Gestionnaire RH/salaires Junior
Standort
Schweiz, Genf, Genève
Branche:
Installation / Wartung / Reparatur
Funktion:
Personalwesen
Datum der letzten Aktualisierung: 14/07/2026 2026-10-14
Aktivitäten
Stellenbeschreibung
Pour notre client, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire RH/salaires talentueux pour rejoindre son équipe dynamique à Genève pour une mission temporaire.
Tâches :
- Gestion d'un portefeuille de clientèle en matière de salaires, conformément aux différentes lois, conventions collectives de travail (CCT) ou directives applicables
- Production des rapports mensuels et annuels, incluant les fichiers de paiements et les journaux comptables
- Établissement et vérification des certificats de salaire annuels
- Transmission des déclarations mensuelles et annuelles via Swissdec aux différentes administrations fiscales, telles que l'impôt à la source, les caisses de compensation AVS/AI/APG et les caisses d'allocations familiales ;
- Accompagnement des clients, résolution des problématiques rencontrées et identification de leurs besoins tout au long des processus liés à la gestion des salaires
- Expérience de 2 ans minimum dans la gestion des salaires auprès d'une société localisée en Suisse
- Aisance avec les CCT et formation en gestion des salaires et assurances sociales
- Aisance rédactionnelle en français, l'allemand un attout
Si vous êtes passionné par la gestion des salaires et que vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'excellence et l'innovation, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Envoyez votre dossier complet à notre équipe de recrutement. Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous présenter à notre client !
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Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Gestionnaire de salaires (H/F)
Vos responsabilités :
- Gérer un portefeuille de clients en matière de salaires, selon les lois, CCT et directives en vigueur
- Produire les rapports mensuels et annuels (fichiers de paiements, journaux comptables)
- Établir et vérifier les certificats de salaire annuels
- Transmettre les déclarations via Swissdec aux administrations concernées (impôt à la source, AVS/AI/APG, allocations familiales)
- Accompagner les clients dans leurs démarches et résoudre les problématiques liées à la gestion salariale Votre profil :
- CFC d'employé·e de commerce, maturité professionnelle ou formation équivalente
- Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans la gestion des salaires en Suisse
- À l'aise avec les CCT et les outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)
- Maîtrise du français, bonnes connaissances en anglais et/ou allemand : un atout
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
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Généraliste RH (H/F)
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Pour notre client situé à Genève, nous recherchons activement un.e Assistant.e en Ressources Humaines (H/F).
Vos missions :
- Assurer la gestion complète du cycle de vie des collaborateurs, de l'entrée à la sortie.
- Gérer l'administration RH courante : constitution et suivi des dossiers du personnel, rédaction de courriers, archivage des documents.
- Organiser et coordonner les événements internes tels que la soirée du personnel, les fêtes de Noël ou les séances d'information.
- Mettre à jour régulièrement l'intranet RH pour garantir une information fiable et accessible.
- Suivre et centraliser les entretiens annuels afin de soutenir les processus d'évaluation.
- Participer à la consolidation et à l'optimisation des processus RH existants.
- Contribuer à l'établissement d'un référentiel documentaire partagé (procédures, fiches pratiques, modèles types).
- Veiller à la mise à jour des documents obligatoires tels que les directives internes et les organigrammes.
- Suivre et actualiser les traitements de données personnelles dans le cadre du RGPD.
Votre profil :
- Titulaire d'un CFC d'Employé de commerce et du certificat RH
- Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'administration des ressources humaines.
- Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. La maitrise de l'anglais est un atout.
- Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du contact humain, vous savez travailler sous stress et faire preuve de polyvalence.
Si vous êtes intéressé.e par cette offre d'emploi, transmettez nous votre candidature complète ! (CV, certificats de travail et diplômes).
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28/07/2026
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Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e assistant.e Ressources Humaines (H/F)
Votre mission
En tant que véritable partenaire administratif RH, vous assurez la gestion opérationnelle des ressources humaines tout au long du parcours collaborateur, de l'intégration jusqu'au départ.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Gérer l'ensemble des processus administratifs RH liés au cycle de vie des collaborateurs (entrée, mobilité interne, modifications contractuelles et sortie).
- Assurer le suivi et la coordination des relations avec les partenaires et prestataires externes (assurances, autorités, organismes de formation, etc.).
- Participer activement à l'organisation, à la planification et à l'amélioration continue des processus RH afin de garantir leur efficacité et leur conformité.
- Apporter un soutien administratif et logistique aux activités de formation, de développement des compétences et aux différents projets RH.
- Préparer, contrôler et mettre à jour les documents contractuels, dossiers administratifs et documents réglementaires.
- Produire et assurer le suivi des reportings RH destinés aux différentes parties prenantes internes et externes. Votre profil
- Formation supérieure ou certification dans le domaine des Ressources Humaines.
- Expérience confirmée dans une fonction administrative RH, idéalement au sein d'un environnement international et multiculturel.
- Excellente maîtrise du français, à l'oral comme à l'écrit.
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des systèmes d'information RH ; la connaissance de SAP HR constitue un réel atout.
- Sens de l'organisation développé, rigueur, capacité à gérer plusieurs priorités simultanément et souci du détail.
- Discrétion absolue dans le traitement d'informations confidentielles.
- Excellentes compétences relationnelles et esprit de service, avec une capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés.
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
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28/07/2026
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Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Payroll Specialist (H/F)
Vos responsabilités
- Gérer de manière autonome un portefeuille de clients pour l'ensemble des activités de gestion des salaires, dans le respect des lois suisses, CCT et directives en vigueur
- Traiter les salaires mensuels et assurer l'exactitude des fichiers de paiements et des journaux comptables
- Établir, contrôler et transmettre les certificats de salaire annuels
- Effectuer les déclarations sociales et fiscales (impôt à la source, AVS/AI/APG, allocations familiales, LPP, assurances)
- Produire les rapports mensuels et annuels destinés aux clients et aux autorités
- Accompagner et conseiller les clients dans leurs démarches administratives liées aux salaires
- Identifier et résoudre de manière proactive les problématiques liées à la paie et aux assurances sociales Votre profil
- CFC d'employé·e de commerce, maturité professionnelle ou formation jugée équivalente
- Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans la gestion des salaires en Suisse
- Excellente connaissance des CCT suisses et de la législation sociale et fiscale
- Très à l'aise avec les outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)
- Maîtrise du français à l'oral comme à l'écrit
- Bonnes connaissances en anglais et/ou allemand : un réel atout
- Personnalité rigoureuse, autonome, orientée solutions et dotée d'un bon sens du service client
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
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