Unser Kunde ist ein Servicedienstleister und hat verschiedene Standorte in Liechtenstein, Schweiz und Österreich. Wir sind gemeinsam auf der Suche nach einem Sachbearbeiter/in Buchhaltung. art der arbeit ; - Sie sind für die Bearbeitung der Aufgaben in der Kreditorenbuchhaltung zuständig - Sie verwalten und prüfen Spesenbelege - Sie verbuchen Bankein- und ausgänge Bearbeitung der Kommissionen von Zahlungsdienstleistern sind - Sie zuständig Zudem bearbeiten - Sie auch gruppeninterne Weiterverrechnungen Anforderungsprofil ; - Lehrabgänger herzlich Willkommen! - Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise auch Erfahrung in Buchhaltung - Sie sprechen sehr gut Deutsch - Sie arbeiten selbstständig, exakt und arbeiten sorgfältig Izabel Mortari Vai Consultant Temp & Perm izabel.mortari@gigroup.com Gi Group AG Im Äscherle 1 9494 Schaan - Liechtenstein
Fiduciaria di Lugano cerca contabile a tempo pieno da inserire nel suo team a partire dal 1/09/2024. Requisiti: - Significativa esperienza in ambito contabile e di gestione società (3/5 anni); - Ottime conoscenze dei principi contabili nazionali; - Conoscenza di almeno una lingua nazionale (francese o tedesco) con livello B1 (la cononoscenza della lingua inglese costituisce un requisito preferenziale); - Puntualità, precisione, organizzazione e gestione del tempo; - Dimestichezza con gli strumenti informatici. Mansioni: - Gestione contabilità creditori/debitori; - Rendiconti IVA; - Chiusure annuali e allestimento bilanci; - Gestione eventuali rapporti con i revisori; - Gestione dei salari, oneri sociali e pratiche amministrative legate al personale. Cosa Offriamo: - Un contesto solido e stabile dove poter crescere a livello professionale e usufruire di programmi di formazione; - Contratto a tempo indeterminato; - Possibilità di concordare un tempo di lavoro dell'80%.
Approach People est un cabinet de recrutement international donc chaque consultant est spécialisé par marché, industrie et pays. Notre division Finance et comptabilité recrute pour l'un de ses clients, fiduciaires reconnus en Suisse et à l'international, leur futur Responsable de mandats à Fribourg. Mission En tant que responsable de mandats, vous devrez gérer les mandats de petites et moyennes entreprises de la région fribourgeoise. A ce titre, vous serez responsable : • De la comptabilité jusqu'au bilan, des salaires et administration générale de sociétés pour différentes formes juridiques • Du suivi des dossier administratif, des états financiers, des liquidités, des déclarations fiscales (personnes physiques et morales) des décomptes et des réconciliations TVA • Du développement de la succursale Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez à certains évènements d'entreprise. Profil Diplômé de l'expertise comptable ou d'un diplôme d'expert fiduciaire (ou en cours d'obtention), vous possédez une expérience en fiduciaire de minimum 5 ans. Vous connaissez le secteur fribourgeois et êtes reconnu pour votre accompagnement client et vos conseils. Il est impératif de parler français et anglais. La maitrise de l'allemand est un atout. Le poste correspond à votre profil et à votre projet professionnel ? contactez-moi par mail Sean@approachpeople.com ou postulez pour que je vous contacte.
Approach People est cabinet de recrutement international qui existe depuis plus de 20 ans. Chaque consultant est spécialisé par marché, pays et industrie. Notre division Finance, Comptabilité et Audit en Suisse accompagne une société fiduciaire pour le recrutement de leur Responsable de mandats à Neuchâtel. Mission : En tant que responsable de mandats, vous accompagnerez un portefeuille de clients, essentiellement local, et certain régional ou international. Au quotidien : - Vous gérerez les dossiers fiscaux de vos clients, personnes physiques et morales, et vous les conseillerez - Vous réaliserez les déclarations fiscales (impôts des sociétés, impôts des personnes physiques, TVA...) - Vous organiserez et gérerez les mandats fiduciaires des entreprises (comptabilité, bouclement, TVA, salaire) Profil : Diplômé d'un brevet fédéral en finance et comptabilité, vous bénéficiez déjà d'une expérience de minimum 5 ans en fiduciaire. Vous êtes reconnus pour votre organisation, l'accompagnement et les conseils que vous donner à vos clients. En plus de la maitrise de la langue française, vous parler anglais (l'Allemand serait un plus). Ce poste correspond à votre projet et votre parcours ? Contactez-moi en postulant ou par mail Sean@approachpeople.com
Für eine der führenden Liechtensteiner Wirtschaftsprüfungs-, Treuhand- und Beratungsgesellschaften sind wir gemeinsam auf der Suche nach einem Compliance Officer mit einem Pensum von 60-100% Ihre Aufgaben: - Sie beraten und unterstützen Kundenbetreuer in Compliance relevanten Belangen - Für die Einhaltung der Compliance-Standards der Bank sind Sie zuständig - Abklären und Erkennen von auffälligen Geschäftsbeziehungen unter anderem im Zusammenhang mit Sanktionen und Geldwäscherei gehören zu Ihrem Arbeitsalltag - Sie sind für die Überprüfung und Update von bestehenden Geschäftsbeziehungen von natürlichen Personen und Rechtsträgern zuständig Sie bringen folgende Qualifikationen mit: - Sie bringen eine kaufmännische Bankausbildung mit Berufserfahrung in der Finanzindustrie / Treuhand Weiterbildung im Bereich Compliance im Finanzdienstleistungssektor oder Treuhand von Vorteil - Sie bringen gute MS-Officekenntnisse mit - Sie sprechen sehr gut Deutsch sowie auch Englisch - Diskretion, Einsatzfreude, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, kundenorientiertes und eigenverantwortliches Denken runden Ihr Profil ab
Für ein führender, innovativer Finanzdienstleister sind wir auf der Suche nach einem Head of Human Ressources mit einem Pensum von 80-100%. Ihre Aufgaben: - Ansprechperson und BeraterIn der Geschäftsleitung und Business Units in allen personal relevanten Themen - Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse sowie der HR-Instrumente - Für die Führung und Weiterentwicklung der HR-Abteilung sowie auch Unterstützung Ihres Teams und der Mitarbeitenden in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen sind Sie zuständig - Sie sind Verantwortlich für die Rekrutierung in der zuständigen Business Unit und Weiterentwicklung der strategischen HR-Ausrichtung und Positionierung - Mitarbeit in strategischen Projekten - Ausbau der Führungs- und Personalentwicklung - Personalbedarfsplanung inkl. Budgeteinhaltung - Erstellung und Begleitung von Prozessen, Reglemente und Konzepte zu verschiedenen HR-Themen Sie bringen folgende Qualifikationen mit: - Langjährige Berufserfahrung in einer generalistischen Position im HR - Führungserfahrung - Betriebswirtschaftliches, konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln - Kundenorientierung, Eigeninitiative und Qualitätsdenken - Vertiefte Kenntnisse im liechtensteinischen und schweizerischen Arbeitsrecht und Sozialversicherungswesen - Proaktive, kommunikative sowie belastbare Persönlichkeit mit Teamgeist, welche auch in dynamischen Zeiten die Ruhe und den Überblick bewahrt - Einwandfreie Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
