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10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Tessin, Bellinzona, Zürich - Randstad Svizzera SA
Standort: Flexibel! Raum Zürich / Deutschschweiz (Hybrid mit Fahrzeit = Arbeitszeit), fester Standort in Zürich ODER Relocation nach Bellinzona (TI) Anstellungsart: Festanstellung (Permanent), 100% Über unseren Kunden Für einen international erfolgreichen, renommierten Grosskonzern im Ingenieur- und Bausektor suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Infrastruktur- und Strassenbau. Das Unternehmen bietet enorme Stabilität, Strahlkraft im Markt und steht für zukunftsorientierte Ingenieurlösungen. Für diese absolute Schlüsselposition suchen wir einen Senior, der fachlich vorangeht, starke vertriebliche Akzente setzt und ein engagiertes, junges Team weiterentwickelt. Ihre Aufgaben - Projektleitung & Strassenbau: Strategische und operative Verantwortung für anspruchsvolle Grossprojekte im Infrastrukturbau ? mit klarem Fokus auf den Strassen- und Autobahnbau (inkl. Tunnelbau) im deutschsprachigen Raum. - Akquise & Offertenwesen: Sie übernehmen eine aktive Rolle im Verkauf! Sie leiten die Ausarbeitung von komplexen Offerten und treiben die Akquise voran ? insbesondere in enger Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Strassen (ASTRA). - Führung & Mentoring: Fachliche und personelle Führung eines interdisziplinären Teams von ca. 20?30 Mitarbeitenden. Sie fungieren als Mentor und Leitfigur für viele jüngere Ingenieure und Zeichner und bringen durch Ihre Seniorität echten Mehrwert ins Team. - Projekt-Controlling & Kundenmanagement: Direkte Verantwortung für die technischen und finanziellen Aspekte der Projekte sowie intensive Pflege und Ausbau des Netzwerks auf Kundenseite. Ihr Profil - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur FH/ETH (oder vergleichbare Qualifikation). - Berufserfahrung (Zwingend): Mindestens 6?10 Jahre fundierte Erfahrung im Strassenbau in der Schweiz. Sie bringen zwingend Referenzprojekte aus dem Schweizer Markt mit; Erfahrung mit ASTRA-Projekten ist ein massiver Vorteil! - Verkaufs- & Führungskompetenz: Sie sind kein reiner "Verwalter", sondern haben ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Freude an der Akquise und nachweisbare Erfahrung in der Teamführung. - Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Niveau C1/C2) sind für die Projekte in der Deutschschweiz ein absolutes Muss, in Kombination mit Italienisch (C1) ODER Englisch (C1). Das Angebot & Ihre Benefits - Flexibilitätsmodell : - Option A: Sie wohnen im Raum Zürich und arbeiten 2 Tage pro Woche in Bellinzona : Die ca. 1,5-stündige Zugfahrt von Zürich ins Tessin gilt vollständig als Arbeitszeit! - Option B: Ein fester Standort in Zürich kann nach Absprache vereinbart werden. - Option C: Sie haben Lust auf die Sonnenstube der Schweiz und verlegen Ihren Arbeitsort/Wohnsitz fest ins Tessin. - Gestaltungsspielraum & Stabilität: Übernehmen Sie ein Team, das Sie formen können, gestützt durch die Krisensicherheit und das Prestige eines internationalen Grosskonzerns. - Top-Vergütung: Ein äusserst attraktives Gehaltspaket und hervorragende Sozialleistungen..
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Basel, Bs - Adecco
Shape the future of patient-centered drug development For our client, a global leader in the life sciences industry, we are looking for an experienced Senior HEOR Manager to drive Clinical Outcome Assessment (COA) strategies across international development programs. This is an exciting 12-month contract opportunity with the potential for extension, offering the chance to contribute to high-impact global development programs within a highly innovative environment. In this strategic role, you will help ensure that the patient voice is embedded throughout clinical development, regulatory submissions, and health technology assessments (HTA), ultimately supporting better healthcare decisions and improved patient outcomes. Responsibilities - Lead the development and execution of global COA strategies across multiple clinical development programs - Define and maintain COA strategy plans, including validation activities, evidence generation, and regulatory milestones - Lead scientific execution of COA projects from start to finish - Advise cross-functional teams on endpoint selection, implementation, analysis, and interpretation of COA and PRO measures - Collaborate with Clinical Development, Medical Affairs, Regulatory Affairs, Market Access, Biostatistics, and Data Management teams - Oversee psychometric validation, score interpretation, and evidence generation activities to support regulatory and HTA requirements - Contribute to regulatory submissions, scientific advice meetings, briefing documents, and health authority interactions - Drive collaboration with external vendors and scientific partners - Support scientific publications, manuscripts, congress presentations, and evidence dissemination activities - Stay current on emerging trends and best practices in HEOR, COA, PRO, and patient-centered outcomes research Profile - Master's degree (PhD is an plus) in Psychology, Public Health, Epidemiology, Biostatistics, Pharmacy, Health Outcomes Research, Life Sciences, or a related field - 5+ years of experience in HEOR, Outcomes Research, and expertise in COA/PRO methodology, instrument validation, and regulatory requirements - Strong expertise in Clinical Outcome Assessments (COA), including validation, psychometric analysis, interpretation, and implementation in clinical trials - Strong ability to develop and implement tactics for optimal clinical outcome strategy - Understanding of regulatory and HTA requirements in global healthcare environments - Experience working within cross-functional and international project teams and managing external vendors - Strong communication, stakeholder management (internal and external), and leadership skills - Collaborative, pro-active and inclusive mindset without hierarcical authority and strong display of Dynamic Shared Ownership behaviors Benefits - Opportunity to contribute to innovative, patient-focused global development programs - High-impact role with broad international exposure - Professional growth within a dynamic and scientifically driven environment - Temporary assignment with potential for extension or permanent employment - Attractive social benefits, including our own pension fund - Discounts through the Adecco Benefits Program (telecommunications, travel, hotels, car rentals, and more) - Free access to a digital learning platform Contact information In case of any doubt on this vacancy (ref.: JN -102026-1188627), please contact Andrina Stäubli at +41 58 233 20 21. About us Adecco is the market leader for staffing solutions in Switzerland and worldwide. Every day, our teams in our 50 locations throughout Switzerland ensure the best match between candidates and clients in various professional fields and industries. Adecco Switzerland is part of the Adecco Group, the world's leading talent advisory and solutions company. We believe in making the future work for everyone, and every day enable more than 3.5 million careers. We skill, develop, and hire talent in 60 countries, enabling organisations to embrace the future of work. #nowhiring TEMP Life Sciences
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, 4002 Basel - DasTeam
Durant les 6 à 12 premiers mois, tu développes activement ton réseau en Suisse romande. • Tu développes activement plusieurs projets jusqu'à leur réalisation et renforces la présence auprès des clients existants et nouveaux. • Tu assumes la responsabilité de la Suisse romande et développes ton secteur de manière ciblée. • En tant que professionnel expérimenté (charpentier, menuisier, façadier, couvreur, etc.), tu conseilles les clients existants et développes de nouveaux contacts. • Tu collabores avec des architectes, des bureaux d'études, des partenaires commerciaux et des entreprises de mise en ?uvre. • Tu gères les projets, de la demande initiale jusqu'à la réalisation sur le chantier. • Tu identifies les potentiels du marché et les transformes systématiquement en contrats. • Tu organises tes activités de manière autonome et définis des priorités claires. • Tu tiens ton pipeline CRM à jour. • Tu analyses le marché et la concurrence et en déduis des mesures concrètes. Plus d'informations ? Hans Eugster 058 300 71 27 (allemand) Wir erwarten: • Formation de base dans le domaine du bâtiment • Plusieurs années d'expérience dans la vente technique, idéalement isolation • Bonne connaissance du marché en Suisse romande • Français courant, allemand pour les échanges internes • Aisance avec différents interlocuteurs • Travail autonome et orienté résultats • Expérience avec un CRM • Lieu de résidence : Région lausannoise, Suisse romande Wir bieten: • Secteur défini avec portefeuille clients existant • Salaire Fixum et Bonus • Voiture électrique aussi pour usage privé • Impact direct sur le chiffre d'affaires et le développement du marché • Processus clairs et décisions rapides • Organisation flexible de ton activité terrain • Formation structurée • Collaboration étroite avec le service interne et technique Intéressé(e) ? Appelez-moi. En 5 minutes, vous saurez si ce poste vous convient. Hans Eugster 058 300 71 27 (allemand) Ou envoyez votre CV accompagné de vos certificats à h.eugster@team.jobs. Votre candidature sera traitée de manière confidentielle. h.eugster@team.jobs
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, 4002 Basel - DasTeam
- Sie übernehmen die Verantwortung für den Vertrieb in der Westschweiz und entwickeln Ihr Gebiet gezielt weiter. - Das Verkaufsgebiet ist klar definiert und bietet vorhandenes Potenzial bei bestehenden und neuen Kunden. - Die Betreuung bestehender Kunden gehört ebenso dazu wie der aktive Aufbau neuer Kontakte zu Planern, Architekten, Handelspartnern, Verarbeitern im Bauumfeld. - Marktpotenziale erkennen und konsequent in Projekte überführen prägt den Alltag. - Projekte begleiten Sie von der Anfrage bis zur Umsetzung auf der Baustelle. - Ihre Aktivitäten steuern Sie eigenständig und setzen klare Prioritäten im Gebiet. - Markt, Wettbewerb und Entwicklungen analysieren Sie laufend und leiten konkrete Massnahmen ab. - Die Zusammenarbeit mit dem Innendienst und internen Fachstellen ist klar organisiert und Teil der täglichen Arbeit. Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27 Wir erwarten: - Grundlage ist eine handwerkliche Ausbildung im Bauumfeld. - Mehrjährige Erfahrung im Verkauf technischer Produkte wird vorausgesetzt, idealerweise im Bau (Dämmstoffe) - Kenntnisse des Marktes in der Westschweiz sind vorhanden. - Französisch wird verhandlungssicher eingesetzt. Deutsch dient als sichere Basis für die interne Abstimmung. - Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten ist Teil Ihrer Arbeitsweise. - Sie gehen aktiv auf Kunden zu und bauen belastbare Beziehungen auf. - Der Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln ist selbstverständlich. Erfahrung mit CRM Systemen ist hilfreich. Wir bieten: - Ein bestehendes Verkaufsgebiet mit Entwicklungspotenzial steht zur Verfügung. - Direkter Einfluss auf Umsatz und Marktentwicklung in der Region ist gegeben. - Produkte mit klar definiertem Einsatz im Bauumfeld erleichtern die Marktbearbeitung. - Klare Entscheidungswege und definierte Prozesse unterstützen die tägliche Arbeit. - Freiraum für eigenständige Gestaltung und Priorisierung im Gebiet ist vorhanden. - Die Zusammenarbeit mit internen Stellen ist eingespielt und funktioniert im Alltag. - Ein Firmenfahrzeug steht auch privat zur Verfügung. - Eine strukturierte Einführung ermöglicht einen raschen Einstieg. Fühlen Sie sich angesprochen, dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie per E Mail an h.eugster at team.jobs Für Auskünfte steht Hans Eugster unter 058 300 71 27 zur Verfügung. Diskretion ist selbstverständlich. h.eugster@team.jobs
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Luzern, Luzern - Adecco
Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit, bei der Sie Ihr ingenieurtechnisches Know-how und Ihre Erfahrung im Produktmanagement einbringen können? Wir suchen eine engagierte und kundenorientierte Persönlichkeit, die das Lebenszyklusmanagement von Produkten übernimmt und dabei einen positiven Beitrag zur Rentabilität und Kundenzufriedenheit leistet. Aufgaben - Verantwortung für das Lebenszyklusmanagement von Produkten  - Durchführung von Produktänderungen gemäss internen Prozessen und Sicherstellung einer reibungslosen Integration - Sicherstellung der Rentabilität für zugewiesene Produkte und Einleitung entsprechender Korrekturmassnahmen - Zusammenarbeit mit den Key Account Managern zur Förderung von Kundenbindung und -zufriedenheit - Aktive Förderung eines effektiven und proaktiven Informationsaustauschs innerhalb des Unternehmens - Unterstützung des Marketingteams bei der Steigerung der Marktpräsenz und Bekanntheit der Produkte - Mitwirkung bei der kontinuierlichen Produktverbesserung in Zusammenarbeit mit den Abteilungen R&D und Operations Profil - Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Industrie- oder Automobiltechnik - 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement oder -entwicklung - Fähigkeit, Kundenbedürfnisse intern und in der Produktentwicklung zu vertreten - Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, insbesondere in den Bereichen Produktverbesserungen und Lebenszyklusmanagement - Proaktive, innovative und unternehmerische Denkweise - Sicherer Umgang mit ERP-Systemen wie SAP oder IFS sowie relevanten Prozesstools - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Level C1-C2), Französischkenntnisse sind von Vorteil - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Vorteile - Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem internationalen Team - Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte beizutragen - Flexible Arbeitszeiten Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -032025-719289) hast, kontaktiere bitte Alessandro Meister unter +41 58 233 28 20. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Kloten, Zh - Adecco
Einleitung Im Leben begegnen Sie Höhen und Tiefen. Heute ist es an der Zeit durch die Decke zu schlagen. Bewerben Sie sich für die Stelle als: Aufgaben Sie realisieren die vorgegebenen Jahresziele am Neuwagenverkauf und setzen die vorgeschriebenen Verkaufsmethoden ein. Hinzu kommen folgende Aufgaben, welche Sie zu bewältigen haben: - Die optimale Betreuung der bestehenden und potenziellen Kunden sowie auch die Betreuung und Beratung der zugewiesenen Kunden - Sie führen die Angebotserstellung, Fahrzeugdemonstration, Kalkulation und Realisierung von Verkäufen durch - Nach Verkaufsabschluss begleiten Sie die zugewiesenen Projekte und arbeiten zusammen mit der Buchhaltung in Bezug auf offene Forderungen und Kreditlimiten - Sie nehmen an nationalen und internationalen Ausstellungen teil - Zur optimalen Bedienung der Kunden führen Sie laufende Beobachtungen in den Marktsegmenten, bei den Partnern und bei den Mitbewerbern durch Profil Um diese Stelle besetzen zu können benötigen Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit technischem Verständnis oder auch einer technische Ausbildung (Lastwagen- oder PKW-Mechaniker) mit kaufmännischer Weiterbildung. Weitere Anforderungen sind unten aufgeführt: - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englisch- und Französischkenntnisse sind eine wichtige Voraussetzung - Sie verfügen über einen gültigen Führerausweis der Kategorie C/E - Ihr Aussehen ist gepflegt und widerspiegelt das Image der Firma - Im Verkauf bringen Sie bereits die nötige Berufserfahrung mit - Sie sind selbstständig, pflichtbewusst und engagiert - Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen, Kontaktfreudigkeit und gute Umgangsformen Vorteile Ihr zukünftiges Unternehmen bietet Ihnen eine Abwechslungsreiche und erlebnisreiche Tätigkeit. Zudem: - Können Sie Ihre Arbeit selbstständig in einem dynamischen Unternehmensumfeld verrichten - Erwartet Sie ein kontaktfreudiges Team mit vielen Fachkompetenzen - Erhalten Sie fortgeschrittene Sozialleistungen Kontaktinformationen Herr Faton Miftari, Branch Manager Permanent Bitte bewerben Sie sich direkt online. Bei Fragen steht Ihnen Herr Miftari unter der Telefonnummer 058 233 46 72 gerne zur Verfügung. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Stabio, TI - Rapelli - ORIOR Food AG
Rapelli rappresenta dal 1929 la tradizione salumiera ticinese ed è riconosciuta per prodotti di alta qualità realizzati con ingredienti selezionati, nel rispetto della tradizione e con una costante attenzione all'innovazione. Con i marchi Rapelli e Ticinella, l'azienda è ambasciatrice del gusto ticinese in tutta la Svizzera. Rapelli fa parte del Gruppo ORIOR, realtà svizzera quotata alla SIX Swiss Exchange e specializzata nella produzione e commercializzazione di specialità alimentari premium.   Per rafforzare la nostra Direzione Vendite Retail, siamo alla ricerca di una figura commerciale solida, intraprendente e orientata allo sviluppo del business per il ruolo di   Key Account Manager Retail (100%)   La posizione ha la responsabilità commerciale dei clienti Retail assegnati, con l'obiettivo di consolidare le relazioni esistenti, individuare nuove opportunità di sviluppo e contribuire alla crescita del business e della redditività aziendale. La persona inserita, riportando al Responsabile Vendite, sarà chiamata a costruire relazioni di valore con i clienti, comprenderne le strategie e tradurle in opportunità concrete di crescita per Rapelli, combinando visione commerciale, capacità negoziali e orientamento ai risultati.   Le tue principali responsabilità   - Gestione e sviluppo dei Key Account: assumere la responsabilità commerciale dei clienti assegnati, consolidando le relazioni esistenti e individuando nuove opportunità di crescita. - Approccio strategico: costruire un dialogo qualificato con Buyer, Category Manager e responsabili delle strategie commerciali dei retailer, comprendendone obiettivi, priorità e dinamiche di categoria. - Business Development e innovazione: identificare opportunità di sviluppo, argomentare e presentare nuovi concetti e innovazioni di prodotto, sostenendone il valore attraverso argomentazioni convincenti e analisi economiche. - Negoziazione commerciale: preparare e condurre autonomamente, nell'ambito dei mandati concordati, negoziazioni anche complesse, incluse le trattative annuali su prezzi, bonus e condizioni contrattuali, tutelando la redditività aziendale e la qualità della relazione con il cliente. - Responsabilità sui risultati: gestire fatturato, marginalità, budget e condizioni commerciali del portafoglio assegnato, monitorando le performance e attivando le necessarie iniziative di sviluppo. - Collaborazione interna: lavorare a stretto contatto con la Direzione Vendite e le funzioni Marketing e Category Management, Produzione, Supply Chain, Qualità e Controlling per trasformare le opportunità commerciali in progetti concreti e risultati misurabili.   Il tuo profilo   - Significativa esperienza commerciale nella gestione e nello sviluppo di clienti Retail strutturati nel mercato svizzero, preferibilmente nel settore alimentare o FMCG, con capacità di interagire con interlocutori decisionali di diverso livello. - Spiccata sensibilità commerciale e capacità di comprendere le strategie dei retailer, le dinamiche di categoria e le opportunità di sviluppo del business. - Capacità di costruire, presentare e sostenere proposte commerciali e progetti innovativi, combinando visione di mercato, argomentazione e orientamento ai risultati. - Solide competenze negoziali, maturate anche nella gestione di condizioni commerciali articolate e trattative complesse. - Capacità analitiche, padronanza delle principali leve economiche e commerciali e attenzione alla marginalità. - Autonomia, iniziativa, autorevolezza relazionale e capacità di collaborare efficacemente con le diverse funzioni aziendali. - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali. - Ottima padronanza dell'italiano e del tedesco, sia scritta che parlata. La conoscenza dell'inglese e del francese costituisce un elemento preferenziale. - Apprezziamo persone curiose, ambiziose nel senso positivo del termine, capaci di mettere in discussione le soluzioni consolidate e di assumersi responsabilità crescenti.   Ti offriamo   - Un ruolo commerciale di rilievo all'interno di un'azienda con una forte identità, marchi riconosciuti e una consolidata presenza nel mercato svizzero. - Autonomia e responsabilità diretta sui risultati, con la possibilità di contribuire attivamente allo sviluppo del business. - Una stretta collaborazione con la Direzione Vendite, Marketing e le principali funzioni aziendali. - Un contesto dinamico nel quale competenza, spirito imprenditoriale, capacità di innovare e risultati concreti vengono valorizzati. - Interessanti prospettive di crescita professionale. - Condizioni di impiego attrattive e un pacchetto retributivo commisurato all'esperienza e alle competenze.   In Rapelli ti aspetta un ambiente di lavoro moderno e piacevole, caratterizzato da una cultura aziendale cordiale e rispettosa. La nostra caffetteria interna offre ogni giorno un'ampia scelta per colazione e menù freschi per pranzo. Potrai beneficiare inoltre di interessanti sconti sui prodotti del nostro assortimento. Grazie alla stazione ferroviaria di Stabio, situata proprio accanto allo stabile, siamo facilmente raggiungibili; inoltre, incoraggiamo il car pooling per facilitare gli spostamenti casa-lavoro. Ti aspetta un ambiente dinamico con team motivati, in cui la collaborazione e il benessere sono al primo posto.   Ti riconosci in questo profilo?   Allora attendiamo con piacere la tua candidatura tramite il pulsante ?Candidati ora?. Sono sufficienti il tuo curriculum vitae, le ultime referenze lavorative e una breve dichiarazione sui motivi per cui desideri iniziare a lavorare con noi. Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature che soddisfano i criteri richiesti.  
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, 4002 Basel - DasTeam
• Sie übernehmen die Verantwortung für den Vertrieb in der Westschweiz und entwickeln Ihr Gebiet gezielt weiter. • Das Verkaufsgebiet ist klar definiert und bietet vorhandenes Potenzial bei bestehenden und neuen Kunden. • Die Betreuung bestehender Kunden gehört ebenso dazu wie der aktive Aufbau neuer Kontakte zu Planern, Architekten, Handelspartnern, Verarbeitern im Bauumfeld. • Marktpotenziale erkennen und konsequent in Projekte überführen prägt den Alltag. • Projekte begleiten Sie von der Anfrage bis zur Umsetzung auf der Baustelle. • Ihre Aktivitäten steuern Sie eigenständig und setzen klare Prioritäten im Gebiet. • Markt, Wettbewerb und Entwicklungen analysieren Sie laufend und leiten konkrete Massnahmen ab. • Die Zusammenarbeit mit dem Innendienst und internen Fachstellen ist klar organisiert und Teil der täglichen Arbeit. Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27 Wir erwarten: • Grundlage ist eine handwerkliche Ausbildung im Bauumfeld. • Mehrjährige Erfahrung im Verkauf technischer Produkte wird vorausgesetzt, idealerweise im Bau (Dämmstoffe) • Kenntnisse des Marktes in der Westschweiz sind vorhanden. • Wohnort: Region Lausanne, französische Schweiz • Französisch wird verhandlungssicher eingesetzt. Deutsch dient als sichere Basis für die interne Abstimmung. • Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten ist Teil Ihrer Arbeitsweise. • Sie gehen aktiv auf Kunden zu und bauen belastbare Beziehungen auf. • Der Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln ist selbstverständlich. Erfahrung mit CRM Systemen ist hilfreich. Wir bieten: • Ein bestehendes Verkaufsgebiet mit Entwicklungspotenzial steht zur Verfügung. • Direkter Einfluss auf Umsatz und Marktentwicklung in der Region ist gegeben. • Produkte mit klar definiertem Einsatz im Bauumfeld erleichtern die Marktbearbeitung. • Klare Entscheidungswege und definierte Prozesse unterstützen die tägliche Arbeit. • Freiraum für eigenständige Gestaltung und Priorisierung im Gebiet ist vorhanden. • Die Zusammenarbeit mit internen Stellen ist eingespielt und funktioniert im Alltag. • Ein Firmenfahrzeug steht auch privat zur Verfügung. • Eine strukturierte Einführung ermöglicht einen raschen Einstieg. Interessiert? Rufen Sie mich an. In wenigen Minuten finden wir gemeinsam heraus, ob die Stelle zu Ihnen passt. Hans Eugster 058 300 71 27 Sie erfüllen nicht jede einzelne Anforderung? Entscheidend sind Ihre Motivation, Ihre Fachkompetenz und Ihr Wille, Verantwortung zu übernehmen. Bewerben Sie sich trotzdem. Oft ist mehr möglich, als man auf den ersten Blick denkt. Oder senden Sie mir Ihren Lebenslauf mit Arbeitszeugnissen und Diplomen per E Mail an: h.eugster (at) team.jobs Ihre Bewerbung behandle ich selbstverständlich vertraulich. h.eugster@team.jobs
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Luzern, Lu - Adecco
Wir suchen einen engagierten Junior Applikationsmanager, der unser Team im Bereich Produktlebenszyklus-Management (PLM) verstärkt. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, aktiv an spannenden PLM-Projekten teilzunehmen und zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse beizutragen. Wenn Sie eine technisch orientierte Ausbildung haben und Interesse daran, sich in die PLM-Welt einzuarbeiten, dann könnte dies die passende Gelegenheit für Sie sein. Aufgaben - Unterstützung und Schulung der verschiedenen Entwicklungsteams bei der Datenpflege im PLM-System - Mitwirkung bei PLM-Implementierungsprojekten, Updateprojekten und generellen Prozessverbesserungsprojekten - Kontinuierliche Verbesserung der Datenqualität im PLM-System (z.B. Teamcenter) - Erstellung von Anleitungen und technischen Spezifikationen Profil - Abgeschlossene technisch orientierte Ausbildung mit Interesse an IT-Themen und Motivation, sich tiefer in die PLM-Welt einzuarbeiten - Erfahrung im industriellen Bereich ist von Vorteil - Freude an interdisziplinären Aufgabenstellungen und dem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile - Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen - Die Möglichkeit, sich in einem zukunftsweisenden Bereich weiterzuentwickeln - Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -022025-706995) hast, kontaktiere bitte Alessandro Meister unter +41 58 233 28 20. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.  Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technik und Fertigung
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Winterthur, Zh - Adecco
Einleitung Sie sind technikaffin, denken unternehmerisch und behalten auch bei komplexen Kundenprojekten den Überblick? Dann erwartet Sie hier eine spannende Rolle in einem technologieorientierten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung. In der Position Technical Sales Support Manager 100%(w/m/d) verbinden Sie technisches Verständnis mit betriebswirtschaftlichem Denken und tragen aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenlösungen bei. Aufgaben - Sie begleiten technische Kundenanfragen von der ersten Idee bis zur Umsetzung und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Technik und Produktion - Sie planen Absatzmengen, stimmen sich mit internen Fachbereichen ab und behalten die Lieferfähigkeit im Blick - Sie steuern Produkteinführungen und -ausläufe und sorgen für eine reibungslose Umsetzung im Projektverlauf - Sie übernehmen die Verantwortung für technische und kommerzielle Kalkulationen - Sie erstellen technische Spezifikationen und begleiten kundenspezifische Aufträge bis zur Auslieferung Profil - Technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder umgekehrt - Erfahrung im technischen Vertrieb, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion - Sie kommunizieren sicher mit Kunden und internen Teams ? auf Deutsch und Englisch - Sie arbeiten strukturiert, denken vernetzt und handeln lösungsorientiert - Sie bringen ein gutes Gespür für technische Zusammenhänge und wirtschaftliche Machbarkeit mit Vorteile - Ein modernes Unternehmen mit Fokus auf technische Innovation und nachhaltige Kundenbeziehungen - Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld - Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen - Attraktiver Arbeitsort mit sehr guter ÖV-Anbindung in der Region Winterthur - Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -032026-999120) hast, kontaktiere bitte Faton Miftari unter +41 58 233 46 72. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Geschäftsleitung
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, 9000 St. Gallen - DasTeam
• Du betreust bestehende Kunden und baust gezielt neue Kontakte auf • Du bearbeitest Projekte von der ersten Anfrage bis zum Abschluss • Als erfahrener Berufsmann (Zimmermann, Schreiner, Fassadenisoleur, Dachdecker etc.) betreust Du bestehende Kunden und gewinnst neue Kontakte. • Du erkennst Potenziale im Markt und nutzt sie aktiv • Du führst deine Pipeline sauber im CRM • Du bringst Marktfeedback in die interne Weiterentwicklung ein Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27 Wir erwarten: • Technische Grundausbildung im Bau, Holz oder vergleichbar (Zimmermann, Dachdecker, Schreiner, Fassadenisoleur etc.) • Erfahrung im Aussendienst oder Projektverkauf • Du kennst Bauabläufe und arbeitest mit Verarbeiter, Planern oder Generalunternehmern • Sicheres Auftreten bei unterschiedlichen Ansprechpartnern • Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise • Erfahrung mit CRM Systemen ist ein Plus • Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten: • Eigenes Verkaufsgebiet mit klarer Verantwortung • Direkte Entscheidungswege ohne lange Abstimmung • Produkte mit klarem Nutzen und technischer Argumentation • Strukturierte Einarbeitung • Fixlohn je nach Erfahrung und Bonus • Elektroauto auch zur privaten Nutzung • Flexible Planung deiner Termine im Aussendienst • Ein Team, das dich fachlich unterstützt Warum diese Stelle • Du arbeitest an realen Bauprojekten und siehst deine Resultate direkt. • Du entwickelst deinen Markt aktiv und beeinflusst Umsatz und Kundenstruktur in deiner Region. Habe ich dein Interesse geweckt? Ruf mich an. In einem kurzen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, ob die Stelle zu dir passt. Hans Eugster 058 300 71 27 Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme. Oder sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf mit Foto, relevanten Arbeitszeugnissen und Diplomen per e-Mail an h.eugster (at) team.jobs. Unvollständige Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden. Deine Bewerbung behandle ich selbstverständlich vertraulich. h.eugster@team.jobs
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Lausanne, Vd - Adecco
Vous êtes passionné par la vente et souhaitez relever de nouveaux défis ? Nous recherchons un Account Manager dynamique et expérimenté pour rejoindre une entreprise leader dans le secteur des imprimates et IT en Suisse romande. Responsabilités - Développer un portefeuille clients en ciblant principalement des entreprises de taille moyenne à grande dans la région de la Suisse romande - Optimiser et entretenir les relations avec les clients existants grâce à une approche proactive - Mettre en ?uvre des stratégies commerciales pour promouvoir nos produits matériels et solutions - Concevoir, coordonner et réaliser des campagnes marketing et des actions de promotion ciblées, en collaboration avec nos équipes internes et partenaires externes Profil Nous recherchons une personne motivée, dynamique et orientée résultats, avec les compétences suivantes : - Formation de base en commerce, technique ou vente, complétée idéalement par une formation complémentaire en vente ou marketing - Expérience solide dans la vente de solutions informatiques ou de produits techniques, avec une forte compétence dans l'acquisition et la gestion de comptes d'entreprises de taille moyenne à grande - Français courant, avec une bonne maîtrise de l'allemand et de l'anglais - Maîtrise des outils informatiques (MS Office) Bénéfices - Un poste stratégique au sein d'une entreprise reconnue dans son domaine - Des opportunités de développement professionnel et de leadership - Un environnement de travail dynamique et collaboratif - Des missions variées et un fort impact sur la croissance de l'entreprise Informations de contact Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -042025-771515), contacte Patrick Ecoffey au patrick.ecoffey@adecco.ch À propos de nous Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail. #boost PERM Verkauf
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Lugano, Ti - Adecco
Hai una formazione conclusa in ambito economico finanziario? Hai già lavorato nel ruolo di relationship manager? Ti piacerebbe continuare a farlo presso una piccola realtà privata svizzera? Se hai risposto di sì, questo annuncio potrebbe interessarti! Responsabilità - Obiettivo di consolidare e accrescere il proprio portafoglio clienti - Valutazione delle esigenze specifiche della propria clientela di riferimento - Studio di soluzioni, presentazione e promozione dei servizi aziendali ? gestione patrimoniale e family office a clienti esistenti e nuovi su base internazionale - Partecipazione attiva ad incontri ed eventi commerciali e finanziari, dimostrandosi disponibile a viaggiare periodicamente anche all'estero - Mantenimento di relazioni di fiducia sul lungo termine, attraverso una solida attività di networking e di contatto con le controparti Profilo - Formazione universitaria conclusa in ambito economico e/o finanziario - Precedente esperienza in un ruolo di gestione patrimoniale e di sviluppo commerciale del proprio portafoglio clienti - La possibilità di avere un portafoglio clienti già esistente costituirà titolo preferenziale - Ottima conoscenza della lingua inglese e francese - La conoscenza della lingua tedesca costituirà un plus importante - Autonomia organizzativa ed indipendenza nella pianificazione delle proprie attività - Forte senso delle priorità, spiccato spirito imprenditoriale e capacità di individuare le opportunità - Ottima predisposizione alla clientela con altrettanto spiccate capacità di negoziazione - Capacità di lavorare in team, di condividere esperienze nell'ottica dell'obiettivo comune - Flessibilità e apertura mentale Vantaggi Avrai la possibilità di entrare a far parte di un piccolo team, presso un'azienda molto ben posizionata, con un contratto a tempo indeterminato. Informazioni di Contatto Se il tuo profilo corrisponde a quanto stiamo ricercando, attendiamo con piacere la tua candidatura attraverso questo stesso sito Internet. (riferimento: JN -072026-1137705). Chi siamo Adecco è leader di mercato per le soluzioni di staffing in Svizzera e nel mondo. Ogni giorno, i nostri team nelle nostre circa 50 sedi in tutta la Svizzera assicurano il miglior incontro tra candidati e clienti in diversi ambiti professionali e settori. Il Adecco Svizzera è una società del Gruppo Adecco,leader a livello globale per Talent Advisory e Solutions. Siamo profondamente convinti di poter far sì che tutti siano in forma per il futuro e impieghiamo più di 3,5 milioni di persone quotidianamente. Reclutiamo, sviluppiamo e creiamo talenti in 60 Paesi, permettendo alle organizzazioni di contribuire a plasmare il futuro del lavoro. In quanto società Fortune Global 500, fungiamo da esempio, generando un valore condiviso che stimola l'economia e contribuisce a una società migliore. Il Gruppo Adecco ha la sua sede principale a Zurigo, in Svizzera, (ISIN: CH0012138605) ed è quotato alla SIX Swiss Exchange (ADEN). PERM Finanzen und Buchhaltung
10/11/2026
Nouveau!
Suisse, Tessin, Manno, Lugano - Randstad Svizzera SA
Per conto di un nostro stimato cliente, affermato Gruppo svizzero attivo nel settore dello sviluppo e della costruzione immobiliare, siamo alla ricerca di un Site Manager per il dipartimento Construction. Scopo della Posizione A diretto riporto del Project Manager, il Site Manager garantisce la corretta conduzione e gestione operativa del cantiere. La figura coordina gli artigiani, i subappaltatori e i tecnici specializzati, assicurando che le fasi costruttive si svolgano nel pieno rispetto delle tempistiche, della qualità, del budget e delle norme di sicurezza. Responsabilità principali - Coordinamento quotidiano delle attività di cantiere, gestione degli artigiani, delle imprese terze e del General Contractor. - Controllo della documentazione tecnica, della pianificazione costruttiva e segnalazione tempestiva di difformità o ritardi al PM. - Monitoraggio constante dell'avanzamento dei lavori, tenuta del giornale di cantiere (Baujournal) e stesura dei verbali di riunione. - Elaborazione e verifica dei programmi lavori dettagliati, dei capitolati d'appalto e dei SAL. - Supervisione e applicazione delle norme di sicurezza in cantiere. - Controllo dei materiali tramite schede tecniche, gestione delle campionature e dei test di cantiere. - Gestione della contabilità di cantiere, verifica delle fatturazioni, delle liquidazioni finali e supporto al PM negli adempimenti amministrativi. - Organizzazione e conduzione dei collaudi provvisori e definitivi con relativa gestione della risoluzione dei difetti. Requisiti - Formazione tecnica in ambito edile (Direttore del Cantiere, Tecnico ST, Ingegnere o Architetto). - Esperienza comprovata nel ruolo di Site Manager o Assistente Direttore Lavori su cantieri complessi in Svizzera. - Solida conoscenza del mercato della costruzione locale, dei processi operativi di cantiere e della sicurezza sul lavoro. - Capacità di lettura dei contratti d'appalto, dei capitolati e gestione dei costi. - Padronanza degli strumenti informatici dedicati alla gestione cantieri e pacchetto Office. - Attitudine alla leadership, doti negoziali, fermezza e spiccata capacità di problem-solving. - Ottima padronanza della lingua Italiana; la conoscenza del Tedesco rappresenta un valore aggiunto. Cosa offriamo - Ruolo operativo e dinamico in un ambiente di cantiere stimolante. - Inserimento in una struttura aziendale solida e ben organizzata. - Trattamento economico commisurato all'esperienza e alle capacità dimostrate. Zona di lavoro: Canton Ticino
10/11/2026
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Suisse, Vaud, Lausanne - Manpower
​ We are seeking an experienced Commercial AI Strategy Manager to drive and accelerate the adoption of Artificial Intelligence within a global commercial organization. Reporting to a senior leader responsible for AI transformation, this role will act as a key bridge between commercial strategy and technology teams, ensuring that AI initiatives translate into tangible business outcomes. The position combines strategic thinking, business acumen, and AI expertise to identify, develop, and deploy high-value AI applications. A particular focus will be placed on personalization initiatives and the rapid transformation of innovative concepts into scalable business solutions. ​ Key Skills and Experience Strong Business Acumen - Deep understanding of commercial drivers and business performance. - Proven ability to connect AI initiatives with measurable financial and operational outcomes. AI Translation & Business Integration - Strong understanding of AI technologies and their business applications. - Ability to translate commercial needs into data, analytical, and technical requirements, and vice versa. Commercial AI Value Creation - Demonstrated success in converting AI capabilities into practical business use cases. - Experience delivering scalable solutions that generate measurable value. Pilot-to-Scale Mindset - Proven track record in rapidly developing pilots and scaling successful solutions across markets and organizations. Stakeholder Management & Leadership - Comfortable operating within complex, matrix-based environments. - Excellent communication and influencing skills with senior stakeholders. Curiosity & Innovation - Strong interest in emerging AI trends and technologies. - Ability to identify opportunities and translate them into business impact. Key Responsibilities - Co-develop and maintain the commercial AI roadmap, aligning initiatives with business priorities. - Accelerate the organization's AI transformation agenda. - Lead personalization-focused initiatives and ensure alignment with commercial objectives. - Develop business cases, KPIs, and value realization plans for AI projects. - Prioritize AI opportunities based on business impact, feasibility, scalability, and implementation speed. - Translate business opportunities into technical requirements and delivery plans. - Coordinate cross-functional teams from strategy through implementation and adoption. - Promote AI-enabled ways of working and support change management efforts. - Identify opportunities to create value through AI with external business partners. - Communicate progress, risks, dependencies, and business impact to senior leadership. - Consolidate learnings from AI deployments and establish frameworks for scaling successful initiatives. Expected Deliverables - A structured commercial AI roadmap linked to strategic business priorities. - Delivery of at least two high-impact personalization initiatives within the first year. - A prioritized portfolio of AI use cases with clear business justification. - Successful deployment and evaluation of selected AI pilots. - Documented business, technical, and organizational requirements for each initiative. - A framework to measure adoption, performance, and business outcomes. - Best-practice guidelines for scaling successful AI solutions. - Executive-level reporting on progress, impact, and key decisions. ​ Join an ambitious transformation journey where artificial intelligence is becoming a key driver of commercial growth and customer engagement. As part of a highly collaborative international team, you will have the autonomy, visibility, and support needed to turn innovative ideas into scalable business solutions. If you are energized by the opportunity to create measurable impact and help define the future of AI-driven business performance, we encourage you to apply.   IMPORTANT INFORMATION   As part of our efforts to create a fairer and competency-based recruitment process, you will be invited to a chat-based initial interview with our virtual recruitment assistant, Hubert. The purpose of this interview is to speed up and improve the accuracy of our selection process ? it does not replace the human interview but serves as a first step that helps us prepare for a more in-depth conversation later in the process.   The interview typically takes around 2 minutes to complete, and we encourage you to do it as soon as you have the opportunity. Want some tips before the interview? Feel free to check out this article:  English Hubert Instructions 
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