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09/09/2026
| Switzerland, Zürich, Zürich - Manpower |
| MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Bubikon suchen wir einen/eine HR Generalist 80-100% Ihre Aufgaben - Flexible Übernahme weiterer HR-Aufgaben und Projekte zur Unterstützung des Teams - Unterstützung in der HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles - Zuständig für die termingerechte monatliche Lohnverarbeitung - Unterstützung beim Thema Zeitwirtschaft (Monatsabschlüsse und Mutationen) - Planung, Organisation und Koordination von Firmenanlässen sowie Mitarbeitergeschenken - Aktive Mitarbeit in HR-Projekten (Prozessgestaltung, Weiterentwicklung von Reglementen usw.) - Aufbereitung von HR-Kennzahlen, Auswertungen und Statistiken Ihr Profil - Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner oder HR Manager - Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse - Fähigkeit, Rekrutierungsprozesse in französischer Sprache zu führen - Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motivierendes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Online-Bewerbungsbutton. Bei Fragen stehe ich Daniel Gade Ihnen gerne unter der folgenden Telefonnummer zur Verfügung: +41 58 307 23 07. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Bülach, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein traditionsreiches Schweizer Qualitätsunternehmen im Lebensmittel‑ und Genussmittelumfeld, suchen wir eine erfahrene HR‑Persönlichkeit für den Standort im Grossraum Zürich. In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle im operativen HR mit Schwerpunkt Rekrutierung und Personaladministration für produktionsnahe Bereiche. Aufgaben - Verantwortung für den Rekrutierungsprozess im Produktionsumfeld von der Ausschreibung bis zum Eintritt - Beratung und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften bei Personalselektion und Interviews - Erstellung von Arbeitsverträgen sowie HR‑relevanten Dokumenten - Sicherstellung einer effizienten Personaladministration bis zum erfolgreichen Onboarding - Betreuung und Koordination administrativer HR‑Themen entlang des Employee Lifecycles - Mitarbeit in HR‑Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und Standards - Unterstützung bei weiteren operativen HR‑Aufgaben im Tagesgeschäft Profil - Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. HR‑Assistent*in oder vergleichbar) - Berufserfahrung im operativen HR, idealerweise in einem produzierenden Umfeld - Erfahrung in der Rekrutierung sowie in der Personaladministration - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS‑Office, Kenntnisse von SAP oder ähnlichen Systemen wünschenswert - Selbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise - Kommunikative, belastbare Persönlichkeit mit Hands‑on‑Mentalität Vorteile - Vielfältige HR‑Aufgabe in einem lebendigen und wertschätzenden Arbeitsumfeld - Zusammenarbeit in einem motivierten, kollegialen HR‑Team - Flexible Arbeitszeiten und moderner Arbeitsplatz - Attraktive Vergünstigungen auf hochwertige Produkte - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024674) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Meilen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein international tätiges Industrie‑KMU mit Schweizer Wurzeln und moderner Unternehmenskultur, suchen wir dich als erfahrene HR‑Persönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle agierst du als strategischer Sparringspartner für Führungskräfte und gestaltest die HR‑Arbeit national sowie international aktiv mit. Aufgaben - - Du berätst Führungskräfte strategisch und operativ in der Schweiz sowie in internationalen Einheiten - Du verantwortest die Weiterentwicklung und Optimierung von HR‑Prozessen und ‑Standards - Du bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Management in allen HR‑Themen - Du initiierst und implementierst HR‑Projekte (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Prozessverbesserungen) - Du gestaltest aktiv Change‑, Organisations‑ und Personalentwicklungsinitiativen mit - Du bringst Impulse zur Professionalisierung und strategischen Ausrichtung des HR‑Bereichs ein - Du arbeitest in bereichsübergreifenden HR‑Initiativen entsprechend deiner Erfahrung mit Profil - - Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit fundierter HR‑Weiterbildung (z. B. eidg. HR‑Fachausweis oder vergleichbar) - Du bringst mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld mit - Du denkst betriebswirtschaftlich, strategisch und vernetzt - Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und sehr gut bis verhandlungssicher auf Englisch (weitere Sprachen von Vorteil) - Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert - Du hast eine hohe digitale Affinität und Interesse an modernen HR‑Instrumenten - Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der Microsoft‑365‑Anwendungen - Du überzeugst mit souveränem Auftreten, hoher Beratungskompetenz und Vertrauenswürdigkeit Vorteile - - Strategische HR‑Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung - Enge Zusammenarbeit mit Management und internationalen Stakeholdern - Moderne, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Möglichkeit, HR nachhaltig weiterzuentwickeln und sichtbaren Impact zu schaffen - Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025045) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Uster, Zh - Adecco |
| Einleitung Du hast Freude daran, Menschen, Prozesse und Organisationen miteinander zu verbinden? In dieser vielseitigen HR-Rolle bist du Teil eines engagierten Teams und sorgst dafür, dass die operativen Personalprozesse reibungslos, effizient und serviceorientiert funktionieren. Aufgaben - Unterstützung von Führungskräften und internen Ansprechpersonen in operativen HR-Themen - Eigenständige Abwicklung von Standardprozessen im Personalwesen - Koordination administrativer HR-Abläufe in Zusammenarbeit mit internen und externen Services - Sicherstellung einer termingerechten, qualitativ hochwertigen Bearbeitung von HR-Anfragen - Pflege und Nutzung von HR-Systemen sowie Begleitung von Systemprozessen (z. B. Ein‑ und Austritte) - Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und Prozessoptimierungen - Strukturierte Mitgestaltung von organisatorischen Veränderungen Profil - Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources (z. B. HR-Fachausweis) - Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Umfeld - Gute Kenntnisse in HR-IT-Systemen - Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Hohe Serviceorientierung und ausgeprägtes Organisationstalent - Belastbare, teamorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität - Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil Vorteile - Fünf Wochen Ferien mit Möglichkeit zur Aufstockung - Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Regelungen - Ein zusätzlicher bezahlter freier Tag zum Geburtstag - Marktgerechte und leistungsorientierte Vergütung Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024654) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Verkauf |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Uster, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein schweizweit tätiges Logistik‑ und Transportunternehmen mit dezentraler Organisation und dynamischem Umfeld, suchen wir eine empathische und durchsetzungsstarke HR‑Persönlichkeit. In dieser Rolle agieren Sie als Sparringspartner für Führungskräfte und begleiten Mitarbeitende professionell über den gesamten Employee Lifecycle. Aufgaben - Ganzheitliche Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR‑Belangen - Selbstständige Abwicklung der HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles - Verantwortungsvolle Betreuung von Absenzen‑Themen bei längeren gesundheitlichen Ausfällen - Lösungsorientierte Begleitung in anspruchsvollen personellen Situationen - Sicherstellung einer professionellen Umsetzung von HR‑Richtlinien und ‑Standards - Aktive Mitarbeit in HR‑Projekten und bei der Weiterentwicklung von Prozessen - Enge Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen an verschiedenen Standorten Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung mit zwingender HR‑Weiterbildung (eidg. HR‑Fachausweis oder gleichwertig) - Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR‑Business‑Partner‑ oder generalistischen Funktion - Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Freude an einem lebhaften Arbeitsumfeld - Strukturierte, selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Hohe soziale Kompetenz gepaart mit Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit - Vernetztes Denken sowie überzeugendes und professionelles Auftreten - Bereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz Vorteile - Abwechslungsreiche HR‑Rolle mit hoher Eigenverantwortung - Direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften und operative Nähe zum Business - Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Moderne Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Möglichkeit, HR‑Prozesse aktiv mitzugestalten - Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025032) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Horgen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, suchen wir dich als erfahrene HR‑Persönlichkeit. In dieser Rolle übernimmst du eine verantwortungsvolle Teilzeitfunktion mit Fokus auf Payroll und Sozialversicherungen. Aufgaben - Selbstständige Durchführung der Lohnadministration inklusive monatlicher Lohnläufe - Verantwortung für die Lohnbuchhaltung mit Abstimmungen und Jahresendarbeiten - Abwicklung sämtlicher Sozialversicherungen - Unterstützung bei Ein‑ und Austritten - Erstellung und Pflege von HR‑Dokumenten wie Verträgen und Arbeitszeugnissen - Betreuung der Personaldossiers, HR‑Systeme und Zeiterfassung - Mitwirkung bei internen Anlässen und Schulungen Profil - Kaufmännische Grundausbildung, Weiterbildung im HR‑Bereich (z. B. HR‑Fachausweis) von Vorteil - Mehrjährige Erfahrung in Payroll und Personaladministration - Gute Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht - Erfahrung im Finanz‑ oder Rechnungswesen ist ein Plus - Sicherer Umgang mit HR‑ und Finanzsystemen sowie MS‑Office - Exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Hohes Verantwortungsbewusstsein und absolute Diskretion - Teamgeist, Belastbarkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Vorteile - Sinnvolle, vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert - Raum für Eigeninitiative, Mitdenken und Weiterentwicklung - Angenehmer Arbeitsplatz mit guter Erreichbarkeit - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, ideal für eine verlässliche Teilzeitlösung Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025580) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Schlieren, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein modern aufgestelltes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und starker HR‑Kultur, suchen wir eine erfahrene Recruiting‑Persönlichkeit. In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für das Recruiting Ihrer Bereiche und gestalten Strategien, Prozesse und Employer Branding aktiv mit. Aufgaben - End‑to‑End‑Verantwortung für den Recruiting‑Prozess von der Vakanz bis zur Vertragsunterzeichnung - Aktive Identifikation und Ansprache von Talenten, insbesondere über Direct Sourcing - Aufbau und Pflege nachhaltiger Talente für aktuelle und zukünftige Bedarfe - Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern und Führungskräften als Sparringspartner - Sicherstellung eines effizienten, professionellen Recruiting‑Prozesses und einer positiven Candidate Experience - Aktive Mitgestaltung von Employer‑Branding‑Massnahmen - Mitarbeit und Leitung von HR‑Projekten rund um Recruiting‑Systeme, Prozesse und Plattformen - Kontinuierliche Optimierung von Tools, Partnern und Arbeitsweisen Profil - Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition, idealerweise in einem dynamischen Umfeld - Fundierte Praxis im Active Sourcing und in der Direktansprache von Kandidaten - Erfahrung mit modernen Recruiting‑Tools und ATS‑Systemen - Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Souveränes Stakeholder‑Management und überzeugendes Auftreten - Organisationsstarke, eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise - Interesse an digitalen Trends, Tools und Weiterentwicklung im Recruiting - Teamorientierte Persönlichkeit mit Gestaltungswillen Vorteile - Moderne Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice‑Möglichkeiten - Familiäre, nachhaltige Unternehmenskultur mit langfristiger Ausrichtung - Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen - Attraktive Sozialversicherungs‑ und Pensionskassenleistungen - Kostenlose Parkplätze bzw. Beiträge an den öffentlichen Verkehr Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025013) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Spreitenbach, Ag - Adecco |
| Einleitung Wer sich für moderne Automations‑ und Steuerungssysteme interessiert und technische Zusammenhänge gerne versteht, findet in dieser Funktion das passende Umfeld. Unser Kunde sucht eine zuverlässige Persönlichkeit zur Verstärkung des Serviceteams. Die Aufgabe verbindet technisches Feingefühl mit einer kundenorientierten Arbeitsweise. Aufgaben - Installation, Wartung und Reparatur von automatisierten Etikettier- und Drucksystemen- direkt beim Kunden (ca. 60% Aussendienst) oder in der Werkstatt - Du arbeitest mit modernen Steuerungen (z. B. Siemens Logo!) , Sensorik, Pneumatik und Elektroschemas - Du bist technischer Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Stellen: telefonisch und vor Ort - Du erstellst klare technische Dokumentationen , damit deine Lösungen auch für andere nachvollziehbar sind - Du planst deine Einsätze eigenständig und bringst deine Projekte zuverlässig ins Ziel Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker, Elektroniker, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbar - Erfahrung im Umgang mit SPS-Steuerungen , Elektroschemas und idealerweise auch etwas Mechanik - Du bist ein lösungsorientierter Tüftler , der gerne unterwegs ist und den Kundenkontakt schätzt - Führerausweis Kat. B, gute IT-Kenntnisse und idealerweise Französisch- oder Englischkenntnisse Vorteile - Attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatslohn & überobligatorische Sozialleistungen. - Neutraler Firmenwagen- auch zur privaten Nutzung - Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, 40h/Woche) und moderne Unternehmenskultur - Spannende Technik , viel Eigenverantwortung und ein kollegiales Team - Gratis Getränke & Früchte- Energie für deinen Tag! Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -032026-1000684) hast, kontaktiere bitte Faton Miftari unter +41 58 233 46 72. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Fällanden, Zh - Adecco |
| Einleitung Du willst Technik, Hygiene und Kundennähe verbinden? Bei unserem Kunden warten gewerbliche Spülsysteme und Reinigungs-/Desinfektionsanlagen darauf, von dir installiert, gewartet und weitergedacht zu werden. Wenn du gern selbstständig arbeitest, zupackst und beim Kunden schnelle, saubere Lösungen lieferst ? dann passt diese Rolle perfekt. Aufgaben - Service & Reparaturen: Du übernimmst Fehlersuche , Wartung und Reparaturen an gewerblichen Geschirrspülmaschinen , Steckbeckenspülern und Förderanlagen . - Kundendienst vor Ort: Betreuung von Kundinnen und Kunden aus Gastronomie/Personalverpflegung sowie Spitälern/Heimen ? kompetent, freundlich und lösungsorientiert - Montage & Anpassungen: Schweissen/Anpassen/Ändern (CNS/Chrom-Nickel-Stahl) nach Bedarf; saubere Ausführung und Dokumentation - Inbetriebnahme & Übergabe: Funktionsprüfungen, Parametrisierung und Einführung der Anwender - Dokumentation & Reporting: Ordnungsgemässe Serviceberichte, Pflege der Unterlagen und Rückmeldungen an die Disposition Profil - Ausbildung in der Elektrobranche oder in einem verwandten Beruf (z. B. Automatiker:in/Elektroniker:in) - Mehrjährige Erfahrung im technischen Service und praktische Kundendiensterfahrung - Ausgeprägtes technisches Verständnis ; sichere PC-Anwenderkenntnisse. - CNS-Verarbeitung (Schweissen/Anpassen/Ändern) von Vorteil. - Führerausweis Kat. B - Deutsch sicher in Wort und Schrift; du trittst selbstständig, zuverlässig und kundenorientiert auf - Person mit nachgewiesener Erfahrung und der Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln Vorteile - Selbstständiges Arbeiten mit sichtbarer Verantwortung beim Kunden. - Solide Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Service-Team. - Leistungsgerechtes Einkommen und attraktive Sozialleistungen . - Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Einsatzplanung. - Stabile Branche mit Sinn: Saubere, hygienische Lösungen für Gastronomie und Gesundheitswesen. Klingt nach deinem nächsten Schritt? Reiche deine vollständigen Unterlagen (CV, Zeugnisse, Zertifikate) ausschliesslich online über das Bewerbungsportal unserer Personalagentur ein. Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012026-931728) hast, kontaktiere bitte Michael Sidler unter +41 58 233 46 78. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Horgen, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein schweizweit bekanntes Handels‑ und Dienstleistungsunternehmen mit dynamischem Arbeitsumfeld, suchen wir eine strukturierte und engagierte Persönlichkeit im Recruiting. In dieser Funktion unterstützen Sie die Besetzung von Fach‑ und Führungskräften und sorgen für einen professionellen und wertschätzenden Bewerbungsprozess. Aufgaben - Verantwortung für die Rekrutierung von Mitarbeitenden sowie ersten Führungsfunktionen - Enge Zusammenarbeit mit Linie und HR bei der Bedarfsklärung und Umsetzung des Recruiting‑Prozesses - Auswahl geeigneter Suchkanäle sowie Vorselektion eingehender Bewerbungen - Durchführung von telefonischen Erstgesprächen und Interviews - Begleitung der Kandidat*innen über den gesamten Recruiting‑Prozess - Sicherstellung einer positiven und konsistenten Candidate Experience - Unterstützung der Führungskräfte bei Lohnfindung und Angebotsgestaltung - Gesamte administrative Abwicklung des Bewerbermanagements Profil - Kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung mit HR‑Weiterbildung von Vorteil - Erste Erfahrung im Recruiting oder im HR‑Umfeld - Gute Kenntnisse gängiger Recruiting‑ und HR‑Prozesse - Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse sowie hohe IT‑Affinität - Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Organisationsgeschick und hohes Qualitätsbewusstsein - Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile - Abwechslungsreiche Recruiting‑Rolle mit Eigenverantwortung - Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch HR‑Kollegen - Attraktive Ferienregelung mit flexiblen Modellen - Vielfältige interne Aus‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - Zeitgemässe Sozialleistungen und Vorsorgelösung Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024752) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Stadt Zürich, Zh - Adecco |
| Einleitung Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen in der Region Zürich / Aargau, suchen wir eine erfahrene HR‑Persönlichkeit mit starkem Fokus auf Payroll. Du bringst Fachwissen, Verantwortungsbewusstsein und Freude an präziser HR‑Arbeit mit? Dann erwartet dich eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum. Aufgaben - Du verantwortest die selbstständige Durchführung der Lohnverarbeitung inklusive aller Folgeprozesse - Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent in payroll‑ und HR‑relevanten Fragestellungen - Du betreust Themen rund um Sozialversicherungen, Quellensteuer und Grenzgänger - Du stellst die korrekte Umsetzung arbeits‑ und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben sicher - Du wirkst aktiv bei der Einführung und Optimierung von HR‑Prozessen und HR‑Systemen mit - Du unterstützt oder leitest HR‑Projekte, z. B. in den Bereichen Digitalisierung oder Prozessverbesserung - Du arbeitest eng mit internen und externen Schnittstellen zusammen Profil - Du verfügst über eine HR‑Weiterbildung mit eidg. Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation - Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Payroll‑Umfeld sowie im operativen HR mit - Du hast fundierte Kenntnisse in Sozialversicherungen, Arbeitsrecht und Quellensteuer - Du bist versiert im Umgang mit HR‑Systemen - Du arbeitest strukturiert, selbstständig und sehr zuverlässig - Du hast eine ausgeprägte Service‑ und Qualitätsorientierung - Du behältst auch bei komplexen Themen den Überblick Vorteile - Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern - Professionelles Arbeitsumfeld mit modernen HR‑Tools - Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte Vergütung - Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025576) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Personalwesen |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Dübendorf, Zh - Adecco |
| Einleitung Sie möchten Ihre handwerklichen Fähigkeiten mit moderner Technik verbinden? In dieser spannenden Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Montage, Wartung und Optimierung von Tür- und Schliesssystemen- mechanisch wie elektronisch. Dabei arbeiten Sie eng mit einem erfahrenen Team zusammen und entwickeln sich Schritt für Schritt zur eigenständigen Fachkraft. Aufgaben - Installation und Anpassung von Türsystemen mit mechanischen und elektronischen Komponenten - Unterstützung bei Projekten und Umbauten sowie gelegentliche Einsätze im Montageteam - Dokumentation der Arbeiten und Pflege relevanter Daten - Mit zunehmender Erfahrung: eigenständige Planung, Bestellung und Montage von Bauteilen - Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten zur Sicherstellung der Funktionalität und Sicherheit Profil - Abgeschlossene Ausbildung im Metallbau, Holzbau oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung - Erfahrung in Tür-, Elektro- oder Sicherheitstechnik von Vorteil - Selbständige und präzise Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein - Freude am Kundenkontakt und sicheres Auftreten - Grundkenntnisse in MS Office wünschenswert - Führerausweis Kategorie B - Sehr gute Deutschkenntnisse Vorteile - Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven - Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein kollegiales Team - Moderne Arbeitsumgebung und kostenlose Parkplätze - Firmenfahrzeug für Ihre Einsätze Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -122025-929491) hast, kontaktiere bitte Michael Sidler unter +41 58 233 46 78. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Technische Dienstleistungen und Maschinenwartung |
29/09/2026 New!
| Switzerland, Wallisellen, Zh - Adecco |
| Einleitung Du willst Technik, die begeistert? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für ein international tätiges Unternehmen im Raum Zürich, das hochwertige technische Komponenten für anspruchsvolle Anwendungen entwickelt und produziert, suchen wir dich als Spezialist Endmontage & Verdrahtung 100% (m/w/d). Aufgaben - Fertigung und Einbau von Kabelbäumen für komplexe technische Systeme - Verkabelung und Integration von Baugruppen nach technischen Zeichnungen und Schaltplänen - Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Produkten durch dein technisches Know-how - Mechanische Montage- und Klebearbeiten im Bereich Elektrik und Endmontage - Prüfung und Qualitätssicherung der fertigen Produkte anhand von Checklisten und Prüfplänen Profil - Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich (z. B. als Elektromonteur, Elektromechaniker, Servicetechniker) - Sicher im Lesen technischer Zeichnungen und Schaltpläne - Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein Auge fürs Detail Vorteile - Ein spannendes technisches Umfeld mit viel Eigenverantwortung - Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen - Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Miteinander - Gute Erreichbarkeit mit ÖV im Wirtschaftsraum Zürich - Ein Unternehmen mit Tradition, Innovationskraft und Zukunftsperspektive Kontaktinformationen Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -032026-999112) hast, kontaktiere bitte Faton Miftari unter +41 58 233 46 72. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. PERM Bauwesen und Immobilien |
13/09/2026
| Switzerland, Zürich, Buchs ZH - Manpower |
| MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. In Buchs (ZH) suchen wir eine/n: Chauffeur Kat. B (m/w/d) - 100% Ihre Aufgaben: - Scannen und Erfassen der Sendungen vor der Verladung - Sorgfältiges und gebietsoptimiertes Beladen des Fahrzeugs - Pünktliche Auslieferung und Abholung von Paketen - Freundlicher und professioneller Umgang mit Kunden und Empfängern - Einhaltung der Straßenverkehrsordnung sowie umweltbewusstes Fahrverhalten Das bringst du mit: - Gültiger Führerausweis der Kategorie B sowie sichere Fahrpraxis - Erfahrung in der KEP-Logistik (Kurier-, Express- und Paketdienste) von Vorteil - Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit mobilen Scannern - Freundliches Auftreten und Freude am täglichen Kundenkontakt - Gute körperliche Verfassung ? Bereitschaft zum Heben von Lasten bis 30 kg - Wetterunabhängige Einsatzbereitschaft sowie hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit - Deutsch B1 Stellendetails: Anstellungsart: Temporäre Anstellung mit Option auf Festübernahme Eintritt: Ab sofort möglich Pensum: Vollzeit (100 %) WICHTIGE INFORMATIONEN Im Rahmen unseres Engagements für einen fairen und kompetenzbasierten Rekrutierungsprozess werden Sie zu einem ersten Interview in Form eines Chats mit unserem virtuellen Recruiting-Assistenten Hubert eingeladen. Ziel dieses Interviews ist es, unseren Auswahlprozess zu beschleunigen und dessen Genauigkeit zu verbessern. Es ersetzt kein persönliches Gespräch, sondern stellt einen ersten Schritt dar, der uns hilft, uns auf ein späteres, vertiefendes Gespräch besser vorzubereiten. Das Interview dauert in der Regel etwa 5-10 Minuten, und wir empfehlen Ihnen, es zu absolvieren, sobald Sie die Gelegenheit dazu haben. Möchten Sie vorab einige Tipps erhalten? Gerne können Sie diesen Artikel lesen: German Hubert instructions Ioana Anamaria Gillmann gibt Ihnen sehr gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt. Sie erreichen sie unter der Tel. Nr. 058 307 20 93. In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen. Unser Team freut sich auf Ihre Persönlichkeit. JETZT BEWERBEN |
30/09/2026 New!
| Switzerland, Winterthur - Work Selection AG |
| Begeistern dich Service-Einsätze, Inbetriebnahmen und technische Problemlösungen direkt beim Kunden? Ganz egal ob bei Herstellern von Aufzügen, im Maschinen%u2011 und Anlagenbau, in der CNC%u2011Fertigung oder anderen Bereichen - wir finden die passende Festanstellung für dich. Für top Arbeitgeber in deiner Region sowie in der ganzen Deutschschweiz sind wir laufend auf der Suche nach qualifizierten Servicetechniker - national und international (m/w/d) Deine Aufgaben - Installation und Inbetriebnahme von Maschinen vor Ort beim Kunden - Unterhalt von Maschinen - Reparatureinsätze und Behebung von Störungen - Interessante Piketteinsätze - Je nach Firma schweizweite oder internationale Reisebereitschaft von 20-80% Dein Profil - Abgeschlossene Berufslehre im mechanischen, elektrischen oder hydraulischen Bereich (z. B. Polymechaniker, Automechaniker, Anlagen- und Apparatebauer oder Elektroinstallateur) - Einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Kundenkontakt - Tadellose Umgangsformen und hohe Lernbereitschaft - Gute Kenntnisse Deutsch und Englisch (je nach Einsatzort), weitere Sprachen von Vorteil - Gültiger Führerschein Kat. B Wir bieten - Einarbeitung bei vollem Lohn - Eigenes Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung (bei schweizweiten Einsätzen) - Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien - 5 Wochen Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen Urlaub - Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten Bereit für den nächsten Schritt? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen ? unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion, Alter und Identität. Zur leichteren Lesbarkeit und besseren Verständlichkeit verwenden wir nur eine Gender-Form. Selbstverständlich sind im jeweiligen Kontext alle Genderformen gleichermassen gemeint. Fest - Vollzeit 100% Mitarbeiter |