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Job description
Poste CHUV interne
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| Healthcare / Medical | |
| Human Resources | |
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Other job ads posted by this Company
| Switzerland, Ticino, Caslano | |
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi. Per conto di un nostro cliente, notoria realtà di produzione, stiamo selezionando un / una Production Planner - 1 year temp Responsabilità: pianificazione delle commesse verifica disponibilità prodotti a stock analisi proposte ERP richieste di acquisto negoziazione trattative tra i dipartimenti di Sales e Produzione supporto all'integrazione di nuovi progetti miglioramento e mantenimento sistemi di gestione Q&A&S Requisiti: formazione commerciale conoscenza dei processi produttivi conoscenza di SAP è da ritenersi requisito non negoziabile esperienze nell'ambito della pianificazione della produzione buone conoscenze della lingua inglese SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.
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16/10/2026
Pompiste bétonNew!
| Switzerland, Geneva, Genève | |
Nous recherchons pour le compte de notre client de Genève deux Pompiste béton H/F Votre mission : Assurer les opérations de pompage du béton en rapport avec les chef de chantier Préparer, contrôler et utiliser la pompe à béton dans le respect des consignes de sécurité Faire l'entretien du matériel pour en garantir la durée de vie Assurer le bon déroulement des travaux de bétonnage Votre profil : Expérience de 4 ans minimum à un poste similaire Bonne maîtrise du matériel et des techniques de pompage sur chantier et centrale Permis de conduire obligatoire Bonne condition physique Vous reconnaissez-vous ? N'attendez plus et postulez via notre formulaire en ligne en répondant à cette annonce.
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16/10/2026
Logistiker EBA / EFZ Infrastruktur (m/w/d) 80-100% Tagesbetrieb in HägendorfNew!
| Switzerland, Solothurn, Hägendorf | |
Wir ? die MANPOWER AG ? sind ein führendes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistungen. Unsere Aufgabe ist es, Kunden schweizweit kompetent bei der Besetzung von Temporär- und Dauerstellen zu unterstützen ? sei es zur Überbrückung von Auftragsspitzen, bei vorübergehenden Engpässen oder im Rahmen der Festanstellung von qualifiziertem Fachpersonal. Mit Niederlassungen in der ganzen Schweiz stehen wir unseren Kunden als starker Partner bei der erfolgreichen Realisierung ihrer Projekte zur Seite. Für unseren Kunden in der Region Olten suchen wir per sofort eine/n motivierte/n Logistiker EBA / EFZ Infrastruktur (m/w/d) 80-100% Tagesbetrieb in Hägendorf Ihre Aufgaben Ein- und Auslagerung von Material mit Gegengewichtsstapler und Schubmaststapler Kommissionierung, Konfektionierung sowie Verpacken und Umpacken von Sendungen Verbuchung von Warenein- und -ausgängen sowie Bestandsbewegungen in SAP Bewirtschaftung von Sperr- und Gefahrgutlagern Sicherstellung der korrekten Lagerhaltung nach FIFO-Prinzip Durchführung interner und externer Transporte Verantwortung für Sauberkeit und Sicherheit der eingesetzten Arbeitsmittel Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker EFZ Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik von Vorteil Staplerausweis zwingend erforderlich Gute SAP-Kenntnisse von Vorteil Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Personenrisikoprüfung Einwandfreier Strafregister- und Betreibungsauszug Wir bieten Sofortiger Start möglich Vollzeitpensum im Tagesbetrieb Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Modernes Arbeitsumfeld Temporäre Anstellung mit Verlängerungsoption bei guter Leistung Raimondo Marchica gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen ihn unter Tel. NR. 058 307 29 26. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.
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16/10/2026
Dipl. Pflegefachperson HF/FH in Festanstellung | Raum ZürichNew!
| Switzerland, Zürich, Zürich | |
Dipl. Pflegefachperson HF/FH in Festanstellung | Raum Zürich MANPOWER AG ist spezialisiert in der Rekrutierung von qualifiziertem Mitarbeiter/innen und unterstützt Firmen in der ganzen Schweiz, dass diese ihre offenen Positionen, unter Berücksichtigung der nötigen Stellenanforderungen, erfolgreich besetzen können. Pflege ist für Sie mehr als ein Beruf? Sie möchten Menschen langfristig begleiten, Verantwortung übernehmen und in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für eine moderne Institution im Raum Zürich suchen wir eine engagierte Dipl. Pflegefachperson HF/FH für den Langzeitbereich. Freuen Sie sich auf ein professionelles Team, attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, die Pflege aktiv mitzugestalten. Ihre Aufgaben Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Klientinnen und Klienten im Langzeitbereich Planung, Umsetzung und Evaluation individueller Pflegemassnahmen Sicherstellung einer hohen Pflegequalität nach aktuellen fachlichen Standards Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität der betreuten Personen Beratung und Begleitung von Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapien und weiteren Fachpersonen Mitwirkung bei Qualitäts- und Entwicklungsprojekten Sorgfältige Pflegedokumentation und Sicherstellung der Patientensicherheit Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder FH Erfahrung in der Langzeitpflege Hohe Sozialkompetenz und Empathie Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise Freude an der Zusammenarbeit im Team Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt unkompliziert online und werden Sie Teil eines engagierten Teams im Raum Zürich. Vertraulichkeit und Diskretion sind während des gesamten Bewerbungsprozesses selbstverständlich gewährleistet.
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16/10/2026
| Switzerland, Thurgau, Wittenwil | |
MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für den Einsatz in der Region Wittenwil suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit als: Paketzusteller / Chauffeur Kat. B (m/w/d) Ihre Aufgaben Selbstständige Zustellung und Abholung von Paketsendungen im zugewiesenen Gebiet Sicheres und verantwortungsbewusstes Führen des Lieferfahrzeugs Freundlicher und professioneller Kundenkontakt Einhaltung von Lieferterminen sowie Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben Nutzung moderner Scanner- und Navigationssysteme Ihr Profil Führerausweis Kategorie B (zwingend) Körperlich belastbar (Pakete bis ca. 30 kg) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige, pünktliche und selbstständige Arbeitsweise Erfahrung als Chauffeur, Kurier oder Paketzusteller von Vorteil Ortskenntnisse in der Region Thurgau von Vorteil Wir bieten Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Moderne Fahrzeuge und zeitgemässe Arbeitsmittel Strukturierte Einarbeitung Kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Anstellungsbedingungen Langfristige Einsatzmöglichkeiten WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions. Interessiert? Dann gibt Ioana Gillmann gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen ihn unter Tel.Nr. 058 307 29 60. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.
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16/10/2026
Similar job ads
| Switzerland, Vaud, Saint-Prex | |
Votre role Au sein du département EHS, vous serez responsable de veiller au maintien du bien-être physique et psychique des employées, de prévenir et réduire les conséquences des maladies et des accidents et de mettre en oeuvre une politique sécurité et santé axée sur la prévention, la promotion, la formation et les suivis d'employés Vos responsabilités Santé au travail (40%) - Gérer, planifier et suivre les examens médicaux et les contrôles préventifs périodiques (le cas échéant) avec les parties prenantes internes et externes - Assurer le suivi des grossesses et retour de congés maternité conformément au cadre légal, en adaptant les postes selon les risques et en sensibilisant les managers. - Interpréter les résultats des examens médicaux et mettre en oeuvre les actions nécessaires liées à l'environnement de travail 4. Collaborer avec le médecin du travail externe - Conseiller et orienter les employés sur leur lieu de travail - Adapter le poste de l'employé en tenant compte des limitations / problèmes de santé - Surveillez et conservez les informations médicales conformément au cadre juridique. - Assurer la logistique de l'infirmerie (matériel, ...) Coordination des samaritains (10%) - Maintenir et gérer une équipe de secouristes en entreprise - Assurer le suivi de formation des secouristes et évaluer les besoins constamment afin d'assurer une couverture suffisante sur le site - Assurer le suivi, l'organisation, la mise à jour des exercices et la formation continue de l'équipe - Assurer la logistique des produits de premiers secours Analyse de risque (10%) - Coordonner le dépistage et la surveillance de la santé des risques liés à l'environnement de travail - Surveiller l'environnement de travail pour protéger la santé des employés - Participer à l'analyse des risques internes et aux audits pour les nouveaux produits ou processus, les modifications d'installations, les modifications de fabrication des produits et les nouvelles installations. - Assurer la mise en place des EPI, en lien avec l'analyse de risques (lunettes de sécurité, protections auditives, chaussures de sécurité?). Organiser les rdv et sessions avec les parties prenantes internes et externes. - Participer aux évaluations ergonomiques - Gérer et donner des conseils sur les mesures de sécurité de protection requises. - Collaborer avec des organisations fournissant des ressources dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail Gestion de la réadaptation (20%) - Identifier les besoins en réadaptation suite à un absentéisme maladie ou accident - Collaboration étroite avec les ressources humaines et information à l'EHS sur l'absentéisme pour cause d'accident professionnel - Travailler avec le bénéficiaire et les autres parties prenantes dans une perspective multidisciplinaire pour obtenir les résultats souhaités (AI/ assurance perte de gain?) - Participer au développement ou à l'amélioration de programmes de réhabilitation Promotion et prévention liées au travail (15%) - Participer à l'organisation de la formation : - pour les nouveaux employés - organiser des évènements en faveur de la prévention et promotion de la santé (journée à thèmes, vaccination anti-grippales?) - Favoriser le bien-être des employés - sensibiliser et prévenir les risques psycho-sociaux - Utiliser des stratégies d'enseignement adaptées au public cible pour proposer des programmes d'éducation pour la santé - Promouvoir activement la sécurité, la santé au travail et un comportement sain pour chaque employé Promotion et prévention liées au bien-être (5%) - Élaborer des propositions spécifiques et promouvoir les programmes de santé et les programmes de prévention des maladies en fonction des besoins identifiés - Utiliser des stratégies d'enseignement adaptées au public cible pour proposer des programmes d'éducation pour la santé - Évaluer l'impact de ces programmes au niveau de l'individu, du groupe et de l'entreprise - Communiquer les résultats et l'efficacité des programmes mis en oeuvre Votre profil : - Diplôme d'infirmier-ère en soins généraux - Minimum 3 ans d'expérience en institution ou entreprise - Diplôme Inter Universitaire/CAS en santé au travail et/ou expérience confirmée dans une entreprise en santé au travail - Excellentes capacités relationnelles et d'écoute, capacité à travailler en équipe - Excellent sens de l'organisation et autonomie - Bonnes connaissances des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, Teams) - Maîtrise du français - Connaissance en anglais (B2) Cette offre vous intéresse ? Faites-nous parvenir votre dossier rapidement Contrat temporaire Démarrage : Septembre 2026 Durée : 6 mois Basé à St Prex (Vaud)
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09/10/2026
Dipl. Pflegefachperson HF/FH in Festanstellung | Raum ZürichNew!
| Switzerland, Zürich, Zürich | |
Dipl. Pflegefachperson HF/FH in Festanstellung | Raum Zürich MANPOWER AG ist spezialisiert in der Rekrutierung von qualifiziertem Mitarbeiter/innen und unterstützt Firmen in der ganzen Schweiz, dass diese ihre offenen Positionen, unter Berücksichtigung der nötigen Stellenanforderungen, erfolgreich besetzen können. Pflege ist für Sie mehr als ein Beruf? Sie möchten Menschen langfristig begleiten, Verantwortung übernehmen und in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für eine moderne Institution im Raum Zürich suchen wir eine engagierte Dipl. Pflegefachperson HF/FH für den Langzeitbereich. Freuen Sie sich auf ein professionelles Team, attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, die Pflege aktiv mitzugestalten. Ihre Aufgaben - Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Klientinnen und Klienten im Langzeitbereich - Planung, Umsetzung und Evaluation individueller Pflegemassnahmen - Sicherstellung einer hohen Pflegequalität nach aktuellen fachlichen Standards - Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität der betreuten Personen - Beratung und Begleitung von Angehörigen - Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapien und weiteren Fachpersonen - Mitwirkung bei Qualitäts- und Entwicklungsprojekten - Sorgfältige Pflegedokumentation und Sicherstellung der Patientensicherheit Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder FH - Erfahrung in der Langzeitpflege - Hohe Sozialkompetenz und Empathie - Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Freude an der Zusammenarbeit im Team - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich jetzt unkompliziert online und werden Sie Teil eines engagierten Teams im Raum Zürich. Vertraulichkeit und Diskretion sind während des gesamten Bewerbungsprozesses selbstverständlich gewährleistet.
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16/10/2026
| Switzerland, Basel-Stadt, Basel | |
Experis® ist ein weltweit führender Anbieter von IT-Personalvermittlung, Festanstellungen, Projektlösungen und Managed Services. Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Schweiz und Standorten in Zürich, Basel und Genf verbinden wir führende Unternehmen mit erstklassigen IT-Fachkräften. Unsere Mission ist es, Talente dabei zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten und erfolgreiche, zukunftsorientierte Karrieren zu gestalten. Arbeitsort: Vor Ort in Basel Anstellungsart: Temporärer Einsatz / Kurzfristiger Einsatz (2 Wochen) Einsatzdauer: 2 Wochen (23.10 - 30.10) & (13.11 - 20.11) Übersicht Für ein grosses Spital in Basel suchen wir 15?20 Junior IT Supporter, die First-Level-IT-Support für Endanwender im Bereich Microsoft 365 leisten. Diese Position eignet sich ideal für Junior-IT-Fachkräfte, die praktische Erfahrung im Endanwender-Support sowie im Microsoft-365-Umfeld sammeln möchten und dabei eng mit den Mitarbeitenden des Unternehmens zusammenarbeiten. Eine vorherige Berufserfahrung ist nicht erforderlich. Der ideale Kandidat verfügt über ausgeprägte Kundenorientierung, gute PC-Kenntnisse sowie Erfahrung oder Interesse an der Unterstützung von Anwendern bei Microsoft-365-Anwendungen, Anmeldeproblemen und allgemeinen IT-Anfragen. Fliessende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Hauptaufgaben - Bereitstellung von First-Level-IT-Support für Endanwender durch Desk-Side-Support und Ticketbearbeitung. - Unterstützung der Anwender bei Anmelde- und Registrierungsproblemen, Passwort-Resets, Kontoaktivierungen und Zugriffsanfragen. - Unterstützung bei Microsoft-365-Anwendungen wie Outlook, Teams, Word, Excel und OneDrive. - Einrichtung und Fehlerbehebung bei PCs, Laptops, Peripheriegeräten und mobilen Endgeräten. - Professionelle und kundenorientierte Unterstützung in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Anforderungen - Grundlegende bis gute Kenntnisse von PCs und Windows-Betriebssystemen. - Gute Kenntnisse der Microsoft-365-Anwendungen. - Erfahrung im Umgang mit Benutzerkonten, Login-Support und Registrierungsprozessen. - Ausgeprägte Problemlösungs- und Fehleranalysefähigkeiten. - Kundenorientierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. - Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten. - Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Persönliche Eigenschaften - Professionelles und gepflegtes Auftreten. - Freundliche, geduldige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. - Zuverlässig, flexibel und in der Lage, mehrere Endanwender gleichzeitig zu unterstützen. Klingt das nach der richtigen Herausforderung für Sie? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt: elaine.kanwar(at)experis.ch +41 61 282 2223
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15/10/2026
| Switzerland, Geneva, Genève | |
Manpower, leader des solutions efficaces et innovantes pour l'emploi, met en relation les meilleurs talents du marché avec les entreprises recherchant des compétences précises. Chaque année, 5'000 clients dans tous les secteurs d'activité et 20'000 candidats nous font confiance. Avec plus de 400 collaborateurs internes et 60 filiales, Manpower Suisse est ancré dans toutes les régions linguistique Rejoignez une structure industrielle reconnue à Genève pour une longue mission, engagée dans la prévention, la protection et l'accompagnement des collaborateurs au quotidien. Evaluer les risques, promouvoir la santé, et contribuer à un environnement de travail plus sûr seront vos prochaines priorités. Je recherche urgemment un·e infirmier·ère en santé au travail pour une longue mission de 9 mois, à pourvoir de suite Taux d'activité : 100%, du lundi au vendredi Lieu de mission : Canton de Genève Vos missions - Répondre aux diverses questions des collaborateurs - Assurer les soins d'urgence - Dispenser les traitements et des soins personnalisés - Organiser les campagnes de vaccinations et de promotion de la santé - Pratique sur différents sites de Genève Profil recherché : compétences & qualifications - Diplôme d'infirmier avec le droit de pratique sur le canton de Genève - Expérience confirmée de plus de 2 ans - Bonne maîtrise des outils bureautiques usuels - Très bonnes connaissances du réseau socio-sanitaire genevois - Autonomie, bon sens relationnel, team spirit - Empathie, savoir-être et bienveillance Ce que vous gagnerez - Un rôle central dans la prévention et l'accompagnement des collaborateurs. - Une collaboration étroite avec une équipe médicale et des interlocuteurs RH. - Un cadre de travail structuré, avec des protocoles et une culture de la qualité. - La possibilité de développer vos compétences en santé au travail à Genève. Postulez dès maintenant Vous souhaitez contribuer activement à la santé et à la sécurité au travail à Genève ? Envoyez votre candidature immédiatement. Je vous recontacte pour un entretien au plus vite Merci d'avance.
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14/10/2026