For an international company operating in the retail industry, we are looking for an experienced Head of Merchandising to lead the merchandising strategy and drive commercial success across product categories.
Key Responsibilities
Define and execute the global merchandising strategy in line with business objectives.
Develop seasonal assortment plans, ensuring the right product mix across categories, price points and distribution channels.
Partner with Design, Product Development, Production and Commercial teams throughout the product lifecycle.
Drive assortment optimization, pricing strategies and category performance.
Analyze sales results, market trends and consumer insights to identify growth opportunities.
Monitor product performance and recommend actions to maximize profitability.
Support seasonal go-to-market activities and collection launches.
Present product strategies and seasonal collections to internal stakeholders and commercial teams.
Requirements
Proven experience in a senior Merchandising role within an international retail or fashion environment.
Strong commercial mindset with excellent analytical and strategic thinking skills.
Solid experience in assortment planning, pricing and product lifecycle management.
Ability to influence cross-functional teams and drive business decisions.
Excellent communication and stakeholder management skills.
Fluent English; additional languages are considered an asset.
What We Offer
A strategic leadership role within a dynamic international organization.
A collaborative and fast-paced environment with cross-functional exposure.
Competitive employment package aligned with experience.
PLEASE REGISTER YOURSELF AND UPLOAD YOUR CV AT OUR OFFICIAL WEBSITE: , IN ORDER TO PROCESS YOUR APPLICATION.
Chauffeur/in Kat. B ? Zustellung bei der Post (80-100%) ? Härkingen, Schweiz
Unser Kunde ist eine führende Organisation im öffentlichen Sektor mit Sitz in Härkingen. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine Dynamik, stetiges Wachstum und seine langjährige Marktpräsenz aus. Als Arbeitgeber legt es großen Wert auf die Zufriedenheit und Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Lernen, Verantwortungsbewusstsein, Vielfalt und gegenseitigem Respekt basiert, bietet das Unternehmen eine stabile und attraktive Arbeitsumgebung. Zu den Benefits zählen eine subventionierte Kantine, eine Pensionskasse sowie kostenlose Parkplätze. Das Unternehmen ist im Bereich Logistik und Transport tätig und setzt auf innovative Lösungen, um die Bedürfnisse der Gesellschaft effizient zu erfüllen. Ihre Aufgaben
Zustellung von Post- und Paketlieferungen im regionalen Gebiet
Sicherstellung der termingerechten Auslieferung an Kunden
Pflege und Kontrolle der Lieferdokumente
Beachtung der Verkehrsregeln und Sicherheitsvorschriften
Kommunikation mit Kunden bei Zustellungsfragen
Unterstützung bei der Organisation der täglichen Routenplanung
Ihr Profil
Gültiger Führerausweis Kategorie B
Erfahrung im Führen von Lieferfahrzeugen ist von Vorteil
Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Gute Orientierung im regionalen Gebiet
Ausgezeichnete Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Mehrstunden
Gepflegtes Erscheinungsbild und professionelles Auftreten
Stellendetails:
Anstellungsart: unbefristet
Eintrittsdatum: per sofort
Pensum: Teilzeit 80-100%
06.00Uhr bis ca. 13.30Uhr /14.00Uhr
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
In wenigen Schritten können Sie sich auch direkt auf www.manpower.ch als Gast registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen einreichen.
Für ein erfolgreiches, traditionsreiches Schweizer Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung suchen wir zur Verstärkung des Direktionssekretariats eine engagierte, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als
Direktionsassistent:in (a) Ihre Aufgaben
Administrative und organisatorische Unterstützung der CEO sowie der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft, bei Projekten und Sonderaufgaben
Zentrale Koordinations- und Schnittstellenfunktion zwischen Unternehmensleitung, internen Fachbereichen und externen Partnern
Unterstützung in Kommunikations-, Repräsentations- und Beziehungsmanagement-Themen
Selbstständige Planung und Koordination von Terminen, Sitzungen und Veranstaltungen
Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Verwaltungsrats- und Geschäftsleitungssitzungen
Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen
Bearbeitung von Anfragen verschiedener Anspruchsgruppen
Führung und Koordination von Sach- und Projektdossiers im Auftrag der Geschäftsleitung
Stellvertretende Betreuung von Empfang und Telefonzentrale
Ihr Profil
Weiterbildung als Direktionsassistent/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz-, Sekretariats- oder Administrationsfunktion
Stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse
Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
Hohe Diskretion, Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung
Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
Das erwartet Sie
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Nähe zur Unternehmensleitung
Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Eine wertschätzende Unternehmenskultur in einem erfolgreichen Schweizer Familienunternehmen
Attraktive Anstellungsbedingungen, Personalrestaurant sowie gute Erreichbarkeit mit ÖV und Auto
Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte direkt onlinel. Wir freuen uns!
Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Gestionnaire de salaires (H/F) Vos responsabilités :
Gérer un portefeuille de clients en matière de salaires, selon les lois, CCT et directives en vigueur
Produire les rapports mensuels et annuels (fichiers de paiements, journaux comptables)
Établir et vérifier les certificats de salaire annuels
Transmettre les déclarations via Swissdec aux administrations concernées (impôt à la source, AVS/AI/APG, allocations familiales)
Accompagner les clients dans leurs démarches et résoudre les problématiques liées à la gestion salariale
Votre profil :
CFC d'employé·e de commerce, maturité professionnelle ou formation équivalente
Minimum 5 ans d'expérience confirmée dans la gestion des salaires en Suisse
À l'aise avec les CCT et les outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)
Maîtrise du français, bonnes connaissances en anglais et/ou allemand : un atout
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un·e Comptable junior (H/F) Vos responsabilités
Au sein du département Finance, vous participez activement à la gestion des opérations comptables quotidiennes et développez progressivement votre expertise aux côtés de professionnels expérimentés. Dans ce cadre, vous :
Assurez la saisie et le suivi des écritures comptables courantes.
Traitez les factures fournisseurs et clients et participez au suivi des paiements et des encaissements.
Effectuez les rapprochements bancaires et contrôlez l'exactitude des données comptables.
Contribuez aux travaux de clôture mensuelle et annuelle.
Participez à la préparation des reportings financiers et des documents comptables.
Collaborez avec les différents services internes ainsi qu'avec les partenaires externes (fiduciaire, banques, auditeurs, etc.).
Veillez au respect des procédures internes et à la qualité des informations financières.
Votre profil
Titulaire d'une formation en comptabilité ou en finance (CFC d'employé(e) de commerce, diplôme de comptabilité ou équivalent).
Vous bénéficiez d'une première expérience en comptabilité, acquise dans le cadre d'un emploi, d'un stage ou d'un apprentissage.
Vous maîtrisez parfaitement le français, à l'oral comme à l'écrit.
Des connaissances en anglais constituent un avantage.
Vous êtes motivé(e) à développer vos compétences dans le domaine comptable et financier.
Rigoureux(se), organisé(e) et consciencieux(se), vous avez le sens du détail.
Vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de gérer vos responsabilités de manière autonome.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel.
Si vous êtes intéressé-e par ce poste et correspondez au profil recherché, merci de transmettre votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et diplômes) dans les meilleurs délais !
Notre client, acteur reconnu dans l'industrie de haute précision et partenaire de l'aéronautique et du secteur de l'énergie, recherche un Tôlier-Chaudronnier TAG H/F Votre mission
Traçage, découpage, pliage et formage de pièces chaudronnées
Réglage et travail sur pièces mécano-soudées
Maîtrise du procédé de soudage TIG
Utilisation d'outils spécifiques : plasma, marteaux, tas, meuleuses, machines vibrantes, turbines électriques et pneumatiques
Réalisation des opérations de masquage et sablage
Contrôle visuel minutieux des pièces
Inspection de pièces SAV
Votre profil
Titulaire d'un CAP/BEP en chaudronnerie ou formation équivalente
Minimum 5 ans d'expérience en tôlerie/chaudronnerie
Connaissance des matériaux spécifiques au métier
Maîtrise des outils de coupe, du plasma et du soudage TIG
Très bonne compréhension du français (niveau C2)
Votre profil correspond ? Postulez directement en ligne avec votre dossier complet (CV à jour + intégralité des certificats de travail et diplômes + documents administratifs)
Nell'ottica di rafforzamento della propria struttura il nostro cliente, ci ha incaricato di selezionare il seguente profilo professionale:
Responsabilità principali
- Eseguire attività di assemblaggio elettrico e/o meccanico di macchine e componenti, nel rispetto delle specifiche tecniche e degli standard qualitativi aziendali
- Effettuare operazioni di imballaggio dei macchinari finiti, seguendo procedure e istruzioni operative
- Utilizzare, ove richiesto, schemi elettrici, disegni tecnici e documentazione di supporto per le attività di montaggio
- Supportare la movimentazione dei materiali e delle macchine imballate mediante transpallet elettrici, carrelli elevatori e muletti
- Collaborare al raggiungimento degli obiettivi produttivi, garantendo il rispetto dei tempi, dei processi e dei sistemi aziendali
- Contribuire al mantenimento degli standard di ordine, sicurezza e qualità nell'area di lavoro Requisiti
- Esperienza pregressa in ambito manifatturiero, preferibilmente come assemblatore elettrico e/o meccanico
- Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni tecnici e manuali operativi
- Buona manualità e precisione nelle attività di montaggio e assemblaggio
- Patentino per la conduzione di carrelli elevatori (preferibile)
- Buona conoscenza della lingua italiana
- Affidabilità, senso di responsabilità e attenzione alla qualità
- Disponibilità al lavoro su tre turni
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti.
Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.
SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti.
Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.
Per conto di un nostro cliente, stiamo selezionando uno/a Responsabile Project Management Vendita/Marketing
Responsabilità principali
-
Gestione e coordinamento di progetti di sviluppo prodotti per clienti private label
-
Coordinamento con funzioni interne (vendite, marketing, innovazione, acquisti, produzione, qualità) e interlocutori esterni (clienti, agenzie, fornitori)
-
Sviluppo e implementazione delle etichette e del packaging
-
Supporto alla promozione e alla comunicazione dei prodotti (social media, sito web, webshop, agenzie esterne)
-
Gestione del budget marketing
-
Analisi dei mercati e dei competitor
- Definizione e aggiornamento dell'assortimento natalizio, con particolare attenzione allo sviluppo packaging
Requisiti
- Esperienza comprovata (3?5 anni) nella gestione di progetti di sviluppo prodotto in ambito Food, Pharma o contesti industriali affini
- Eccellente conoscenza del tedesco e dell'italiano (requisito indispensabile) e buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue costituiscono un plus
-
Ottima conoscenza delle metodologie di project management (es. Agile, Waterfall)
-
Spiccata capacità organizzativa, di coordinamento e comunicazione
-
Attitudine al problem solving, senso pratico, autonomia operativa
-
Esperienza in contesti aziendali di medie dimensioni con ruoli trasversali
-
Residenza in Ticino o disponibilità a trasferirsi
Cosa offriamo
-
Posizione chiave in un contesto aziendale dinamico e in forte crescita
-
Ambiente professionale solido, collaborativo e orientato all'innovazione
-
Modalità di lavoro flessibile (possibilità di home office 1 giorno alla settimana)
SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.
Nell'ottica di rafforzamento della propria struttura il nostro cliente, ci ha incaricato di selezionare il seguente profilo professionale:
Responsabilità principali
- Eseguire attività di assemblaggio elettrico e/o meccanico di macchine e componenti, nel rispetto delle specifiche tecniche e degli standard qualitativi aziendali
- Effettuare operazioni di imballaggio dei macchinari finiti, seguendo procedure e istruzioni operative
- Utilizzare, ove richiesto, schemi elettrici, disegni tecnici e documentazione di supporto per le attività di montaggio
- Supportare la movimentazione dei materiali e delle macchine imballate mediante transpallet elettrici, carrelli elevatori e muletti
- Collaborare al raggiungimento degli obiettivi produttivi, garantendo il rispetto dei tempi, dei processi e dei sistemi aziendali
- Contribuire al mantenimento degli standard di ordine, sicurezza e qualità nell'area di lavoro Requisiti
- Esperienza pregressa in ambito manifatturiero, preferibilmente come assemblatore elettrico e/o meccanico
- Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni tecnici e manuali operativi
- Buona manualità e precisione nelle attività di montaggio e assemblaggio
- Patentino per la conduzione di carrelli elevatori (preferibile)
- Buona conoscenza della lingua italiana
- Affidabilità, senso di responsabilità e attenzione alla qualità
- Disponibilità al lavoro su tre turni
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti.
Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.
SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.
Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti.
Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi.
Per conto di un nostro cliente, stiamo selezionando uno/a Responsabile Project Management Vendita/Marketing
Responsabilità principali
-
Gestione e coordinamento di progetti di sviluppo prodotti per clienti private label
-
Coordinamento con funzioni interne (vendite, marketing, innovazione, acquisti, produzione, qualità) e interlocutori esterni (clienti, agenzie, fornitori)
-
Sviluppo e implementazione delle etichette e del packaging
-
Supporto alla promozione e alla comunicazione dei prodotti (social media, sito web, webshop, agenzie esterne)
-
Gestione del budget marketing
-
Analisi dei mercati e dei competitor
- Definizione e aggiornamento dell'assortimento natalizio, con particolare attenzione allo sviluppo packaging
Requisiti
- Esperienza comprovata (3?5 anni) nella gestione di progetti di sviluppo prodotto in ambito Food, Pharma o contesti industriali affini
- Eccellente conoscenza del tedesco e dell'italiano (requisito indispensabile) e buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue costituiscono un plus
-
Ottima conoscenza delle metodologie di project management (es. Agile, Waterfall)
-
Spiccata capacità organizzativa, di coordinamento e comunicazione
-
Attitudine al problem solving, senso pratico, autonomia operativa
-
Esperienza in contesti aziendali di medie dimensioni con ruoli trasversali
-
Residenza in Ticino o disponibilità a trasferirsi
Cosa offriamo
-
Posizione chiave in un contesto aziendale dinamico e in forte crescita
-
Ambiente professionale solido, collaborativo e orientato all'innovazione
-
Modalità di lavoro flessibile (possibilità di home office 1 giorno alla settimana)
SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE.
