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14/07/2026
| Schweiz, Tessin, Bioggio - Team Personnel Solutions SA |
| Per un'importante realtà industriale internazionale, ricerchiamo un/una Trade Compliance Specialist Export Operations da inserire all'interno dell'ufficio Logistica e Shipping. La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del processo relativo all'origine preferenziale delle merci, garantendo il corretto mantenimento dello status di Esportatore Autorizzato e assicurando la conformità delle procedure alle normative nazionali e internazionali. Si tratta di una posizione chiave per il corretto svolgimento delle attività export dell'azienda, ideale per professionisti con esperienza in Trade Compliance, Export Documentation, Logistica Internazionale o Import/Export. Le tue responsabilità Entrerai a far parte del team Logistica collaborando con diversi reparti aziendali e occupandoti di: Gestire e aggiornare il processo aziendale relativo alla determinazione dell'origine preferenziale delle merci. Raccogliere, verificare e archiviare le dichiarazioni di origine dei fornitori e tutta la documentazione probatoria. Garantire la corretta emissione delle dichiarazioni di origine sui documenti di esportazione. Verificare il mantenimento dei requisiti necessari allo status di Esportatore Autorizzato. Collaborare con i reparti Logistica, Shipping, Acquisti, Produzione, Magazzino e Amministrazione. Aggiornare file di calcolo, database e sistemi ERP dedicati alla gestione dell'origine preferenziale. Supportare la preparazione di audit interni e verifiche da parte delle autorità competenti. Monitorare le evoluzioni normative in materia di commercio internazionale, accordi di libero scambio e procedure doganali. Proporre miglioramenti organizzativi e contribuire allo sviluppo continuo del sistema di Trade Compliance aziendale. Il profilo ideale Cerchiamo una persona precisa, organizzata e orientata alla qualità, con esperienza nella gestione della documentazione export. Requisiti richiesti: Diploma o Laurea in discipline economiche, logistiche, tecniche o affini. Esperienza di 2-5 anni in uffici Export, Import/Export, Shipping, Logistica Internazionale o Trade Compliance. Buona conoscenza della documentazione export e delle principali procedure doganali. Conoscenza delle regole relative all'origine preferenziale delle merci e delle dichiarazioni dei fornitori. Ottima padronanza di Microsoft Excel e dei principali sistemi ERP. Buona conoscenza della lingua inglese. La conoscenza della lingua tedesca rappresenta un titolo preferenziale. Costituisce titolo preferenziale Sarà considerato un plus aver frequentato corsi specialistici in materia di: Origine preferenziale delle merci. Accordi di Libero Scambio (FTA Free Trade Agreements). Trade Compliance. Procedure doganali internazionali. In particolare sarà apprezzata la partecipazione al corso "Accordi di libero scambio e origine preferenziale delle merci" organizzato dalla Camera di Commercio del Cantone Ticino (Cc-Ti) o a percorsi formativi equivalenti. Qualora il candidato non avesse ancora seguito una formazione specialistica, l'azienda finanzierà il percorso durante il periodo di inserimento. Completano il profilo: Elevata precisione nella gestione documentale. Capacità organizzative e di coordinamento tra più funzioni aziendali. Metodo, affidabilità e attenzione ai dettagli. Autonomia operativa. Rispetto di procedure e scadenze. Attitudine all'apprendimento continuo e all'aggiornamento normativo. Problem solving e orientamento al miglioramento continuo. Cosa offre l'azienda Entrerai a far parte di un contesto internazionale, strutturato e orientato alla qualità dei processi, ricoprendo un ruolo strategico per la gestione delle attività di esportazione. L'azienda offre: - Inserimento iniziale tramite agenzia interinale (3 mesi) con concreta possibilità di assunzione a tempo indeterminato. - Percorso di formazione specialistica in ambito Trade Compliance. - Ambiente di lavoro collaborativo e altamente organizzato. - Possibilità di acquisire competenze specialistiche molto richieste nel mercato internazionale. - Impiego al 50% con retribuzione commisurata all'esperienza e alla percentuale - Premio variabile fino al 6% della retribuzione annua, legato al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Modalità di lavoro - Preferibile presenza dal lunedì al venerdì (4 ore al giorno). - Inserimento iniziale in presenza. - Dopo il periodo di formazione e una volta acquisita autonomia, sarà valutata la possibilità di svolgere parte dell'attività in modalità ibrida (smart working). |
14/07/2026
| Schweiz, Waadt, Lausanne - Approach People Recruitment | |
Anstellungsart:Festanstellung Monatlicher Bruttolohn:CHF 7500 - CHF 10000 | |
| Notre client, un groupe d'ingénierie en forte croissance, recherche un(e) Responsable Comptable afin d'accompagner la structuration et l'harmonisation de ses activités en Suisse romande. Dans un contexte de développement et de réorganisation, vous prendrez progressivement la responsabilité de plusieurs entités suisses et jouerez un rôle clé dans la mise en place de processus comptables fiables et harmonisés. Vos responsabilités - Prendre en charge l'ensemble de la comptabilité générale de plusieurs sociétés suisses. - Reprendre progressivement les activités comptables actuellement assurées par des collaborateurs administratifs. - Structurer, formaliser et optimiser les processus comptables. - Garantir la qualité des clôtures mensuelles et annuelles. - Assurer les reportings financiers destinés au groupe. - Piloter la trésorerie et participer à l'élaboration des budgets. - Superviser les déclarations fiscales ainsi que les relations avec les fiduciaires et les auditeurs. - Participer aux travaux de consolidation et aux réconciliations inter-sociétés. - Accompagner la transformation de l'organisation comptable dans le cadre de l'évolution des filiales suisses. Votre profil - Formation supérieure en comptabilité ou finance. - Minimum 10 ans d'expérience en comptabilité générale en Suisse. - Expérience en clôtures comptables et reporting. - À l'aise dans des environnements en évolution et avec la mise en place de nouveaux processus. - Expérience avec un ERP (Sage étant un atout). - Français courant et bon niveau d'anglais. Une expérience dans un environnement multi-sociétés ou au sein d'un groupe international constitue un réel avantage. Ce poste vous correspond ? N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature. Nous nous réjouissons d'échanger avec vous ! |