Erfahrungen als Chauffeur von Vorteil - Sauberer Strafregisterauszug - Erfahrung mit Schaltung und Automatik-Fahrzeugen   Stellendetails: - Anstellungsart: unbefristet  - Eintrittsdatum: per sofort nach Vereinbarung  - Arbeitszeiten: 06:00 Uhr bis ca. 15:00 Uhr ​ Interessiert? WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions Vanessa Miroci gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle. Sie erreichen sie unter Tel.nr. +41 58 307 20 49. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

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01/08/2026