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​ Responsable Logistique Opérationnelle   ​ Missions Au sein d'un environnement opérationnel exigeant, vous assurez l'organisation et la performance des activités logistiques : - Coordination quotidienne entre les équipes terrain et les sites d'intervention - Gestion des flux de matériel et des approvisionnements fournisseurs - Supervision de la préparation, de la mise à disposition et du retour des équipements - Suivi des niveaux de stock et anticipation des besoins opérationnels - Planification et optimisation des transports et livraisons - Mise à jour des outils de suivi et reporting logistique - Organisation et encadrement d'une équipe dédiée - Application et contrôle des procédures de sécurité Profil recherché - Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire en environnement opérationnel - Connaissance des contraintes logistiques terrain appréciée - Les habilitations de conduite constituent un atout - Maîtrise des outils informatiques et de suivi - Capacité à encadrer et coordonner une équipe - Organisation, rigueur et sens des priorités - Bon relationnel et esprit d'équipe ​ Conditions - Poste à responsabilités dans un environnement structuré - Rémunération attractive selon profil - Avantages et accompagnement à la prise de fonction

​ Depuis 1948, ManpowerGroup libère le potentiel des femmes et des hommes en fournissant des opportunités d'emploi, d'expérience et de formation. Fort d'un réseau mondial de 3'500 bureaux dans 80 pays du monde, ManpowerGroup vous accompagne dans votre développement professionnel. ​ Votre mission :  - Offre / Devis / Facturation - Suivi des commandes en internes et coordination des livraisons - Réalisation des documents à l'exportation et suivi en douane  - Suivi avec les clients et les partenaires - Support administratif à la force de vente Votre profil :  - Vous assumez une première expérience dans une fonction similaire ; Secteur Machines-Outils un atout - Vous avez de bonnes connaissances d'un logiciel SAP ERP - Vous êtes une personne organisée, indépendante dans son travail et orientée client - Vous avez de bonnes connaissances en français, en anglais et en allemand à l'oral et à l'écrit (min B2 pour chaque langue) - Vous êtes rigoureux-se, orienté-e client et faites preuve d'une conscience professionnelle ​ Candidature :  CV, Certificats de travail, Diplômes, Annexes Nous nous réjouissions de recevoir votre candidature !

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorrübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden in Dübendorf suchen wir für die Deutschschweiz eine/n:   Logistik Manager (m/w/d) 100% (DE/FR) ​ Ihre Aufgaben: - Gesamtleitung des Transport- und Logistikbereichs in der Deutschschweiz - Führung, Weiterentwicklung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden - Enge Zusammenarbeit mit der nationalen Logistikleitung - Steuerung und Koordination interner Schnittstellen sowie externer Partner - Einführung, Umsetzung und Schulung neuer Prozesse - Aktive Mitarbeit in strategischen Projekten zur Effizienz- und Qualitätssteigerung Ihr Profil: - Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Kenntnisse in Französisch - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, ergänzt durch eine Weiterbildung in Transport, Handel oder Betriebswirtschaft - Mehrjährige Erfahrung in Logistik- oder Transportfunktionen, idealerweise in einem regulierten oder medizinischen Umfeld - Starke Kunden- und Serviceorientierung kombiniert mit Projektmanagement-Erfahrung - Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office - Reisebereitschaft innerhalb der Deutschschweiz - Kommunikative, durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Leadership-Qualitäten Unser Angebot: - Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum - Ein dynamisches, international geprägtes Arbeitsumfeld - Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen - Attraktive Anstellungsbedingungen mit 40-Stunden-Woche und fünf Wochen Ferien - Viele zusätzliche attraktive Benefits ​ Fühlen Sie sich angesprochen und ist Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Kriterien der Stelle erfüllen, dürfen Sie sich gerne schriftlich mit Ihren vollständigen Unterlagen/Qualifikationen bei uns bewerben. Weitere Auskünfte erhalten Sie gerne von der/dem zuständigen Personalberater(in). In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt unter -  www.manpower.ch ? über den Button ? SPONTANBEWERBUNG ? registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen online einreichen.

​ Sachbearbeiter Contact Center 100% Einsatzort: Mägenwil (AG) Pensum: 100 % Anzahl Positionen: 2 Eintritt: Nach Vereinbarung Anstellungsart: Temporär (mit Option auf Festanstellung) ​ Ihre Aufgaben - Telefonische Betreuung von Kundinnen und Kunden im Inbound - Bearbeitung von Kundenanfragen, Servicefällen und Reklamationen - Kompetente Beratung zu Produkten, Dienstleistungen und Prozessen - Erfassung und Pflege von Kundendaten im CRM-System - Sicherstellung einer hohen Service- und Kundenzufriedenheit - Zusammenarbeit mit internen Fachstellen Ihr Profil - Sehr gutes Schweizerdeutsch zwingend - Italienisch von Vorteil - Französisch oder weitere Landessprachen sind nice to have - Erfahrung im Contact Center, Kundenservice oder einer vergleichbaren Funktion - Kundenorientierte, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit - Strukturierte Arbeitsweise sowie gute PC- und Systemkenntnisse - Bereitschaft für ein 100 %-Pensum - Arbeitsweg maximal 1 Stunde pro Weg ​ - Einsatz bei einem renommierten internationalen Unternehmen - Moderne Arbeitsumgebung in Mägenwil - Strukturierte und professionelle Einarbeitung - Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima - Möglichkeit auf einen längerfristigen Einsatz Ich freue mich auf eure Bewerbungsunterlagen.  endmond.reshani@manpower.ch  058 307 31 24

​ Notre client est un acteur reconnu dans le domaine de la construction, intervenant sur des projets d'envergure à l'échelle de la Suisse romande. Dans le cadre de la structuration et de l'harmonisation de ses activités logistiques, il souhaite renforcer son organisation avec un·e Responsable Dépôts & Logistique. Il s'agit d'un rôle clef, très opérationnel, avec une vision globale : du matériel en dépôt jusqu'à son utilisation sur chantier, sur l'ensemble du cycle de vie des projets géothermiques. ​ Vous prenez la responsabilité complète de la gestion des dépôts géothermie, avec pour objectif principal de structurer, harmoniser et standardiser les pratiques sur l'ensemble des sites. Vous intervenez sur tout le matériel géothermique, depuis sa réception jusqu'à sa mise à disposition pour les chantiers, en étroite collaboration avec les équipes terrain, le service achats et le service livraison. Ce poste s'inscrit dans une logique projet, avec une vision long terme sur l'ensemble de la Suisse romande. Vos responsabilités principales - Gérer l'ensemble du matériel géothermie, du début à la fin du cycle logistique - Superviser et coordonner les 3 dépôts existants - Mettre en place une trame commune, des processus et une organisation identique sur tous les dépôts - Harmoniser les méthodes de stockage, de préparation et de mise à disposition du matériel - Assurer la disponibilité du matériel pour les chantiers en Suisse romande - Travailler en coordination avec : - le service livraison (livraisons assurées en interne, y compris convois exceptionnels) - le service achats, qui gère l'ensemble des offres fournisseurs - Garantir un fonctionnement fluide, structuré et sécurisé des dépôts - Être force de proposition dans l'amélioration continue de l'organisation logistique ​ Profil recherché Ce poste s'adresse à un profil expérimenté, avec une expertise impérative en géothermie. - Expérience confirmée dans le domaine de la géothermie (obligatoire) - Solide expérience en gestion de dépôts, logistique chantier ou matériel lourd - Permis cariste obligatoire - Profil structuré, capable de mettre en place des standards et de les faire appliquer - À l'aise dans un environnement multisites et orienté projets - Autonome, pragmatique, avec une forte présence terrain - Capacité à travailler en transversal avec plusieurs services

- Planifier les activités journalières de l'atelier et répartir les tâches de manière efficace afin d'assurer la fluidité et le respect des engagements de production. - Suivre et interpréter les indicateurs clés, tout en contribuant au pilotage des objectifs à court terme. - Assurer l'interface avec les différents services partenaires de la production afin de maintenir une collaboration fluide et performante. - Participer aux réunions opérationnelles quotidiennes en apportant un regard structuré sur l'avancement et les besoins du périmètre. - Organisateur et superviseur des inventaires réguliers du secteur. - Réaliser des analyses ponctuelles pour soutenir l'amélioration continue et la bonne gestion de l'atelier. - Formation Bachelor HES/HEG en logistique, gestion industrielle ou domaine apparenté, ou expérience équivalente dans le pilotage de production. - Connaissances solides en organisation d'atelier, planification ou gestion industrielle. - Aisance avec les outils informatiques : suite MS Office, SAP et systèmes de suivi de performance. - Forte capacité à analyser des données, à synthétiser et à prioriser. - Profil collaboratif, adaptable, communicatif et orienté solutions. - Personne proactive, capable de prendre des initiatives et d'agir avec autonomie. .

​ - Participer activement à la gestion administrative des mobilités internationales, notamment en appuyant sur la préparation des dossiers de transfert et des documents liés aux relocalisations. - Assurer la coordination avec les partenaires externes (consultants, sociétés de relocation, etc.) afin de garantir la qualité et la fluidité des services fournis. - Contribuer à l'organisation opérationnelle du service : gestion des agendas, suivi des appels, aide logistique dans le cadre des projets RH en cours. ​ - Formation commerciale (CFC) ou diplôme de niveau Bachelor. - Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement au sein d'un département RH. - Parfaite maîtrise du français et très bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit (minimum C1). - Aisance avec les chiffres, capacité d'analyse et aptitude à interpréter les données. - Très bonne maîtrise des outils MS Office, notamment Word, Excel et PowerPoint. - Esprit d'équipe, flexibilité et autonomie dans le travail. - Personnalité rigoureuse, fiable, attentive aux détails et faisant preuve d'une grande discrétion. ​ .

​ Nous recherchons un Assistant Achat (H/F) pour une manufacture horlogère située à Genève. Au sein d'un environnement exigeant et dynamique, vous soutenez l'équipe achats dans la gestion opérationnelle du portefeuille fournisseurs et participez activement au bon déroulement des approvisionnements liés à la production. ​ - Collaborer étroitement avec l'Acheteur afin d'assurer un suivi régulier et constructif de la relation fournisseurs. - Apporter un soutien dans les phases de négociation ainsi que dans la mise en ?uvre des conditions d'achats. - Veiller à l'exactitude et à la cohérence des données d'achats dans les différents systèmes informatiques utilisés. - Préparer et piloter des appels d'offres selon les besoins internes. - Émettre, suivre et mettre à jour les commandes destinées aux fournisseurs ainsi qu'aux clients internes. - Contrôler les délais de livraison et coordonner les ajustements nécessaires avec les acteurs concernés. - Gérer les écarts et anomalies liés à la facturation en lien avec l'Acheteur et les services impliqués. - Entretenir des échanges réguliers avec les partenaires externes pour garantir la fluidité des actions quotidiennes. - Contribuer à la performance du département à travers le suivi d'indicateurs, l'optimisation des pratiques et l'amélioration continue. - Participer aux projets transversaux tels que la digitalisation des processus, la durabilité ou encore les démarches de conformité. ​ - Formation commerciale ou équivalente, complétée par une première approche du domaine achats. - Expérience confirmée d'au moins 3 ans dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement industriel ou horloger. - Français langue maternelle, maîtrise professionnelle de l'anglais. - Excellente pratique des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que du logiciel SAP. - Solides capacités d'analyse, aisance à synthétiser les informations et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Sens développé du service, communication fluide et orientée solutions. - Personne rigoureuse, fiable, structurée, capable de travailler tant en équipe qu'en autonomie.

​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Agent Rezeptionist/-in (w/m/d) 80-100% ​   Ihre Aufgaben:   - Gewährleistung eines erstklassigen Services für unsere nationalen und internationalen Gäste - Annahme von Reservierungen sowie Erstellung individueller Angebote - Durchführung von Check-in und Check-out - Verantwortung für die Gästebuchhaltung und deren korrekte Verbuchung - Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb des Teams - Ansprechpartner für alle Gästeanliegen - Pflege und Aktualisierung der Gästekartei Ihr Profil: - Gepflegtes, professionelles und sicheres Auftreten - Hohe Auffassungsgabe und organisatorisches Geschick - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise - Dynamisch, kommunikativ und teamorientiert - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit PMS-Systemen wie MEWS, Dailypoint und Buchungsplattformen - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Wir bieten Ihnen: - Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Staff-Raten für Übernachtungen  - Kostenfreie Nutzung des Fitness- und Wellnessbereichs - Zahlreiche weitere Benefits und Sonderkonditionen im Hotel ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

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​ Wir die MANPOWER AG sind im Bereich der Personaldienstleistung tätig. Unsere Aufgabe ist es, Kunden bei der Vermittlung von Temporär- und Dauerstellen bei Auftragsspitzen, zur Auftragssteigerung, bei vorübergehenden Engpässen, als auch bei der Festvermittlung von Fachpersonal professionell zu unterstützen. Mit Standorten in der ganzen Schweiz können Sie mit uns an der Seite alle ihre Projekte erfolgreich realisieren. Für unseren Kunden suchen wir eine/n: Front Office Agent Rezeptionist/-in (w/m/d) 80-100% ​   Ihre Aufgaben:   - Gewährleistung eines erstklassigen Services für unsere nationalen und internationalen Gäste - Annahme von Reservierungen sowie Erstellung individueller Angebote - Durchführung von Check-in und Check-out - Verantwortung für die Gästebuchhaltung und deren korrekte Verbuchung - Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb des Teams - Ansprechpartner für alle Gästeanliegen - Pflege und Aktualisierung der Gästekartei Ihr Profil: - Gepflegtes, professionelles und sicheres Auftreten - Hohe Auffassungsgabe und organisatorisches Geschick - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise - Dynamisch, kommunikativ und teamorientiert - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit PMS-Systemen wie MEWS, Dailypoint und Buchungsplattformen - Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Wir bieten Ihnen: - Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum - Attraktive Staff-Raten für Übernachtungen  - Kostenfreie Nutzung des Fitness- und Wellnessbereichs - Zahlreiche weitere Benefits und Sonderkonditionen im Hotel ​ Philipp Kecskes gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen Ihn unter Tel. Nr. +41 58 307 23 06. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit.

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