Find jobs for licence en professions de la sante saint in Prex3
09/10/2026
| Switzerland, Vaud, Saint-Prex - Manpower |
| Votre role Au sein du département EHS, vous serez responsable de veiller au maintien du bien-être physique et psychique des employées, de prévenir et réduire les conséquences des maladies et des accidents et de mettre en oeuvre une politique sécurité et santé axée sur la prévention, la promotion, la formation et les suivis d'employés Vos responsabilités Santé au travail (40%) - Gérer, planifier et suivre les examens médicaux et les contrôles préventifs périodiques (le cas échéant) avec les parties prenantes internes et externes - Assurer le suivi des grossesses et retour de congés maternité conformément au cadre légal, en adaptant les postes selon les risques et en sensibilisant les managers. - Interpréter les résultats des examens médicaux et mettre en oeuvre les actions nécessaires liées à l'environnement de travail 4. Collaborer avec le médecin du travail externe - Conseiller et orienter les employés sur leur lieu de travail - Adapter le poste de l'employé en tenant compte des limitations / problèmes de santé - Surveillez et conservez les informations médicales conformément au cadre juridique. - Assurer la logistique de l'infirmerie (matériel, ...) Coordination des samaritains (10%) - Maintenir et gérer une équipe de secouristes en entreprise - Assurer le suivi de formation des secouristes et évaluer les besoins constamment afin d'assurer une couverture suffisante sur le site - Assurer le suivi, l'organisation, la mise à jour des exercices et la formation continue de l'équipe - Assurer la logistique des produits de premiers secours Analyse de risque (10%) - Coordonner le dépistage et la surveillance de la santé des risques liés à l'environnement de travail - Surveiller l'environnement de travail pour protéger la santé des employés - Participer à l'analyse des risques internes et aux audits pour les nouveaux produits ou processus, les modifications d'installations, les modifications de fabrication des produits et les nouvelles installations. - Assurer la mise en place des EPI, en lien avec l'analyse de risques (lunettes de sécurité, protections auditives, chaussures de sécurité?). Organiser les rdv et sessions avec les parties prenantes internes et externes. - Participer aux évaluations ergonomiques - Gérer et donner des conseils sur les mesures de sécurité de protection requises. - Collaborer avec des organisations fournissant des ressources dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail Gestion de la réadaptation (20%) - Identifier les besoins en réadaptation suite à un absentéisme maladie ou accident - Collaboration étroite avec les ressources humaines et information à l'EHS sur l'absentéisme pour cause d'accident professionnel - Travailler avec le bénéficiaire et les autres parties prenantes dans une perspective multidisciplinaire pour obtenir les résultats souhaités (AI/ assurance perte de gain?) - Participer au développement ou à l'amélioration de programmes de réhabilitation Promotion et prévention liées au travail (15%) - Participer à l'organisation de la formation : - pour les nouveaux employés - organiser des évènements en faveur de la prévention et promotion de la santé (journée à thèmes, vaccination anti-grippales?) - Favoriser le bien-être des employés - sensibiliser et prévenir les risques psycho-sociaux - Utiliser des stratégies d'enseignement adaptées au public cible pour proposer des programmes d'éducation pour la santé - Promouvoir activement la sécurité, la santé au travail et un comportement sain pour chaque employé Promotion et prévention liées au bien-être (5%) - Élaborer des propositions spécifiques et promouvoir les programmes de santé et les programmes de prévention des maladies en fonction des besoins identifiés - Utiliser des stratégies d'enseignement adaptées au public cible pour proposer des programmes d'éducation pour la santé - Évaluer l'impact de ces programmes au niveau de l'individu, du groupe et de l'entreprise - Communiquer les résultats et l'efficacité des programmes mis en oeuvre Votre profil : - Diplôme d'infirmier-ère en soins généraux - Minimum 3 ans d'expérience en institution ou entreprise - Diplôme Inter Universitaire/CAS en santé au travail et/ou expérience confirmée dans une entreprise en santé au travail - Excellentes capacités relationnelles et d'écoute, capacité à travailler en équipe - Excellent sens de l'organisation et autonomie - Bonnes connaissances des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, Teams) - Maîtrise du français - Connaissance en anglais (B2) Cette offre vous intéresse ? Faites-nous parvenir votre dossier rapidement Contrat temporaire Démarrage : Septembre 2026 Durée : 6 mois Basé à St Prex (Vaud) |
14/10/2026
| Switzerland, Geneva, Genève - Manpower |
| Manpower, leader des solutions efficaces et innovantes pour l'emploi, met en relation les meilleurs talents du marché avec les entreprises recherchant des compétences précises. Chaque année, 5'000 clients dans tous les secteurs d'activité et 20'000 candidats nous font confiance. Avec plus de 400 collaborateurs internes et 60 filiales, Manpower Suisse est ancré dans toutes les régions linguistique Rejoignez une structure industrielle reconnue à Genève pour une longue mission, engagée dans la prévention, la protection et l'accompagnement des collaborateurs au quotidien. Evaluer les risques, promouvoir la santé, et contribuer à un environnement de travail plus sûr seront vos prochaines priorités. Je recherche urgemment un·e infirmier·ère en santé au travail pour une longue mission de 9 mois, à pourvoir de suite Taux d'activité : 100%, du lundi au vendredi Lieu de mission : Canton de Genève Vos missions - Répondre aux diverses questions des collaborateurs - Assurer les soins d'urgence - Dispenser les traitements et des soins personnalisés - Organiser les campagnes de vaccinations et de promotion de la santé - Pratique sur différents sites de Genève Profil recherché : compétences & qualifications - Diplôme d'infirmier avec le droit de pratique sur le canton de Genève - Expérience confirmée de plus de 2 ans - Bonne maîtrise des outils bureautiques usuels - Très bonnes connaissances du réseau socio-sanitaire genevois - Autonomie, bon sens relationnel, team spirit - Empathie, savoir-être et bienveillance Ce que vous gagnerez - Un rôle central dans la prévention et l'accompagnement des collaborateurs. - Une collaboration étroite avec une équipe médicale et des interlocuteurs RH. - Un cadre de travail structuré, avec des protocoles et une culture de la qualité. - La possibilité de développer vos compétences en santé au travail à Genève. Postulez dès maintenant Vous souhaitez contribuer activement à la santé et à la sécurité au travail à Genève ? Envoyez votre candidature immédiatement. Je vous recontacte pour un entretien au plus vite Merci d'avance. |
30/10/2026 New!
| Switzerland, Genève, Ge - Adecco |
| Pour le compte de notre client, une organisation internationale de premier plan basée à Genève, nous recherchons un(e) : Infirmier en Santé au Travail à 100% (H/F/D) Responsabilités Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : - Répondre aux diverses questions et sollicitations des collaborateurs en matière de santé. - Assurer les soins d'urgence et évaluer les situations nécessitant une prise en charge spécifique. - Dispenser des traitements et des soins personnalisés dans le respect des protocoles en vigueur. - Participer à la prévention et à la promotion de la santé au sein de l'entreprise. - Organiser et coordonner les campagnes de vaccination et les actions de sensibilisation. - Assurer le suivi administratif lié aux interventions infirmières. - Intervenir sur différents sites selon les besoins de l'organisation. Profil - Diplôme d'Infirmier reconnu en Suisse. - Expérience confirmée de minimum 2 ans dans les soins aigus - Bonne maîtrise des outils bureautiques usuels. - Excellentes compétences relationnelles et sens de l'écoute. - Esprit d'équipe, tout en étant capable de travailler de manière autonome. - Personnalité dynamique, flexible et orientée service. - Mobilité indispensable (changements fréquents de site) Bénéfices - Mission temporaire de 6 mois. - Horaires fixes : du lundi au vendredi, de 08h00 à 17h00. - Cadre de travail international, multiculturel et stimulant. - Entrée en fonction : de suite Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une organisation de renommée internationale et contribuer activement à la santé et au bien-être des collaborateurs ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète. Informations de contact Si vous avez d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -102026-1186445), veuillez contacter Alexandra Scholl au 41582332520 ou alexandra.scholl@adecco.ch. À propos de nous - #boost TEMP Gesundheitswesen |
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