Offerte di lavoro, trova il tuo lavoro, inserzioni in Svizzera, Luzern | Pagina 1 - JobCourier

​ Für eine führende Bank in Luzern suchen wir ab sofort/nach Vereinbarung eine/n erfahrene/n Fachspezialist/in für die Administration der Pensionskasse 40-60% (Festanstellung). In dieser vielseitigen Position bist Du verantwortlich für die Betreuung der aktiven Versicherten sowie der Rentenbeziehenden und trägst zur effizienten Verwaltung des gesamten Pensionskassensystems bei. Dein zukünftiges Arbeitsumfeld zeichnet sich durch ein modernes, kollegiales Team und attraktive Anstellungsbedingungen aus. ​ Aufgaben Abwicklung der Mutationen sowie Ein- und Austritte Verarbeitung diverser Ereignisfälle wie Pensionierungsberechnungen, Wohneigentumsförderung, Scheidungen, etc. Monatliche Beitragsberechnungen der aktiven Versicherten Verarbeitung der monatlichen Rentenauszahlungen Erstellen des versicherungstechnischen Jahresabschlusses aus dem Verwaltungssystem Mitarbeit bei der Erstellung des jährlich erscheinenden Geschäftsberichts Regelmässige Protokollführung Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen (z.B. HR-Stellen, Experten, Revisionsgesellschaft, etc.) Profil Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und idealerweise praktische Berufserfahrung in der Pensionskassen-Sachbearbeitung oder in der Payroll Du hast den Fachausweis Sozialversicherungen oder berufliche Vorsorge bereits abgeschlossen oder möchtest Dich auf dem Gebiet weiterbilden Du bist stilsicher in der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich) und bringst versierte MS Office Kenntnisse mit Du arbeitest äusserst präzise, verantwortungsbewusst, eigenverantwortlich und dennoch teamorientiert Das erwartet dich Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Raum für Eigeninitiative Moderne Arbeitsumgebung und zeitgemässe Anstellungsbedingungen Zentraler Arbeitsplatz in Luzern mit guter Erreichbarkeit Kollegiales und unterstützendes Team ​ Fühlst Du Dich angesprochen und möchtest Deine Fachkenntnisse in einem verantwortungsvollen und stabilen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung und begleiten Dich vertraulich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Kontaktdaten: sabina.radi@manpower.ch +41 58 307 36 46

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Luzern suchen wir einen/eine  Kundenberater:in Telekom & Multimedia 100 % ​ Deine Aufgaben: - Persönliche Beratung der Kund:innen zu Mobilfunk-, Internet-, TV- und Zusatzlösungen - Aktiver Verkauf von Produkten, Services und Endgeräten - Erkennen von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung passender Angebote - Vertragsabschlüsse  - Sicherstellung eines positiven und professionellen Kundenerlebnisses im Shop - Pflege und Erfassung von Kundendaten im System - Mitarbeit bei Verkaufsaktionen und Kampagnen Dein Profil:  - Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel (EFZ von Vorteil) oder vergleichbare Verkaufserfahrung - Ausgeprägtem Verkaufsflair und überdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten - Gute Deutschkenntnisse (Schweizerdeutsch von Vorteil); weitere Sprachen ein Plus - Technisches Know-how ​ Interessiert? Dann gibt Ihnen Matea Bauer sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Sie telefonisch unter: T: 058 307 21 34 In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

​ Für unseren Kunden in Rothenburg suchen wir eine engagierte, zuverlässige und selbstständige Person für die Position als Briefzusteller/in mit Führerausweis Kat. B und A1 - Rothenburg ​ Ihre Aufgaben: - Zustellung von Briefen, Paketen und anderen Postsendungen an Privat- und Geschäftskunden - Sorgfältige Handhabung der Postsendungen, um eine fehlerfreie Zustellung zu gewährleisten - Verantwortung für die ordnungsgemässe Nutzung des Rollers für die Zustellung - Einhaltung der vorgegebenen Arbeitszeiten und der Qualitätsstandards - Pflege der Fahrzeuge und der Arbeitsmittel   Unsere Anforderungen: - Führerausweis Kategorie B (obligatorisch) - Führerausweis A1 oder A - Strafregisterauszug (leer) - Deutschkenntnisse: Mindestens Niveau B1 - Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit sind für Sie selbstverständlich - Freude an der Arbeit im Freien und an der Verantwortung für die Zustellung - Arbeitszeit: 06.00Uhr bis ca. 15.00Uhr ​ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann gibt Vanessa Miroci Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Sie telefonisch unter: +41 58 307 29 60. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.  

​ Experis® is a global leader in IT professional resourcing, permanent recruitment, project solutions, and managed services. With over 25 years of experience in Switzerland and offices in Zürich, Basel, and Geneva, we connect top IT talent with leading companies. Our mission is to help professionals unlock their potential and thrive in dynamic, future-ready careers. ​ About the Role We are looking for an experienced Onsite IT Support Specialist (L2) to provide technical support and ensure smooth IT operations at our customer's office. This is a two-month backup assignment requiring independence and professionalism. Responsibilities - Provide Level 2 technical support for workstation environments. - Troubleshoot and repair hardware issues. - Support standard operating systems and common office applications. - Perform PDA configuration and support. - Assist with TCP/IP network-related issues in workstation environments. - Work independently on-site and provide guidance to other technicians when needed. Required Skills & Qualifications - Advanced knowledge of workstation environments: - Standard hardware and operating systems. - Common office applications (certifications are a plus). - Experience with hardware repairs and PDA devices. - Intermediate understanding of TCP/IP networking. - Strong communication skills in native German and English (third language is a plus). - Ability to work independently at customer sites. - Technical associate degree or equivalent experience. - 2?3 years of relevant experience in IT support. ​ For this position we can only consider applicants with a Swiss work permit or a Swiss/EU passport. Are you interested in this opportunity? Kindly send us your CV today through the link in the advert.

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Luzern suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit als Senior Specialist Konsolidierung & Reporting (m/w/d) ​  Aufgaben - Erstellung und Konsolidierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS - Pflege und Weiterentwicklung des Konsolidierungssystems in SAP - Leitung von Projekten im Bereich Konsolidierung und Reporting - Unterstützung bei Corporate Accounting-Projekten (z. B. Kontenrahmen, Datenharmonisierung) - Ansprechpartner für Tochtergesellschaften und Corporate-Abteilungen Profil - Studium oder Weiterbildung in Accounting/Finance - Mehrjährige Erfahrung in Konsolidierung und IFRS-Abschlüssen - Kenntnisse in SAP-BPC, Excel und idealerweise SAP ERP - Teamorientiert, proaktiv, sicher in Deutsch und Englisch Vorteile - Internationales, dynamisches Team - Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung - Kurze Entscheidungswege und spannende Projekte  ​ Interessiert?  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontaktdaten: karin.weimann@manpower.ch oder Tel. Nr. 058 307 23 21

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Rothenburg suchen wir erfahrene Chauffeure 80-100%  ​ Ihre Aufgaben:   - Beladung des Fahrzeuges nach Gebietsplanung - Planung der Tagesroute - Zeitgerechte Auslieferung/Abholung der Pakete - Freundliche Betreuung der Kunden & Empfänger - Respektieren der Verkehrsregeln und ökologisches Fahren Ihr Profil: - Führerausweis der Kategorie B mit Fahrpraxis - KEP Logistik Erfahrung vom Vorteil - IT-Affinität (Scanner) - Freude am Kontakt mit Menschen - Körperliche Fitness (Heben von Lasten bis 30kg) - Wetterfest, zuverlässig, flexibel und belastbar ​ Interessiert? Ioana Anamaria Gillmann gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle. Sie erreichen sie unter Tel.nr. +41 58 307 20 93. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.

​ MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Triengen suchen wir Mitarbeiterin Produktion 100% ​ Ihre Aufgaben: - Maschine bedienen und kleinere Störungen an der Maschine beheben - Material auffüllen - Qualitätskontrolle   Ihr Anforderungsprofil: - Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse - Mobilität ist zwingend - Bereit Schicht zu arbeiten (am Wochenende frei) - Flexibel, pünktlich und zuverlässig ist eine Selbstverständlichkeit ​ Interessiert? Dann bewerben Sie sich noch heute über den Online Button ? gerne auch ohne Motivationsschreiben. Für weitere Auskünfte über diese Stelle erreichen Sie uns unter Telefon 058 307 34 02 oder per Mail alessandra.magliocca@manpower.ch

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Agent Rezeptionist/-in (w/m/d) 80-100% ​   Ihre Aufgaben:   - Gewährleistung eines erstklassigen Services für unsere nationalen und internationalen Gäste - Annahme von Reservierungen sowie Erstellung individueller Angebote - Durchführung von Check-in und Check-out - Verantwortung für die Gästebuchhaltung und deren korrekte Verbuchung - Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb des Teams - Ansprechpartner für alle Gästeanliegen - Pflege und Aktualisierung der Gästekartei Ihr Profil: - Gepflegtes, professionelles und sicheres Auftreten - Hohe Auffassungsgabe und organisatorisches Geschick - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise - Dynamisch, kommunikativ und teamorientiert - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit PMS-Systemen wie MEWS, Dailypoint und Buchungsplattformen - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Wir bieten Ihnen: - Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Staff-Raten für Übernachtungen  - Kostenfreie Nutzung des Fitness- und Wellnessbereichs - Zahlreiche weitere Benefits und Sonderkonditionen im Hotel ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorrübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Chef de Service (m/w/d) 100% ​ Ihre Aufgaben - Betreuung unserer Gäste und Sicherstellung eines erstklassigen Service - Organisation und Management des täglichen Betriebs - Zentrale Ansprechperson für alle Bereiche (Restaurant & Büro) - Verwaltung von Reservationen sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten - Verantwortung für das Service- und Barteam im Tagesgeschäft - Kontrolle der Tagesabrechnungen und Einhaltung der Standards - Durchführung von Qualitätskontrollen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung an einer Hotelfachschule oder langjährige Führungserfahrung - Gepflegtes, freundliches Auftreten und ausgeprägte Gastgeberqualitäten - Freude an Teamarbeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen - Klare, offene und proaktive Kommunikation - Flexibilität und lösungsorientiertes Handeln im dynamischen Alltag Das bietet unser Kunde: - Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum - Ein etabliertes Restaurant mit treuem Gästestamm - Motiviertes Team und professionelle Strukturen - Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen - Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten ​ Interessiert an dieser Chance? Schicken Sie Herrn Kecskes Ihre Unterlagen ? wir begleiten Sie gerne auf dem Weg zu Ihrem neuen Job. Ihre Ansprechperson finden Sie gleich rechts im Inserat und steht für Fragen bereit.   In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter -  www.manpower.ch ? über den Button ? SPONTANBEWERBUNG ? registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Food & Beverage Manager (w/m/d) 80-100% ​ Aufgaben - Verantwortung für den gesamten F&B-Bereich, inklusive Restaurant, Bar und Catering - Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung des Gästeservices und der F&B-Angebote - Kontrolle und Überwachung des Wareneinsatzes sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards - Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im F&B-Bereich - Planung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmassnahmen sowie Events - Erstellen von Budget- und Umsatzanalysen sowie Kontrolle der operativen Kennzahlen - Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Abteilungen zur Weiterentwicklung des Betriebs Profil - Sehr gute Deutschkenntnisse (zwingend), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil - Mehrjährige Berufserfahrung im F&B Management oder in einer vergleichbaren Position - Hohes Maß an unternehmerischem Denken sowie wirtschaftliches Verständnis - Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teamfähigkeit - Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit F&B-Managementsystemen Was unser Kunde biete:  - Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Weiterbildung - Wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Benefits ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Manager/-in (w/m/d) 80-100% ​ Ihre Aufgaben:  - Durchführung von Check-in und Check-out inklusive Rechnungsstellung - Persönliche Betreuung der Gäste während ihres Aufenthalts (Ansprechpartner für Wünsche, Beschwerden und Empfehlungen) - Kontrolle und Verwaltung der Tages- und Monatsabschlüsse - Erstellung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Arbeitsanweisungen und Standards (SOPs) - Organisation und Optimierung der internen Abläufe im Front Office - Koordination der Schnittstellen und Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation - Qualitätssicherung und Motivation des Front Office-Teams Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation - Erste Führungserfahrung von Vorteil - Ausgeprägte Gastgebermentalität und Organisationstalent - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind ein Plus - Kenntnisse in der Hotelsoftware Protel wünschenswert - Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Belastbarkeit und Flexibilität   Das bietet der Kunde: - Arbeiten, wo andere Urlaub machen - Vielfältige Weiterbildungsangebote, intern und extern - Familiäres Team  ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Manager/-in (w/m/d) 80-100% ​ Ihre Aufgaben:  - Durchführung von Check-in und Check-out inklusive Rechnungsstellung - Persönliche Betreuung der Gäste während ihres Aufenthalts (Ansprechpartner für Wünsche, Beschwerden und Empfehlungen) - Kontrolle und Verwaltung der Tages- und Monatsabschlüsse - Erstellung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Arbeitsanweisungen und Standards (SOPs) - Organisation und Optimierung der internen Abläufe im Front Office - Koordination der Schnittstellen und Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation - Qualitätssicherung und Motivation des Front Office-Teams Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation - Erste Führungserfahrung von Vorteil - Ausgeprägte Gastgebermentalität und Organisationstalent - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind ein Plus - Kenntnisse in der Hotelsoftware Protel wünschenswert - Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Belastbarkeit und Flexibilität   Das bietet der Kunde: - Arbeiten, wo andere Urlaub machen - Vielfältige Weiterbildungsangebote, intern und extern - Familiäres Team  ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Agent Rezeptionist/-in (w/m/d) 80-100% ​   Ihre Aufgaben:   - Gewährleistung eines erstklassigen Services für unsere nationalen und internationalen Gäste - Annahme von Reservierungen sowie Erstellung individueller Angebote - Durchführung von Check-in und Check-out - Verantwortung für die Gästebuchhaltung und deren korrekte Verbuchung - Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb des Teams - Ansprechpartner für alle Gästeanliegen - Pflege und Aktualisierung der Gästekartei Ihr Profil: - Gepflegtes, professionelles und sicheres Auftreten - Hohe Auffassungsgabe und organisatorisches Geschick - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise - Dynamisch, kommunikativ und teamorientiert - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit PMS-Systemen wie MEWS, Dailypoint und Buchungsplattformen - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Wir bieten Ihnen: - Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Staff-Raten für Übernachtungen  - Kostenfreie Nutzung des Fitness- und Wellnessbereichs - Zahlreiche weitere Benefits und Sonderkonditionen im Hotel ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorrübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Chef de Service (m/w/d) 100% ​ Ihre Aufgaben - Betreuung unserer Gäste und Sicherstellung eines erstklassigen Service - Organisation und Management des täglichen Betriebs - Zentrale Ansprechperson für alle Bereiche (Restaurant & Büro) - Verwaltung von Reservationen sowie Übernahme administrativer Tätigkeiten - Verantwortung für das Service- und Barteam im Tagesgeschäft - Kontrolle der Tagesabrechnungen und Einhaltung der Standards - Durchführung von Qualitätskontrollen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung an einer Hotelfachschule oder langjährige Führungserfahrung - Gepflegtes, freundliches Auftreten und ausgeprägte Gastgeberqualitäten - Freude an Teamarbeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen - Klare, offene und proaktive Kommunikation - Flexibilität und lösungsorientiertes Handeln im dynamischen Alltag Das bietet unser Kunde: - Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum - Ein etabliertes Restaurant mit treuem Gästestamm - Motiviertes Team und professionelle Strukturen - Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen - Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten ​ Interessiert an dieser Chance? Schicken Sie Herrn Kecskes Ihre Unterlagen ? wir begleiten Sie gerne auf dem Weg zu Ihrem neuen Job. Ihre Ansprechperson finden Sie gleich rechts im Inserat und steht für Fragen bereit.   In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter -  www.manpower.ch ? über den Button ? SPONTANBEWERBUNG ? registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Food & Beverage Manager (w/m/d) 80-100% ​ Aufgaben - Verantwortung für den gesamten F&B-Bereich, inklusive Restaurant, Bar und Catering - Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung des Gästeservices und der F&B-Angebote - Kontrolle und Überwachung des Wareneinsatzes sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards - Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im F&B-Bereich - Planung und Umsetzung von Verkaufsförderungsmassnahmen sowie Events - Erstellen von Budget- und Umsatzanalysen sowie Kontrolle der operativen Kennzahlen - Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Abteilungen zur Weiterentwicklung des Betriebs Profil - Sehr gute Deutschkenntnisse (zwingend), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil - Mehrjährige Berufserfahrung im F&B Management oder in einer vergleichbaren Position - Hohes Maß an unternehmerischem Denken sowie wirtschaftliches Verständnis - Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teamfähigkeit - Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung - Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit F&B-Managementsystemen Was unser Kunde biete:  - Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Weiterbildung - Wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Benefits ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.