Client Une institution à but non lucratif active dans le domaine de la garde d'enfants, basée à Lausanne et présente dans tout le canton, employant plus de 180 collaborateurs. Poste Dans ce rôle, vous contribuerez de manière optimale à la gestion des ressources humaines du Réseau. Vous soutiendrez la Responsable RH et la Gestionnaire RH dans leurs activités quotidiennes, en collaboration étroite avec l'ensemble des parties prenantes internes et externes. Vos principales responsabilités : - Assurer la gestion administrative du cycle de vie des collaborateurs (entrées, mutations, sorties) - Participer au paiement des salaires (Cresus) - Gérer les contrats de travail et les documents afférents - Participer au processus de recrutement (tri des candidatures, organisation des entretiens, suivi administratif) - Suivre les heures de travail et les absences - Effectuer les tâches administratives liées à la gestion des salaires - Participer activement à divers projets RH avec l'équipe Profile - CFC avec certificat en ressources humaines - 4 à 6 ans d'expérience dans une fonction RH similaire - Langue maternelle française, avec connaissances en anglais et en allemand - Maîtrise des outils informatiques, notamment MS Office et Cresus (comptabilité et salaires) - Sens des responsabilités, de l'organisation et des priorités - Excellentes capacités de communication orale et écrite - Rigueur, précision et esprit d'équipe
