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Un.e éducateur.rice, 30%-50%  

Site:

Suíça, Vaud, Mollie-Margot

Setor:

Serviços Sociais/No Profit

Função:

Saúde/Medicina

Última atualização: 04/05/2024

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 Dans le cadre de logements indépendants sur le site et d'appartements extérieurs à l'établissement, votre mission sera d'accompagner des personnes qui présentent une déficience intellectuelle et des troubles psychiques, mais ayant une bonne capacité d'autonomie. Cette unité offre de multiples perspectives de développement et de conceptualisation, qui sont autant de projets dans lesquels vous pourrez développer votre créativité, nous recherchons :

 

Un.éducateur.rice entre 30% - 50%

 

Nous souhaitons :

  • Une formation HES ou ES et une expérience confirmée auprès de personnes présentant une déficience intellectuelle et des troubles psychiques
  • Des compétences en accompagnement TSA (trouble du spectre autistique)
  • De la disponibilité, de l'adaptabilité, de la patience, de l'empathie et un sens élevé des responsabilités
  • Une attitude rassurante et calme, de la ponctualité
  • De bonnes connaissances des outils informatiques usuels
  • Une bonne maîtrise du français écrit et oral
  • Une certaine flexibilité horaire
  • Un permis de conduire
  • Un casier judiciaire vierge

 

Nous offrons :

  • Les conditions de la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois
  • Les avantages sociaux d'un grand établissement : parking gratuit, cafétéria et magasin bio. Un site naturel de près de 30 hectares constituant un magnifique cadre de travail
  • Un accès à une offre de formations continues et de développement personnel importante

 

Entrée en fonction : dès le 1er juillet 2024 à 30% et dès le 1er octobre à 50%

 

Nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail, extrait du casier judiciaire) d'ici au 31 mai 2024.

 

Pour tout renseignement complémentaire, Cédric Charbonnet, Directeur des Ressources humaines, 021/612.40.30.

 

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch

 

 

Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.

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Tipo de contrato: Trabalho sem termo

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Veilleur.euse actif.ve, 60%-75%

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Etablissement employant quelque 400 collaboratrices et collaborateurs afin d'assurer la scolarité spécialisée de 23 enfants et adolescents ainsi que l'accompagnement socioéducatif et socioprofessionnel de 135 adultes présentant une déficience intellectuelle, cherche         Taux d'activité 60% - 75%       Votre mission : - Garantir le repos, le bien-être et la sécurité de résidents durant la nuit (de 21h à 7h) - Travailler de manière collégiale avec l'équipe éducative - Participer au colloque des veilleurs   Nous souhaitons : - Une formation CRS (auxiliaire de santé Croix-Rouge, 120 heures) est obligatoire et, si possible, une formation dans les soins (ASSC, soins infirmiers) - Une attitude respectueuse, de la disponibilité, de l'adaptabilité, de la patience, de l'empathie et un sens élevé des responsabilités - Une résistance physique et psychique vous permettant de faire face à des situations complexes,  - Une bonne organisation et de la ponctualité - De bonnes connaissances des outils informatiques usuels - Un casier judiciaire vierge   Nous offrons : - Les conditions de la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois - Les avantages sociaux d'un grand établissement : parking gratuit, cafétéria et magasin bio. Un site naturel de près de 30 hectares constituant un magnifique cadre de travail - Un établissement dynamique et une offre de formations diversifiées   Entrée en fonction : de suite ou à convenir   Nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail) d'ici au 7 juin 2024.     Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch   Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.  
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ASSC (H/F), 60% - 80%

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Etablissement employant quelque 400 collaborateurs et collaboratrices afin d'assurer la scolarité spécialisée de 23 enfants et adolescents ainsi que l'accompagnement socioéducatif et socioprofessionnel de 135 adultes présentant une déficience intellectuelle cherche                         un.e ASSC, 60% à 80%     Au sein d'une équipe dynamique, votre mission sera d'effectuer des soins de base et des actes techniques délégués dans le cadre de la vie quotidienne des bénéficiaires, au sein d'un hébergement adultes. Vous serez également amené.e à élaborer et actualiser des dossiers de soins et à collaborer avec le service soins et santé.   Nous souhaitons : - Un CFC d'ASSC - Une expérience confirmée auprès de personnes vieillissantes présentant une déficience intellectuelle et des troubles psychiques ainsi que dans l'autisme - De la disponibilité, de l'adaptabilité, de la patience, de l'empathie et un sens élevé des responsabilités - Une aptitude à collaborer en interdisciplinarité - Une attitude rassurante et calme - Une excellente capacité d'adaptation et d'intégration - De bonnes connaissances des outils informatiques usuels - Une bonne maîtrise du français écrit et oral - Un permis de conduire - Un casier judiciaire vierge   Nous offrons : - Les conditions de la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois - Les avantages sociaux d'un grand établissement : parking gratuit, cafétéria et magasin bio. - Un site naturel de près de 30 hectares constituant un magnifique cadre de travail - Un accès à une offre importante de formations continues et de développement personnel   Entrée en fonction : de suite ou à convenir   Nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail) d'ici au 5 juin 2024.   Pour tout renseignement complémentaire, Cédric Charbonnet, Directeur des Ressources humaines, 021/612.40.30   Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch   Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.
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Recruitment Consultants - Remote or hybrid

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Client: Finders is a well known, niche, Recruitment and HR Consultancy, present on the Swiss market for the last 34 years. Finders recruits middle to senior level managers for permanent positions throughout Switzerland and internationally. We operate with specialist recruiters by profession: - The Banking team - for all banking professions within banks and financial institutes - The Business team - for positions in HR, Finance/Accounting, Marketing/Sales & Supply chain across all industry sectors - The IT/Technical team - for positions in IT/IS, telecoms and Engineering in all industry sectors - The Legal team - for legal professions in all industry sectors. Recently acquired by an international group and in line with our future expansion plans, we are looking to recruit 3 new consultants to our team. Position: To handle the A-Z of the recruitment activity from prospecting, understanding client requirements, deciding on the most appropriate form or sourcing for the talent you are looking for and coordinating client presentation through to successful placement and reference checking. We have a new and performing database, we offer you the tools necessary to create and track your projects and to source candidates internationally. Our team is confirmed, experienced and very welcoming and we hope to increase cross-selling of services not only within the recruitment division but also with our HR consultancy and Talent Development division. Profile: Coming from the recruitment industry, with an established client base, and a track record of proven success, we would seek the following skills and competencies: - Fluent English + French and/or German - 5-8 years minimum in a recruitment agency or executive search company - Good knowledge of either the Swiss Romandie or the Swiss German market - or both and a desire to expand to European level positions - Tech-savvy, knowledgeable on the latest sourcing techniques etc. - Results driven, resilient, entrepreneurial with the desire to hit high targets and participate to the growth of the company. We offer flexible work conditions, office space in Lausanne or Geneva and the possibility to work from home on a part-time or fully remote basis for candidates coming from S. Germany or elsewhere.
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02/05/2024
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VENDITORE COMMERCIALE

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Possiedi spiccate doti nel mondo della vendita, agile a portare la tua esperienza in un ambiente dinamico? Allora, sei la persona che stiamo cercando per conto di un nostro stimato cliente del Sottoceneri, per impiego fisso a tempo indeterminato nel ruolo di: VENDITORE COMMERCIALE Sarai responsabile di promuovere attivamente i prodotti stampati e servizi pubblicitari, sviluppando strategie efficaci per aumentare le vendite e soddisfare le esigenze dei clienti. Avrai l'opportunità di espandere la rete commerciale, identificando nuove opportunità di business e stabilendo rapporti duraturi con potenziali clienti e partner commerciali. Sarai il punto di contatto principale per i clienti, fornendo un servizio clienti di alta qualità, risolvendo eventuali problemi e garantendo la massima soddisfazione del cliente sia in incontri di persona che tramite contatti telefonici o e-mail - Esperienza tangibile nell'ambito commerciale - Doti innate di persuasione e una predisposizione naturale alla vendita - Eccellenti abilità comunicative per trasmettere il messaggio di vendita con convinzione e chiarezza - Atteggiamento rivolto alla clientela - La conoscenza della lingua tedesca costituisce criterio preferenziale di selezione - Disponibilità a trasferte di lavoro in Ticino ma anche oltre Gottardo - Automuniti Le persone interessate che si identificano nelle competenze richieste sono invitate ad inviare al più presto la propria candidatura completa corredata di fotografia e attestati, diplomi, certificati formativi e di formazione continua, certificati di lavoro.
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18/05/2024
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