Recherche pour meilen, zh en Meilen4
13/08/2026 Nouveau!
| Suisse, Meilen, Zh - Adecco |
| Einleitung Du liebst es zu kochen, bringst Erfahrung mit und möchtest in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben - Vor- und Zubereitung von Hauptmahlzeiten sowie Tages- und à la carte-Gerichten - Zubereitung von verschiedenen Spezialkostformen - Mitarbeit bei Anlässen und Banketten - Sicherstellung eines reibungslosen Küchenablaufs Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin EFZ oder gleichwertig - Mehr als 3 Jahre Berufserfahrung - Begeisterung und Leidenschaft fürs Kochen - Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Verantwortungsgefühl - Teamgeist sowie eine kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich) Vorteile - Geregelte Dienstzeiten ohne Zimmerstunde (Frühdienst ab 06:45 Uhr / Spätdienst bis 18:30 Uhr) - Kostenloser Parkplatz oder monatlicher Öko-Bonus - Vergünstigungen im Restaurant - Attraktive BVG-Leistungen (60% Arbeitgeberanteil) - Kostenloser Zugang zum internen Fitnessraum - Ein motiviertes Team mit Wertschätzung und Humor Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -062026-1100344) hast, kontaktiere bitte Tenzin Yalotsang unter +41582333904. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. #jetztbewerben TEMP Gastronomie, Tourismus und Hotelmanagement |
13/08/2026 Nouveau!
| Suisse, Meilen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für ein etabliertes Schweizer Unternehmen mit internationaler Anbindung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die operative HR-Verantwortung mit Beratungskompetenz kombiniert und gerne nah am Business arbeitet. Aufgaben - Ganzheitliche HR-Betreuung eines definierten Unternehmensbereichs - Verantwortung für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung inklusive Folgeaktivitäten - Beratung und Unterstützung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien - Aktive Mitarbeit in HR-Projekten, z. B. Digitalisierung oder Prozessoptimierung - Mitwirkung bei Rekrutierungsmassnahmen und Arbeitgeberauftritt - Unterstützung bei internen HR-Events und Anlässen bei Bedarf Profil - Abgeschlossene Weiterbildung im HR (z. B. HR-Fachausweis) - Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion - Fundierte Kenntnisse in Personaladministration, Payroll und Arbeitsrecht - Erfahrung mit HR- und Lohnsystemen - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Beratungsstarke, durchsetzungsfähige und diskrete Persönlichkeit - Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Führerausweis Kat. B Vorteile - Zusammenarbeit in einem kollegialen, kleinen HR-Team - Kombination aus operativem Tagesgeschäft und Projektarbeit - Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen - Stabiler Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024658) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung |
13/08/2026 Nouveau!
| Suisse, Meilen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein international tätiges Industrie‑KMU mit Schweizer Wurzeln und moderner Unternehmenskultur, suchen wir dich als erfahrene HR‑Persönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle agierst du als strategischer Sparringspartner für Führungskräfte und gestaltest die HR‑Arbeit national sowie international aktiv mit. Aufgaben - - Du berätst Führungskräfte strategisch und operativ in der Schweiz sowie in internationalen Einheiten - Du verantwortest die Weiterentwicklung und Optimierung von HR‑Prozessen und ‑Standards - Du bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Management in allen HR‑Themen - Du initiierst und implementierst HR‑Projekte (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Prozessverbesserungen) - Du gestaltest aktiv Change‑, Organisations‑ und Personalentwicklungsinitiativen mit - Du bringst Impulse zur Professionalisierung und strategischen Ausrichtung des HR‑Bereichs ein - Du arbeitest in bereichsübergreifenden HR‑Initiativen entsprechend deiner Erfahrung mit Profil - - Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit fundierter HR‑Weiterbildung (z. B. eidg. HR‑Fachausweis oder vergleichbar) - Du bringst mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld mit - Du denkst betriebswirtschaftlich, strategisch und vernetzt - Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und sehr gut bis verhandlungssicher auf Englisch (weitere Sprachen von Vorteil) - Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert - Du hast eine hohe digitale Affinität und Interesse an modernen HR‑Instrumenten - Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der Microsoft‑365‑Anwendungen - Du überzeugst mit souveränem Auftreten, hoher Beratungskompetenz und Vertrauenswürdigkeit Vorteile - - Strategische HR‑Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung - Enge Zusammenarbeit mit Management und internationalen Stakeholdern - Moderne, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Möglichkeit, HR nachhaltig weiterzuentwickeln und sichtbaren Impact zu schaffen - Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025045) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
13/08/2026 Nouveau!
| Suisse, Meilen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein schweizweit tätiges Unternehmen mit vielfältigen Berufsbildern und einem komplexen Organisationsumfeld, suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit im Recruiting. In dieser Rolle begleiten Sie Führungskräfte und Kandidatinnen und Kandidaten über den gesamten Rekrutierungsprozess hinweg und tragen aktiv zur Weiterentwicklung moderner Recruiting‑Strukturen bei. Aufgaben - Begleitung von Führungskräften im gesamten Recruiting‑Prozess von der Vakanz bis zum Vertragsabschluss - Rekrutierung von Fach‑ und Führungskräften für unterschiedliche Berufsgruppen - Planung und Durchführung strukturierter Interviews ? virtuell und vor Ort an verschiedenen Standorten - Sicherstellung eines professionellen und wertschätzenden Bewerbungsprozesses - Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Recruiting‑Standards und ‑Prozessen - Einsatz moderner Sourcing‑Methoden (z. B. Active Sourcing, Social Media) - Mitarbeit bei Massnahmen zur Stärkung der Arbeitgeberattraktivität Profil - Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im HR‑Umfeld bzw. betriebswirtschaftlicher Hintergrund - Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der Personalvermittlung - Selbstständige, initiative und serviceorientierte Persönlichkeit - Sicheres Auftreten im Austausch mit Kandidaten und Führungskräften auf allen Ebenen - Stilsichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie Französisch oder Italienisch auf Interview‑Niveau - Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz (ca. 20?60 %) - Hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Menschenkenntnis Vorteile - Abwechslungsreiche Recruiting‑Rolle in einem vielseitigen Umfeld - Hohe Eigenverantwortung und aktiver Gestaltungsspielraum - Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Standorten - Moderne Recruiting‑Methoden und professionelle Tools - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024725) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |