Assistant RH (H/F)
Siège
Suisse, Genève, Genève
Secteur:
Installation, Maintenance et Réparation
Poste:
Ressources humaines
Date de la dernière mise à jour: 09/04/2026 2026-07-09
activités
Description de l'emploi
Pour notre client situé à Genève, nous recherchons activement un.e Assistant.e en Ressources Humaines (H/F).
Vos missions :
- Assurer la gestion complète du cycle de vie des collaborateurs, de l'entrée à la sortie.
- Gérer l'administration RH courante : constitution et suivi des dossiers du personnel, rédaction de courriers, archivage des documents.
- Organiser et coordonner les événements internes tels que la soirée du personnel, les fêtes de Noël ou les séances d'information.
- Mettre à jour régulièrement l'intranet RH pour garantir une information fiable et accessible.
- Suivre et centraliser les entretiens annuels afin de soutenir les processus d'évaluation.
- Participer à la consolidation et à l'optimisation des processus RH existants.
- Contribuer à l'établissement d'un référentiel documentaire partagé (procédures, fiches pratiques, modèles types).
- Veiller à la mise à jour des documents obligatoires tels que les directives internes et les organigrammes.
- Suivre et actualiser les traitements de données personnelles dans le cadre du RGPD.
Votre profil :
- Titulaire d'un CFC d'Employé de commerce et du certificat RH
- Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'administration des ressources humaines.
- Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. La maitrise de l'anglais est un atout.
- Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du contact humain, vous savez travailler sous stress et faire preuve de polyvalence.
Si vous êtes intéressé.e par cette offre d'emploi, transmettez nous votre candidature complète ! (CV, certificats de travail et diplômes).
Pour notre client situé à Genève, nous recherchons activement un.e Assistant.e en Ressources Humaines (H/F).
Vos missions :
- Assurer la gestion complète du cycle de vie des collaborateurs, de l'entrée à la sortie.
- Gérer l'administration RH courante : constitution et suivi des dossiers du personnel, rédaction de courriers, archivage des documents.
- Organiser et coordonner les événements internes tels que la soirée du personnel, les fêtes de Noël ou les séances d'information.
- Mettre à jour régulièrement l'intranet RH pour garantir une information fiable et accessible.
- Suivre et centraliser les entretiens annuels afin de soutenir les processus d'évaluation.
- Participer à la consolidation et à l'optimisation des processus RH existants.
- Contribuer à l'établissement d'un référentiel documentaire partagé (procédures, fiches pratiques, modèles types).
- Veiller à la mise à jour des documents obligatoires tels que les directives internes et les organigrammes.
- Suivre et actualiser les traitements de données personnelles dans le cadre du RGPD.
Votre profil :
- Titulaire d'un CFC d'Employé de commerce et du certificat RH
- Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'administration des ressources humaines.
- Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. La maitrise de l'anglais est un atout.
- Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du contact humain, vous savez travailler sous stress et faire preuve de polyvalence.
Si vous êtes intéressé.e par cette offre d'emploi, transmettez nous votre candidature complète ! (CV, certificats de travail et diplômes).
Carte
Powered by
Autres offres publiés par cette entreprise: LOADING...
Offres d'emploi similaires
Nouveau!
Payroll Specialist (H/F)
Genève, Genève - Manpower
Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Payroll Specialist (H/F)
Vos responsabilités
- Gérer de manière autonome un portefeuille de clients pour l'ensemble des activités de gestion des salaires, dans le respect des lois suisses, CCT et directives en vigueur
- Traiter les salaires mensuels et assurer l'exactitude des fichiers de paiements et des journaux comptables
- Établir, contrôler et transmettre les certificats de salaire annuels
- Effectuer les déclarations sociales et fiscales (impôt à la source, AVS/AI/APG, allocations familiales, LPP, assurances)
- Produire les rapports mensuels et annuels destinés aux clients et aux autorités
- Accompagner et conseiller les clients dans leurs démarches administratives liées aux salaires
- Identifier et résoudre de manière proactive les problématiques liées à la paie et aux assurances sociales Votre profil
- CFC d'employé·e de commerce, maturité professionnelle ou formation jugée équivalente
- Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans la gestion des salaires en Suisse
- Excellente connaissance des CCT suisses et de la législation sociale et fiscale
- Très à l'aise avec les outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)
- Maîtrise du français à l'oral comme à l'écrit
- Bonnes connaissances en anglais et/ou allemand : un réel atout
- Personnalité rigoureuse, autonome, orientée solutions et dotée d'un bon sens du service client
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
...
09/04/2026
Nouveau!
Généraliste RH (H/F)
Genève, Genève - Manpower
Pour notre client situé à Genève, nous recherchons activement un.e Assistant.e en Ressources Humaines (H/F).
Vos missions :
- Assurer la gestion complète du cycle de vie des collaborateurs, de l'entrée à la sortie.
- Gérer l'administration RH courante : constitution et suivi des dossiers du personnel, rédaction de courriers, archivage des documents.
- Organiser et coordonner les événements internes tels que la soirée du personnel, les fêtes de Noël ou les séances d'information.
- Mettre à jour régulièrement l'intranet RH pour garantir une information fiable et accessible.
- Suivre et centraliser les entretiens annuels afin de soutenir les processus d'évaluation.
- Participer à la consolidation et à l'optimisation des processus RH existants.
- Contribuer à l'établissement d'un référentiel documentaire partagé (procédures, fiches pratiques, modèles types).
- Veiller à la mise à jour des documents obligatoires tels que les directives internes et les organigrammes.
- Suivre et actualiser les traitements de données personnelles dans le cadre du RGPD.
Votre profil :
- Titulaire d'un CFC d'Employé de commerce et du certificat RH
- Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'administration des ressources humaines.
- Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral. La maitrise de l'anglais est un atout.
- Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du contact humain, vous savez travailler sous stress et faire preuve de polyvalence.
Si vous êtes intéressé.e par cette offre d'emploi, transmettez nous votre candidature complète ! (CV, certificats de travail et diplômes).
...
09/04/2026
Nouveau!
Assistant.e RH (H/F)
Genève, Genève - Manpower
Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Assistant.e Ressources Humaines (H/F)
Votre mission :
- Assurer la gestion administrative dans un contexte international.
- Coordonner les échanges avec les prestataires externes.
- Participer à la planification des activités RH
- Préparer et mettre à jour les documents légaux et rapports RH.
Votre profil :
- Diplôme en Ressources Humaines ou formation équivalente.
- Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement en environnement international.
- Maîtrise parfaite du français, à l'oral comme à l'écrit.
- Niveau C1 en anglais, indispensable pour la communication avec des interlocuteurs internationaux.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH (la connaissance de SAP HR est un atout).
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et excellent relationnel.
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
...
08/04/2026
Nouveau!
Analyste RH
Genève, Genève - Manpower
Nous recherchons pour une manufacture horlogère un(e) Assistant(e) Ressources Humaines
Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, acteur reconnu de l'industrie horlogère, souhaite renforcer son département Ressources Humaines et recrute un(e) Assistant(e) RH pour accompagner les pôles Rémunération, Avantages Sociaux et Mobilité Internationale.
- Accompagner les collaborateurs en mobilité internationale sur les aspects administratifs (visa, permis de travail, relocation, déménagement)
- Coordonner les échanges avec les prestataires de mobilité et de relocalisation
- Assurer le suivi des dossiers, reportings et indicateurs d'activité
- Participer à la fiabilité et à la mise à jour des données RH
- Apporter un support aux activités Rémunération & Avantages sociaux (analyses, contrôles, campagnes)
- Contribuer à l'amélioration des processus et outils
- Participer à des projets ponctuels et à l'organisation des réunions
- Préparateur des supports de présentation et communications internes
- Formation supérieure en RH, gestion, finance ou équivalent
- Minimum 2 ans d'expérience dans un environnement RH, C&B ou mobilité internationale
- Français courant et anglais professionnel (C1)
- À l'aise avec les chiffres et l'analyse de données
- Bonne maîtrise d'Excel, PowerPoint et Word
- Connaissance d'un SIRH appréciée
- Organisé(e), autonome, rigoureux(se) et discret(ète)
- Bon esprit d'équipe et sens du service
...
08/04/2026
Assistant.e RH (H/F)
Genève, Genève - Manpower
Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e assistant.e Ressources Humaines (H/F)
Votre mission
- Gérer l'ensemble des activités administratives liées aux ressources humaines dans un environnement exigeant.
- Assurer la coordination et le suivi des interactions avec les prestataires et partenaires externes.
- Contribuer activement à l'organisation, à la planification et au bon déroulement des processus RH.
- Préparer, actualiser et structurer les documents contractuels, dossiers réglementaires et rapports RH destinés aux instances internes et externes.
Votre profil
- Formation dans le domaine des Ressources humaines
- Expérience solide dans un rôle administratif RH, idéalement au sein d'un contexte international.
- Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Aisance confirmée avec les outils bureautiques et les logiciels RH ; la connaissance de SAP HR constitue un avantage.
- Sens aiguisé de l'organisation, grande rigueur, discrétion professionnelle et excellentes qualités relationnelles.
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
...
23/03/2026
Ne plus afficher ce message