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10/11/2026 Neu!
| Schweiz, Lugano, Ti - Adecco |
| Introduzione Hai maturato esperienza in qualità di Project Manager, all'interno di contesti industriali tecnici/ingegneristici? Hai già lavorato nel settore degli UPS o dell'Elettronica di potenza? Conosci i data center? Se hai risposto sì, quest'opportunità potrebbe interessarti! Responsabilità - Guidare un progetto dall'acquisizione dell'ordine fino alla consegna e al collaudo finale - Esaminare gli ordini e garantire la chiarezza tecnica, l'allineamento dell'ambito di progetto e la prontezza all'avvio del progetto - Pianificare e gestire l'ambito di progetto, le tempistiche, le risorse, le tappe fondamentali, i rischi e le priorità - Essere il punto di contatto con il cliente durante l'esecuzione del progetto, garantendo una comunicazione chiara e tempestiva - Coordinare gli stakeholder interni, inclusi i reparti Vendite, Ingegneria, Operazioni, Assistenza, e i partner esterni - Monitorare lo stato di avanzamento del progetto e riferire lo stato di avanzamento alle parti interessate - Identificare, segnalare ai livelli superiori e risolvere rischi, problemi, ritardi e modifiche all'ambito di lavoro - Garantire che gli standard di qualità, le attività di collaudo, la documentazione e la consegna finale siano gestiti in modo adeguato Profilo - Formazione tecnica o laurea in Ingegneria Elettrica o settori affini - Comprovata esperienza nella gestione o nel coordinamento di progetti in un contesto tecnico/ingegneristico - Background tecnico o esperienza nel settore degli UPS o dell'Elettronica di potenza, la conoscenza dei data center costituirà un punto di forza - Ottima conoscenza della lingua inglese - Una buona comprensione degli aspetti finanziari dei progetti costituisce un vantaggio - Precisione e attenzione ai dettagli nella preparazione di preventivi e documentazione di progetto - Spiccate capacità organizzative e di pianificazione, con la capacità di gestire più progetti e priorità contemporaneamente - Solide capacità comunicative - Mentalità orientata al cliente, proattiva e incentrata sulle soluzioni - Spiccata capacità di coordinare le parti interessate e portare avanti i progetti in contesti tecnici complessi - Disponibilità a viaggiare occasionalmente per visite ai clienti, riunioni ed eventi Vantaggi Inserimento a tempo indeterminato presso una solida realtà del Canton Ticino Informazioni di Contatto Interessato? Se le tue qualifiche ed esperienze corrispondono al profilo cercato, ti preghiamo di candidarti direttamente online JN -072026-1134041 Chi siamo Adecco è leader di mercato per le soluzioni di staffing in Svizzera e nel mondo. Ogni giorno, i nostri team nelle nostre circa 50 sedi in tutta la Svizzera assicurano il miglior incontro tra candidati e clienti in diversi ambiti professionali e settori. Il Adecco Svizzera è una società del Gruppo Adecco, leader a livello globale per Talent Advisory e Solutions. Siamo profondamente convinti di poter far sì che tutti siano in forma per il futuro e impieghiamo più di 3,5 milioni di persone quotidianamente. Reclutiamo, sviluppiamo e creiamo talenti in 60 Paesi, permettendo alle organizzazioni di contribuire a plasmare il futuro del lavoro. PERM Technik und Fertigung |
10/11/2026 Neu!
| Schweiz, Mendrisio, Ti - Adecco |
| Introduzione Hai titolo di studio in ambito energetico/termotecnico, ed esperienza pregressa nello sviluppo di un progetto di un impianto meccanico in tutte le sue fasi - dalla progettazione alla messa in servizio? Hai conoscenza di impianti piping, HVAC e termotecnici, preferibilmente all'interno del settore chimico/farmaceutico? Hai ottima conoscenza della lingua inglese? Se hai risposto Sì a queste domande, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo! Responsabilità - Gestione delle commesse: analisi del contenuto tecnico dell'ordine e dell'offerta, e pianificazione delle attività del progetto, di ingegneria di dettaglio, delle attività di cantiere, di approvvigionamento dei materiali - Preventivazione: esecuzione di sopralluoghi presso i siti dei clienti, redazione proposta tecnico economica tramite fogli di calcolo e modelli descrittivi standard - Gestione dei rapporti con i clienti - Ricerca del miglior fornitore e soluzione tecnica in funzione dell'analisi dei costi - Progettazione: stesura specifiche, dimensionamento delle apparecchiature in accordo alle normative vigenti, sviluppo dell'ingegneria di dettaglio per gli impianti meccanici - Gestione lavori ?chiavi in mano?: attitudine alla gestione di progetti complessi nel suo insieme e alla gestione delle varie aziende specialistiche nei vari settori (per es. l'HVAC, la parte civile, la gestione di studi di progettazione esterni e/o di consulenti, la convalida farmaceutica) - Adattabilità nel seguire (qualora necessario) anche progetti elettrici con la collaborazione tecnica dei tecnici di sede Profilo - Laurea in Ingegneria Termotecnica e/o Energetica, o in discipline affini - Esperienza pregressa nella progettazione di impianti, preferibilmente nel settore chimico/farmaceutico - Ottima conoscenza di AutoCAD 3D e degli applicativi del pacchetto Office - Ottima conoscenza della lingua inglese, la conoscenza del tedesco costituirà un plus - Conoscenza materiali ed apparecchiature meccaniche e termoidrauliche - Conoscenza delle principali normative nazionali ed europee nel campo meccanico - Predisposizione ai rapporti interpersonali - Capacità di visione d'insieme della commessa e attitudine al project management - Flessibilità oraria e disponibilità ad effettuare straordinari nei periodi di intenso carico lavorativo Vantaggi Inserimento all'interno di una realtà del territorio, con contratto a tempo indeterminato Informazioni di Contatto Interessato? Se le tue qualifiche ed esperienze corrispondono al profilo cercato, ti preghiamo di candidarti direttamente online JN -092026-1176817 Chi siamo Adecco è leader di mercato per le soluzioni di staffing in Svizzera e nel mondo. Ogni giorno, i nostri team nelle nostre circa 50 sedi in tutta la Svizzera assicurano il miglior incontro tra candidati e clienti in diversi ambiti professionali e settori. Il Adecco Svizzera è una società del Gruppo Adecco, leader a livello globale per Talent Advisory e Solutions. Siamo profondamente convinti di poter far sì che tutti siano in forma per il futuro e impieghiamo più di 3,5 milioni di persone quotidianamente. Reclutiamo, sviluppiamo e creiamo talenti in 60 Paesi, permettendo alle organizzazioni di contribuire a plasmare il futuro del lavoro. PERM Technik und Fertigung |
10/11/2026 Neu!
| Schweiz, Tessin, Bellinzona, Zürich - Randstad Svizzera SA |
| Standort: Flexibel! Raum Zürich / Deutschschweiz (Hybrid mit Fahrzeit = Arbeitszeit), fester Standort in Zürich ODER Relocation nach Bellinzona (TI) Anstellungsart: Festanstellung (Permanent), 100% Über unseren Kunden Für einen international erfolgreichen, renommierten Grosskonzern im Ingenieur- und Bausektor suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich Infrastruktur- und Strassenbau. Das Unternehmen bietet enorme Stabilität, Strahlkraft im Markt und steht für zukunftsorientierte Ingenieurlösungen. Für diese absolute Schlüsselposition suchen wir einen Senior, der fachlich vorangeht, starke vertriebliche Akzente setzt und ein engagiertes, junges Team weiterentwickelt. Ihre Aufgaben - Projektleitung & Strassenbau: Strategische und operative Verantwortung für anspruchsvolle Grossprojekte im Infrastrukturbau ? mit klarem Fokus auf den Strassen- und Autobahnbau (inkl. Tunnelbau) im deutschsprachigen Raum. - Akquise & Offertenwesen: Sie übernehmen eine aktive Rolle im Verkauf! Sie leiten die Ausarbeitung von komplexen Offerten und treiben die Akquise voran ? insbesondere in enger Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Strassen (ASTRA). - Führung & Mentoring: Fachliche und personelle Führung eines interdisziplinären Teams von ca. 20?30 Mitarbeitenden. Sie fungieren als Mentor und Leitfigur für viele jüngere Ingenieure und Zeichner und bringen durch Ihre Seniorität echten Mehrwert ins Team. - Projekt-Controlling & Kundenmanagement: Direkte Verantwortung für die technischen und finanziellen Aspekte der Projekte sowie intensive Pflege und Ausbau des Netzwerks auf Kundenseite. Ihr Profil - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur FH/ETH (oder vergleichbare Qualifikation). - Berufserfahrung (Zwingend): Mindestens 6?10 Jahre fundierte Erfahrung im Strassenbau in der Schweiz. Sie bringen zwingend Referenzprojekte aus dem Schweizer Markt mit; Erfahrung mit ASTRA-Projekten ist ein massiver Vorteil! - Verkaufs- & Führungskompetenz: Sie sind kein reiner "Verwalter", sondern haben ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Freude an der Akquise und nachweisbare Erfahrung in der Teamführung. - Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Niveau C1/C2) sind für die Projekte in der Deutschschweiz ein absolutes Muss, in Kombination mit Italienisch (C1) ODER Englisch (C1). Das Angebot & Ihre Benefits - Flexibilitätsmodell : - Option A: Sie wohnen im Raum Zürich und arbeiten 2 Tage pro Woche in Bellinzona : Die ca. 1,5-stündige Zugfahrt von Zürich ins Tessin gilt vollständig als Arbeitszeit! - Option B: Ein fester Standort in Zürich kann nach Absprache vereinbart werden. - Option C: Sie haben Lust auf die Sonnenstube der Schweiz und verlegen Ihren Arbeitsort/Wohnsitz fest ins Tessin. - Gestaltungsspielraum & Stabilität: Übernehmen Sie ein Team, das Sie formen können, gestützt durch die Krisensicherheit und das Prestige eines internationalen Grosskonzerns. - Top-Vergütung: Ein äusserst attraktives Gehaltspaket und hervorragende Sozialleistungen.. |
16/10/2026
| Schweiz, Tessin, Lugano - Manpower |
| Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da più di 60 anni con oltre 350 collaboratori in più di 60 filiali. Per stimato cliente stiamo selezionando: Attività - Supportare il Project Manager nella gestione e nel coordinamento dei progetti - Preparare e mantenere aggiornata la documentazione di progetto, i report e le pratiche di consegna - Monitorare avanzamento, scadenze e attività operative, garantendo una corretta reportistica - Collaborare con reparti interni e stakeholder esterni per assicurare la buona riuscita delle commesse - Supportare le attività FAT/SAT, la documentazione tecnica e la chiusura dei progetti - Segnalare eventuali criticità, ritardi o problematiche operative. - Contribuire al miglioramento dei processi e dell'efficienza organizzativa Requisiti - Formazione tecnica o laurea in Ingegneria Elettrica, Gestionale o discipline affini - Esperienza in coordinamento progetti, supporto tecnico o ruoli analoghi costituisce un plus - Spiccate capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro di squadra - Conoscenza di base della pianificazione e del monitoraggio delle attività di progetto - Familiarità nella gestione della documentazione tecnica e con strumenti di project management - Interesse o conoscenze nei settori elettronica di potenza o datacenter - Buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue saranno considerate un plus - Disponibilità a trasferte Se ritiene di possedere tutti i requisiti richiesti, non esiti ad iscriversi sul nostro sito ufficiale: www.manpower.ch e allegare il suo Curriculum Vitae aggiornato |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Stabio, TI - Rapelli - ORIOR Food AG |
| Responsabilità e compiti - Sviluppare e ottimizzare i processi produttivi per garantire qualità, sicurezza e massima efficienza industriale. - Creare e sviluppare nuove ricette, in linea con le richieste del mercato e le tendenze di consumo. - Effettuare calcoli di formulazione e bilanciamento delle ricette, per garantire il rispetto dei parametri qualitativi e nutrizionali. - Analizzare i costi delle ricette e dei processi produttivi, sviluppando prodotti competitivi dal punto di vista economico senza compromettere la qualità. - Collaborare con il team R&D, i Cuochi/Gastronomi e i reparti di Produzione per testare e validare le ricette e i processi industrializzabili. - Definire e standardizzare le specifiche tecniche delle ricette e dei processi di produzione. - Condurre prove di laboratorio e industriali, valutando shelf-life, resa produttiva e proprietà organolettiche dei prodotti. - Assicurare la conformità normativa e garantire la sicurezza alimentare, rispettando rigorosamente gli standard di qualità (HACCP, BRC, IFS, ISO) e le regolamentazioni vigenti. - Collaborare strettamente con il Laboratorio e l'Assicurazione Qualità per individuare e prevenire eventuali rischi microbiologici, chimici e fisici nei processi produttivi. - Gestire la documentazione tecnica delle ricette, elaborando schede prodotto, calcoli nutrizionali e analisi dei costi. - Monitorare le tendenze del mercato e dell'innovazione alimentare, proponendo soluzioni innovative per il portafoglio prodotti. - Supportare la produzione nella risoluzione di problematiche tecnologiche, interfacciandosi con la supply chain e fornitori. Competenze MUST HAVE - Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari o discipline affini. - Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo di prodotti alimentari, preferibilmente nel settore convenience food. - Esperienza comprovata nello sviluppo e ottimizzazione di processi produttivi e ricette. - Capacità di analisi e gestione dei costi delle ricette e dei processi produttivi, per garantire prodotti competitivi. - Esperienza nella formulazione, bilanciamento e calcolazione delle ricette. - Competenze nell'uso di software per la gestione delle ricette, calcoli nutrizionali e cost analysis. - Buona conoscenza delle tecnologie di trasformazione alimentare e dei sistemi di confezionamento. - Esperienza nell'esecuzione di analisi organolettiche e test sensoriali, con capacità di valutare in modo strutturato gusto, aroma, texture e stabilità del prodotto. - Solide conoscenze chimiche per individuare fenomeni legati alla sicurezza alimentare e alla chimica degli ingredienti, inclusi aspetti di shelf-life, interazioni tra ingredienti e stabilità dei prodotti. - Buona conoscenza della lingua inglese, preferibilmente anche del tedesco. - Ottima conoscenza del mercato svizzero, in termini di preferenze di consumo, regolamentazioni e trend gastronomici - Ottima conoscenza di Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). - Esperienza nell'uso di SAP o altri software gestionali ERP. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari, interfacciandosi con R&D, Produzione, Laboratorio e Assicurazione Qualità. - Problem solving e flessibilità, per affrontare sfide tecniche e produttive. Attenzione ai dettagli e precisione, essenziali per la standardizzazione e replicabilità delle ricette. - Ottime doti comunicative, per condividere informazioni tecniche con team interni ed esterni. NICE TO HAVE - Passione per la cucina e l'innovazione alimentare, con curiosità verso nuove tecniche e ingredienti. - Conoscenza del mondo carne e salumi, con esperienza nei relativi processi produttivi. - Esperienza nella gestione di prove industriali e ottimizzazione dei processi produttivi. - Familiarità con tecnologie di conservazione e trasformazione alimentare come pastorizzazione, sterilizzazione. - Esperienza in sviluppo e innovazione di packaging per migliorare la conservabilità e la sostenibilità dei prodotti convenience. - Conoscenza delle dinamiche del co-packing e della gestione di fornitori esterni. - Esperienza nel mercato svizzero sia lato sviluppo prodotto che adattamento di ricette alle esigenze locali. - Conoscenza di software di formulazione e gestione ricette per il calcolo nutrizionale e l'ottimizzazione delle formulazioni. - Competenze di project management per il coordinamento delle attività di sviluppo e industrializzazione. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari, interfacciandosi con R&D, Produzione, Laboratorio e Assicurazione Qualità. - Problem solving e flessibilità, per affrontare sfide tecniche e produttive. - Attenzione ai dettagli e precisione, essenziali per la standardizzazione e replicabilità delle ricette. - Ottime doti comunicative, per condividere informazioni tecniche con team interni ed esterni. Le candidature possono essere inviate tramite il link ?Candidati ora?. Sono sufficienti il tuo curriculum vitae, le ultime referenze lavorative e una breve dichiarazione sui motivi per cui desideri iniziare a lavorare con noi. Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature che soddisfano i criteri richiesti. |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Lugano, Ti - Adecco |
| Introduzione Hai una Laurea in discipline tecnico/meccaniche ed esperienza pregressa di almeno 3 anni nella progettazione meccanica, in ambito HVAC o BTMS? Sai utilizzare SolidWorks e parli fluentemente inglese? Se sì, questa posizione potrebbe fare al caso tuo! Responsabilità - Coinvolgimento in tutte le fasi del ciclo di sviluppo del prodotto, assicurando che il prodotto finale soddisfi i requisiti tecnici e funzionali - Elaborazione di progetti e disegni tecnici per sistemi o componenti - Studio di fattibilità e lettura delle specifiche - Analisi delle esigenze del cliente e collaborazione con il team di sviluppo per comprendere i requisiti del progetto - Progettazione concettuale e dettagliata - Analisi e simulazioni per valutare la resistenza strutturale, le prestazioni termiche, la fluidodinamica o altre caratteristiche del progetto - Partecipazione alla fase di prototipazione del prodotto per verificarne il funzionamento e l'affidabilità, e coinvolgimento nella conduzione di test sul campo o in laboratorio - Miglioramento e innovazione, in base ai feedback e alle esigenze dei clienti Profilo - Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline affini - Esperienza pregressa nella mansione in ambito HVAC o BTMS - Buona conoscenza di SolidWorks - Buona conoscenza della lingua inglese e preferibilmente della lingua tedesca - Flessibilità, buone doti relazionali, capacità di lavorare in team - Curiosità e passione per la progettazione meccanica Vantaggi Inserimento all'interno di una realtà dinamica e fortemente innovativa, con contratto a tempo indeterminato Informazioni di Contatto Interessato? Se le tue qualifiche ed esperienze corrispondono al profilo cercato, ti preghiamo di candidarti direttamente online JN -112026-1197168 Chi siamo Adecco è leader di mercato per le soluzioni di staffing in Svizzera e nel mondo. Ogni giorno, i nostri team nelle nostre circa 50 sedi in tutta la Svizzera assicurano il miglior incontro tra candidati e clienti in diversi ambiti professionali e settori. Il Adecco Svizzera è una società del Gruppo Adecco, leader a livello globale per Talent Advisory e Solutions. Siamo profondamente convinti di poter far sì che tutti siano in forma per il futuro e impieghiamo più di 3,5 milioni di persone quotidianamente. Reclutiamo, sviluppiamo e creiamo talenti in 60 Paesi, permettendo alle organizzazioni di contribuire a plasmare il futuro del lavoro. PERM Technik und Fertigung |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Tessin, Mendrisio - Manpower |
| Customer Experience Manager For one of our clients, an international company with a strong digital and customer-centric approach, we are looking for a Customer Journey & Digital Experience Manager. This role is responsible for designing, optimizing and enhancing the digital customer experience across all online touchpoints. Working closely with Marketing, Digital, CRM, Content and Technical teams, the successful candidate will ensure that customer engagement, user experience and business objectives are effectively translated into intuitive and high-performing digital journeys. Customer Journey & User Experience - Map, analyse and continuously improve the end-to-end digital customer journey. - Identify friction points and opportunities to enhance navigation, engagement and conversion. - Develop UX recommendations for websites, landing pages and digital campaigns. - Ensure a seamless and mobile-first experience across all digital touchpoints. - Collaborate with digital and technical teams to implement customer-centric improvements. Digital Experience Management - Ensure a consistent and engaging customer experience across all digital platforms. - Translate marketing initiatives into effective digital experiences. - Define how content, communication and digital tools should interact throughout the customer journey. - Oversee the quality and effectiveness of key digital touchpoints. Campaign Activation & Content Strategy - Collaborate with Marketing and Content teams to bring campaigns and initiatives to life across digital channels. - Develop customer journeys supporting product launches, service promotions and strategic campaigns. - Define content requirements and formats aligned with different customer touchpoints. - Ensure content supports both engagement and business performance objectives. Performance & Conversion Optimization - Monitor customer behaviour and digital performance metrics. - Analyse traffic, engagement, conversion rates and user interactions to identify improvement opportunities. - Support A/B testing initiatives and continuous optimization activities. - Develop recommendations aimed at increasing engagement, retention and conversion. Cross-Functional Collaboration - Act as a key interface between Marketing, Digital, Commercial and Technical teams. - Ensure business priorities are effectively translated into customer-focused digital experiences. - Collaborate with CRM and performance marketing teams to create seamless acquisition-to-conversion journeys. - Support the alignment of digital initiatives with broader company objectives. Ideal Profile - 3-5 years of experience in Digital Experience, Customer Journey, UX, E-commerce, Digital Marketing or related roles. - Strong understanding of digital customer behaviour and online user journeys. - Experience working with web platforms, CMS and digital ecosystems. - Familiarity with analytics tools, conversion rate optimization methodologies and A/B testing. - Strong analytical skills combined with a customer-centric mindset. - Ability to translate business and marketing needs into effective digital experiences. - Comfortable interacting with both creative and technical stakeholders. - Excellent project management and communication skills. - Fluent English; additional languages are considered an asset. PLEASE REGISTER YOURSELF AND UPLOAD YOUR CV AT OUR OFFICIAL WEBSITE: WWW.MANPOWER.CH, IN ORDER TO PROCESS YOUR APPLICATION |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Tessin, Mendrisio - Manpower |
| About the Opportunity For one of our clients, an international and fast-growing company operating across multiple European markets, we are looking for a Commercial Marketing & Partner Activation Manager. This role is responsible for driving the execution of marketing initiatives across distribution channels and partner networks, ensuring strong alignment between commercial objectives and market activation strategies. The successful candidate will work closely with sales teams, external partners and key stakeholders to support product launches, increase market visibility and deliver impactful activations that contribute to both revenue growth and customer engagement. Key Responsibilities Market Activation & Go-to-Market Execution - Lead the implementation of seasonal and commercial marketing plans across European markets. - Ensure strong alignment between marketing initiatives, sales priorities and business objectives. - Coordinate launch activities and promotional initiatives to maximize market impact and commercial performance. - Support the successful rollout of new products, services and strategic campaigns. Partner & Commercial Support - Collaborate closely with commercial teams and strategic partners to support launches, activations and marketing initiatives. - Build strong relationships with key stakeholders across partner networks. - Act as a primary marketing point of contact for commercial partners, ensuring efficient communication and execution. - Identify opportunities to strengthen brand visibility and market presence through partner collaborations. Retail & Customer Activation - Develop and execute in-store and customer-facing activations that enhance visibility and engagement. - Ensure a consistent customer experience across all physical and commercial touchpoints. - Support local market initiatives designed to drive awareness, traffic and sales performance. - Monitor market trends and competitor activities to identify opportunities for differentiation. Marketing Materials & Tools - Coordinate the development and distribution of marketing materials, promotional assets and point-of-sale tools. - Ensure all materials are aligned with brand guidelines and commercial priorities. - Adapt marketing assets to support local market requirements and partner needs. - Manage timelines and stakeholder coordination to ensure timely delivery of materials. Cross-Functional Collaboration - Work closely with Marketing, Sales, Digital and Commercial teams to ensure integrated execution of campaigns and initiatives. - Facilitate communication between internal stakeholders and external partners. - Contribute to the development of activation plans that support broader business objectives. - Ensure consistency across campaigns, activations and customer touchpoints. Performance Analysis - Monitor the effectiveness of marketing and activation initiatives through relevant KPIs. - Analyse market feedback, commercial results and campaign performance. - Provide recommendations and insights to optimize future activities and investments. - Support reporting activities and post-campaign evaluations. Ideal Profile - 5+ years of experience in Trade Marketing, Commercial Marketing, Channel Marketing, Partner Marketing or related fields. - Proven experience coordinating marketing initiatives across multiple markets. - Strong understanding of go-to-market strategies, partner activation and commercial marketing. - Experience working closely with sales teams and external business partners. - Excellent project management and stakeholder management skills. - Strong analytical mindset with the ability to translate data into actionable recommendations. - Ability to thrive in a dynamic, international and fast-paced environment. - Fluent English is required; additional European languages are considered an advantage. PLEASE REGISTER YOURSELF AND UPLOAD YOUR CV AT OUR OFFICIAL WEBSITE: WWW.MANPOWER.CH, IN ORDER TO PROCESS YOUR APPLICATION |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Stabio, TI - Rapelli - ORIOR Food AG |
| Rapelli rappresenta dal 1929 la tradizione salumiera ticinese ed è riconosciuta per prodotti di alta qualità realizzati con ingredienti selezionati, nel rispetto della tradizione e con una costante attenzione all'innovazione. Con i marchi Rapelli e Ticinella, l'azienda è ambasciatrice del gusto ticinese in tutta la Svizzera. Rapelli fa parte del Gruppo ORIOR, realtà svizzera quotata alla SIX Swiss Exchange e specializzata nella produzione e commercializzazione di specialità alimentari premium. In un contesto di crescita ed evoluzione organizzativa, siamo alla ricerca di una persona autonoma, proattiva e orientata alle persone per il ruolo di Head of Logistics & Shipping (100%) La posizione ha la responsabilità end-to-end delle attività di Logistica e Spedizioni, con l'obiettivo di garantire un servizio efficiente e puntuale, sviluppare ulteriormente l'organizzazione e promuovere il miglioramento continuo dei processi. La persona inserita guiderà i team operativi con un approccio pragmatico e collaborativo, valorizzando le competenze delle persone e accompagnando i cambiamenti organizzativi e di processo. Sarà chiamata a gestire priorità complesse, mantenendo sempre il focus sugli obiettivi, sulla qualità del servizio e sull'efficienza operativa. Le tue principali responsabilità - Guidare, coordinare e sviluppare l'organizzazione Logistica e Spedizioni (ca 100 FTE), assicurando una gestione efficace dei team operativi. - Garantire il corretto svolgimento delle attività di ricevimento merci, stoccaggio, movimentazione interna, picking, preparazione ordini e spedizioni. - Assicurare il rispetto dei tempi di consegna e degli standard di servizio verso clienti e stakeholder interni. - Gestire l'intera attività di magazzino, inclusi inventari, sistemi di gestione logistici e processi SAP. - Coordinare i trasporti nazionali e internazionali e gestire i rapporti con fornitori logistici, trasportatori e partner 3PL. - Monitorare i KPI logistici e le performance economiche, gestendo budget, costi operativi e produttività del personale. - Identificare e implementare iniziative di Lean Management, miglioramento continuo e ottimizzazione dei flussi logistici. - Collaborare con Produzione, Acquisti, Customer Service e Sales per garantire un efficace processo di pianificazione e fullfilment. - Condurre negoziazioni e incontri periodici con fornitori e partner logistici di Gruppo. - Supportare progetti di cambiamento organizzativo, digitalizzazione e miglioramento dei processi attraverso sistemi ERP, con particolare focus su SAP. - Garantire il rispetto delle normative in materia di qualità, sicurezza, ambiente e compliance. - Partecipare attivamente alle attività operative e supportare la Direzione di Stabilimento in iniziative e progetti strategici. Il tuo profilo - Formazione superiore in Ingegneria Gestionale, Logistica, Supply Chain Management o disciplina equivalente. - Esperienza consolidata di almeno 8-10 anni in ruoli di responsabilità nell'ambito della Logistica e della Supply Chain, preferibilmente in contesti produttivi strutturati. - Comprovata esperienza nella gestione di team e organizzazioni complesse ( > 80FTE). - Solida conoscenza dei processi logistici, di magazzino e distribuzione. - Ottima conoscenza di SAP, preferibilmente SAP S/4HANA e dei moduli LE, EWM e MM. - Buona conoscenza degli strumenti Microsoft Office. - Esperienza in progetti di miglioramento continuo, change management, process management o project management. - Ottime capacità organizzative, analitiche e decisionali, unite a un approccio pragmatico e orientato ai risultati. - Spiccate capacità relazionali e di leadership, con attitudine a valorizzare le persone e a promuovere la collaborazione. - Ottima conoscenza della lingua italiana e tedesca, sia scritta che parlata. Ti offriamo - Una funzione chiave e di responsabilità all'interno di una realtà solida e in continua evoluzione. - Ampia autonomia nella gestione e nello sviluppo della funzione logistica. - Un ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato alle persone. - Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo manageriale. - Condizioni di impiego attrattive e un pacchetto retributivo commisurato all'esperienza e alle competenze. In Rapelli ti aspetta un ambiente di lavoro moderno e piacevole, caratterizzato da una cultura aziendale cordiale e rispettosa. La nostra caffetteria interna offre ogni giorno un'ampia scelta di menù freschi e caffè appena preparato dal barista. Inoltre, potrai beneficiare di interessanti sconti sui prodotti del nostro assortimento. Grazie alla stazione ferroviaria di Stabio, situata proprio accanto allo stabile, siamo facilmente raggiungibili; inoltre, incoraggiamo il car pooling per facilitare gli spostamenti casa-lavoro. Ti aspetta un ambiente dinamico con team motivati, in cui la collaborazione e il benessere sono al primo posto. Ti riconosci in questo profilo? Allora attendiamo con piacere la tua candidatura tramite il pulsante ?Candidati ora?. Sono sufficienti il tuo curriculum vitae, le ultime referenze lavorative e una breve dichiarazione sui motivi per cui desideri iniziare a lavorare con noi. Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature che soddisfano i criteri richiesti. |
11/11/2026 Neu!
| Schweiz, Stabio, TI - Rapelli - ORIOR Food AG |
| Rapelli rappresenta dal 1929 la tradizione salumiera ticinese ed è riconosciuta per prodotti di alta qualità realizzati con ingredienti selezionati, nel rispetto della tradizione e con una costante attenzione all'innovazione. Con i marchi Rapelli e Ticinella, l'azienda è ambasciatrice del gusto ticinese in tutta la Svizzera. Rapelli fa parte del Gruppo ORIOR, realtà svizzera quotata alla SIX Swiss Exchange e specializzata nella produzione e commercializzazione di specialità alimentari premium. In un contesto di crescita ed evoluzione organizzativa, stiamo rafforzando il nostro team di Produzione di Stabio e siamo alla ricerca di un/una Responsabile Intermedio Produzione (100% ) Si tratta di un ruolo a tempo pieno, in loco, come Responsabile intermedio Produzione presso Rapelli SA a Stabio. Il ruolo prevede la supervisione delle attività di produzione, la gestione dei programmi di produzione, la garanzia del rispetto degli standard di qualità, il coordinamento dei team e l'ottimizzazione dei processi di produzione per raggiungere gli obiettivi aziendali. Responsabilità Garantire il funzionamento operativo dell'Area Garantire che tutte le attività svolte nell'ambito siano eseguite conformemente ai principi ed alle disposizioni interne e sulla base degli obiettivi. Garantire che tutte le attività svolte nell'ambito siano eseguite in sicurezza secondo quanto definito. Garantire il grado di Qualità dei prodotti. Coordinare e controllare il rispetto del piano di produzione settimanale; Gestire, motivare e sviluppare le risorse umane a disposizione dell'area di lavorazione. Informare regolarmente e fornire il supporto necessario ai collaboratori diretti ed indiretti subordinati; Assicurare il superamento del grado di Fornitura definito aziendalmente e garantire il rispetto ed il miglioramento continuo della struttura di Costo dei prodotti. Proporre e realizzare miglioramenti nei processi. Garantire l'implementazione della strategia aziendale definita dalla direzione; Garantire che l'impiego delle materie e ingredienti nei prodotti corrisponda allo standard predefinito e garantire la qualità finale dei prodotti; Collabora alla redazione del budget MDO annuale per la rispettiva area Contribuire allo sviluppo ed al mantenimento di una cultura aziendale orientata alla comunicazione aperta, alla collaborazione nel team, al rispetto dell'infrastruttura, degli impianti, della materia prima, degli accessori e delle persone, influenzando positivamente il buon clima di lavoro. Partecipare attivamente a progetti di interesse aziendale; Organizzazione e gestione operativa dei reparti e dell'Area di competenza, del clima di lavoro, della sicurezza dei suoi collaboratori della formazione professionale e di un'ottima informazione verso il personale e verso i superiori; Rispetto del Budget spese dell'Area di competenza; Profilo Età 35-40 anni Studi: Laurea (tecnologie alimentari, scienze naturali, chimica, ingegneria?). Esperienza lavorativa: 5-10 anni di esperienza nell'industria di trasformazione, di cui almeno 2/3 anni nel settore alimentare o farmaceutico. Esperienza nella conduzione di un gruppo di minimo 20 persone Buona sensibilità verso le tematiche igieniche (flussi di merce e di personale, HACCP, ecc.). Ottime capacità comunicative e relazionali Carattere deciso e autorevole Buona capacità di apprendimento e di adattamento (aperto verso i cambiamenti, propositivo). Flessibilità oraria (turni se necessario) Conoscenza dei pacchetti base office Lingue: inglese (tedesco plus) Conoscenza SAP (Plus) Competenze Capacità di lavorare in autonomia Esperienza in ruolo analogo di almeno 5 anni in realtà strutturate del settore alimentare o farmaceutico Ti offriamo Una funzione varia e stimolante all'interno di una realtà aziendale in evoluzione Collaborazione diretta con l'Head of Production Coinvolgimento in progetti trasversali e iniziative di sviluppo organizzativo Condizioni di impiego attrattive e ottime prestazioni sociali In Rapelli ti aspetta un ambiente di lavoro moderno e piacevole, caratterizzato da una cultura aziendale cordiale e rispettosa. La nostra caffetteria interna offre ogni giorno un'ampia scelta di menù freschi e caffè appena preparato dal barista. Inoltre, potrai beneficiare di interessanti sconti sui prodotti del nostro assortimento. Grazie alla stazione ferroviaria di Stabio, situata proprio accanto allo stabile, siamo facilmente raggiungibili; inoltre, incoraggiamo il car pooling per facilitare gli spostamenti casa-lavoro. Ti aspetta un ambiente dinamico con team motivati, in cui la collaborazione e il benessere sono al primo posto. Ti riconosci in questo profilo? Allora attendiamo con piacere la tua candidatura tramite il pulsante "Candidati ora". Sono sufficienti il tuo curriculum vitae, le ultime referenze lavorative e una breve dichiarazione sui motivi per cui desideri iniziare a lavorare con noi. Saranno prese in considerazione esclusivamente le candidature che soddisfano i criteri richiesti. |
05/11/2026
| Schweiz, Tessin, Mendrisio - Gi Group SA | |
Anstellungsart:Festanstellung | |
| Gi Group SA, filiale di Mendrisio, per azienda attiva nella progettazione, assemblaggio e posa di serrramenti, ricerchiamo un/una: Disegnatore/trice AutoCAD settore Serramenti Responsabilità principali - Realizzazione di disegni tecnici e costruttivi tramite AutoCAD 2D/3D. - Sviluppo di dettagli esecutivi per serramenti in alluminio, acciaio e facciate continue. - Elaborazione di tavole tecniche per produzione e posa. - Rilievi in cantiere e verifica delle misure. - Collaborazione con ufficio tecnico, produzione e responsabili di commessa. - Gestione della documentazione tecnica e aggiornamento dei disegni in base alle richieste del cliente. Requisiti: - Formazione tecnica quale disegnatore, progettista meccanico, edile o affine. - Esperienza pregressa nel settore serramenti, facciate continue o costruzioni metalliche. - Ottima conoscenza di AutoCAD. - Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico. - Precisione, autonomia e orientamento alla qualità. - Conoscenza dei principali sistemi per serramenti. - Buona conoscenza della lingua italiana. Cosa offriamo - Inserimento in una realtà solida e strutturata. - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. - Condizioni contrattuali commisurate all'esperienza del candidato. - Possibilità di crescita professionale e formazione continua. Pensi di essere la persona giusta? Non esitare a candidarti, il team di Gi Group SA filiale di Mendrisio sta aspettando te! Tel: + 41 91 914 47 47 Eventuali candidature non in linea non saranno prese in considerazione |
02/11/2026
| Schweiz, Tessin, Mendrisio - ER Services Sagl | |
Anstellungsart:Festanstellung Monatlicher Bruttolohn:CHF 3500 - CHF 4500 | |
| ER Services Sagl ricerca PROGETTISTA ELETTRICO per cliente attivo nella costruzione di macchinari e impianti per la lavorazione della plastica, nelle vicinanze di Mendrisio (TI). Il candidato ideale è un PROGETTISTA ELETTRICO laureato con esperienza di progettazione della parte impiantistica di macchinari industriali. Responsabilità • Progettazione e disegno di schemi elettrici, pneumatici, lubrificazione e idrici; • Compilazione distinte di acquisto dei materiali; • Stesura fascicoli tecnici per normativa CE delle macchine; • Ricerca alternative tecniche; • Ricerca nuovi componenti e test degli stessi sulle nostre macchine. Requisiti • Laureato in elettrotecnica o matrie affini alle mansioni richieste (anche laura triennale); • Conoscenze di calcolo e progettazione di impianti pneumatici e idrici su macchine automatiche; • Esperienza e conoscenza del programma Spac Automazione; • Buona conoscenza del pacchetto Office; • È gradita la conoscenza del gestionale Navision di Microsoft; • Disponibilità a sporadiche trasferte nazionali ed internazionali; • Conoscenza dell'inglese (B2 o superiore). |
23/10/2026
| Schweiz, Tessin, Lugano - Orienta SA | |
Anstellungsart:Festanstellung | |
| Il nostro cliente, rinomata e strutturata società con sede nel Ticino, ci ha incaricato di selezionare con estrema urgenza un/a ADDETTO/A ALLA COMUNICAZIONE che faccia da raccordo tra il personale interno dell'azienda e l'agenzia di comunicazione di Zurigo, garantendo uno scambio di informazioni fluido, ordinato e puntuale. Il ruolo unisce la gestione della comunicazione aziendale al coordinamento di progetti e attività, con particolare attenzione al rispetto delle tempistiche. La figura sarà inoltre responsabile di portare all'interno dell'azienda i valori e lo stile di comunicazione definiti insieme all'agenzia, perché la comunicazione sia coerente all'esterno come all'interno. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: Coordinamento e pianificazione Essere responsabile di raccogliere le esigenze della direzione e dei diversi reparti, definirne le priorità e le tempistiche, e trasmetterle all'agenzia in modo chiaro e strutturato. Pianificare e coordinare le attività legate alla comunicazione, tra cui eventi aziendali, fiere e altre attività. Gestire il calendario delle attività, gli ordini con i fornitori e le relative deadline, monitorando l'avanzamento dei lavori e anticipando eventuali criticità. Comunicazione Essere responsabile di definire la pianificazione strategica dei contenuti sui diversi canali e condividerla con l'agenzia. Condividere con il personale interno le linee guida e i valori di comunicazione definiti dall'agenzia, affinché vengano compresi e applicati anche nella comunicazione interna. Assicurare il corretto utilizzo dell'identità visiva su tutti i supporti aziendali. Mantenere i rapporti con interlocutori diversi, interni ed esterni, assicurando una comunicazione chiara e tempestiva. Scrivere e curare i contenuti della comunicazione interna, tra cui la newsletter aziendale, nel rispetto dello stile e dei valori dell'azienda. Competenze richieste: Spiccata attenzione ai dettagli, sia comunicativi sia estetici. Buona sensibilità per il design e l'architettura. Ottime capacità di comunicazione, scritta e orale. Padronanza della scrittura di testi di comunicazione aziendale, con la capacità di adattare tono e contenuti ai diversi destinatari (interni ed esterni). Comprovata capacità di gestire i rapporti con interlocutori diversi (colleghi, reparti, agenzie, fornitori). Ottime capacità organizzative e di gestione delle tempistiche, con spiccata attitudine al rispetto delle scadenze. Strumenti: Conoscenza di Figma. Utilizzo di strumenti per la programmazione dei social media (Meta Business Suite). Conoscenza di base dei pacchetti Adobe e Microsoft. Offerta: Contratto a tempo indeterminato diretto in azienda, con opportunità di crescita e formazione continua Una realtà solida e strutturata, con progetti di ampia portata e grande rilevanza nel settore Un clima collaborativo, per favorire il benessere e la condivisione di idee Spazio comune a disposizione di tutti i dipendenti, con colazione e pranzo offerti dall'azienda. La retribuzione verrà discussa direttamente con il/la candidato/a finalista. |
29/10/2026
| Schweiz, Tessin, Lugano - Grafton Recruitment | |
Anstellungsart:Festanstellung | |
| Per conto di FEMTOPRINT SA, azienda svizzera innovativa e leader nella produzione di micro-dispositivi 3D ad alta precisione, siamo alla ricerca di un/una: un Technical Sales Engineer (100%), che avrà la responsabilità di elaborare offerte tecniche a supporto dei responsabili commerciali, attraverso la qualificazione dei lead e il coordinamento della raccolta e definizione delle specifiche tecniche, garantendo la fattibilità produttiva dei nuovi progetti e mandati. Responsabilità e Ambiente di Lavoro Chi coprirà questa posizione si occuperà in particolare delle seguenti attività: - Partecipare alle riunioni iniziali con i prospect/lead insieme ai responsabili commerciali (RC), fornendo competenze specialistiche per chiarire esigenze e fattibilità tecniche. - Classificare e valutare i progetti o i mandati in ingresso, evidenziando potenziali criticità e requisiti tecnici. - Redigere piani di progetto tecnici che riflettano le richieste dei clienti e siano in linea con le capacità dell’azienda - Stimare i costi di fabbricazione - Supporto ai responsabili commerciali nella finalizzazione dell’offerta commerciale, verificando la congruenza del contenuto tecnico presente nei piani di progetto e delle stime dei costi di fabbricazione - Mantenere un canale di comunicazione aperto con i referenti tecnici del Cliente, risolvendo dubbi e approfondendo dettagli progettuali al fine di redigere le specifiche tecniche utilizzate per definire la conformità dei prodotti e dei servizi erogati. - Organizzare e partecipare a meeting di allineamento interni, garantendo una comunicazione fluida su stati di avanzamento, criticità e piani d’azione. - Redigere report periodici per monitorare i progressi e la quantità di mandati seguiti, valutare l’efficacia dei processi di generazione di offerta e proporre miglioramenti Lei/lui risponderà al Technical Sales Manager Qualifiche e Titoli di Studio - Formazione tecnica o scientifica (preferibilmente in ingegneria, chimica, biotecnologie, scienze dei materiali, fisica o discipline affini) - Indispensabile un’ottima padronanza dell’italiano e dell’Inglese, sia scritto che parlato - Conoscenze di francese e tedesco sono considerate un plus. Qualifiche e Esperienza o Esperienza pregressa di almeno 3–5 anni in ruoli tecnico-commerciali, sales engineering, technical sales support o project management in contesti industriali ad alta complessità tecnologica o Familiarità con processi produttivi avanzati, sviluppo prodotto e valutazione della fattibilità tecnica di nuovi progetti o Esperienza nella preparazione di offerte tecnico-commerciali e nella gestione di richieste complesse da parte di clienti B2B o Capacità di interfacciarsi con reparti interni multidisciplinari (R&D, produzione, qualità, supply chain, regolatorio, ecc.) o Esperienza nella qualificazione dei lead e nella raccolta/analisi delle specifiche tecniche del cliente o Buona comprensione delle esigenze di mercati regolamentati o ad alto contenuto scientifico o Familiarità con strumenti CRM, ERP e sistemi di gestione dell’offerta Competenze Chiave - Entusiasmo, motivazione, cordialità, proattività, flessibilità - Forte orientamento al cliente e alla soluzione - Capacità analitica e approccio strutturato - Ottime doti comunicative e di negoziazione - Precisione e attenzione al dettaglio - Capacità di lavorare in ambienti dinamici e orientati all’innovazione - Mentalità proattiva e problem solving avanzato - Capacità di tradurre esigenze scientifiche complesse in soluzioni commercialmente sostenibili e produttivamente realizzabili. Che cosa offriamo: - Salario commisurato alle capacità e all’esperienza - Pacchetto di welfare aziendale moderno e competitivo - Opportunità di formazione continua, sia interna che esterna - Inserimento in un contesto innovativo, giovane e dinamico |
17/10/2026
| Schweiz, Tessin, Lugano - Manpower |
| L'azienda Azienda manifatturiera operante in un contesto industriale internazionale ricerca un Disegnatore Tecnico Meccanico da inserire all'interno dell'ufficio tecnico e sviluppo prodotto. La risorsa supporterà il team nella realizzazione e nell'aggiornamento della documentazione tecnica, collaborando alle attività di progettazione e miglioramento continuo dei prodotti aziendali. Il ruolo offre la possibilità di crescere professionalmente all'interno di un ambiente tecnico dinamico e orientato all'innovazione. Mansioni principali - Elaborazione e aggiornamento di disegni tecnici e documentazione di produzione. - Realizzazione di tavole costruttive e assiemi meccanici. - Gestione di quotature, tolleranze e specifiche tecniche. - Aggiornamento della documentazione in seguito a modifiche progettuali. - Collaborazione con ufficio tecnico, produzione e qualità. - Supporto nello sviluppo e miglioramento dei prodotti esistenti. - Partecipazione a progetti di industrializzazione e ottimizzazione tecnica. Requisiti - Formazione tecnica in ambito meccanico, meccatronico o affine. - Conoscenza del disegno tecnico meccanico. - Esperienza nell'utilizzo di software CAD 2D e/o 3D. - Familiarità con processi produttivi e lavorazioni meccaniche. Costituiscono titolo preferenziale - Esperienza nella gestione della documentazione tecnica. - Conoscenza di lavorazioni della lamiera e delle relative tecnologie produttive. - Esperienza in contesti produttivi o industriali strutturati. - Conoscenza della lingua inglese. Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti. Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 260 collaboratori in più di 37 sedi. SE RITIENE DI POSSEDERE TUTTI I REQUISITI RICHIESTI, NON ESITI AD ISCRIVERSI E A CANDIDARSI SUL NOSTRO SITO UFFICIALE: WWW.MANPOWER.CH, ALLEGANDO IL SUO CURRICULUM VITAE. |
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