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Technicien de maintenance (H/F/D)  

Standort

Schweiz, Bulle, Fr

Branche:

Anderes

Funktion:

Anderes

Datum der letzten Aktualisierung: 28/03/2026

Aktivitäten 

Stellenbeschreibung

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Technicien de maintenance (F/H)

Horaire : équipes 2x8

Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne où la technique, la collaboration et l'amélioration continue sont au c?ur des activités ? Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez activement à la performance de ses installations.



Responsabilités

  • Assurer la maintenance curative et préventive des équipements de production afin de garantir leur disponibilité et leur fiabilité
  • Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts de production
  • Collaborer avec les fournisseurs et partenaires techniques externes
  • Documenter les interventions et assurer le suivi dans la GMAO
  • Mettre à jour la documentation technique et participer à l'amélioration des procédures
  • Contribuer à la planification et à l'optimisation des activités de maintenance
  • Former et accompagner les opérateurs de production sur les aspects techniques


Profil

  • CFC technique (mécanique, électrotechnique, automation ou équivalent)
  • Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement en environnement de production automatisé
  • Bonnes compétences en diagnostic de pannes (mécanique, électrique ou automatisme)
  • Esprit d'équipe, autonomie et sens des priorités
  • Excellente maîtrise du français et bon niveau d'allemand (min. C1)
  • Aisance avec les outils informatiques, notamment les systèmes de GMAO


Bénéfices

  • Un poste varié avec des responsabilités techniques concrètes
  • Un environnement de travail moderne et stimulant
  • Une culture d'entreprise collaborative et orientée amélioration continue
  • 5 semaines de vacances
  • 41 heures de travail hebdomadaire
  • Des possibilités de formation continue et de développement professionnel


Informations de contact

Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -032026-1008577), contacte Jérôme Rusca au 0582332340.



À propos de nous

Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail.



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Per conto di un nostro stimato cliente, solida realtà aziendale in forte crescita, siamo alla ricerca di un HR Manager. La figura opererà a stretto contatto con la Proprietà e il CFO. Scopo della Posizione Il candidato gestirà la funzione Risorse Umane con un approccio bilanciato tra operatività amministrativa e supporto strategico alla linea, garantendo l'efficienza dei processi e la corretta applicazione delle direttive aziendali. Responsabilità principali - Gestione dei flussi amministrativi del personale e interfaccia con la fiduciaria esterna per il payroll. - Supervisione e controllo dell'applicazione del regolamento aziendale e del sistema rimborsi spese. - Gestione della documentazione contrattuale e del ciclo di vita del dipendente. - Supporto diretto ai responsabili di linea durante i colloqui di selezione e le fasi di valutazione. - Gestione completa dei processi di onboarding e outplacement per il personale in entrata e in uscita. - Analisi e miglioramento costante dei processi HR interni e della relativa digitalizzazione. - Collaborazione quotidiana con il CFO e la Proprietà per la gestione delle tematiche del personale. Requisiti - Formazione superiore in ambito Risorse Umane, Economia o titolo equivalente. - Consolidata esperienza come HR Manager o HR Generalist senior nel mercato svizzero. - Conoscenza approfondita del diritto del lavoro svizzero e delle assicurazioni sociali. - Esperienza nella gestione amministrativa e confidenza con i flussi di paga (preparazione dati per fiduciaria). - Ottima padronanza della lingua Italiana. - Forte orientamento al miglioramento dei processi e doti di riservatezza assolute. - Capacità di confrontarsi con professionalità con la Proprietà e i vertici aziendali. Cosa offriamo - Ruolo di responsabilità con ampia autonomia operativa. - Contesto professionale stimolante in una realtà in continua evoluzione. - Collaborazione diretta con il top management. - Sede di lavoro in presenza (non è previsto lo smart working). Zona Luganese (TI)
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Per prestigioso gruppo operante nel settore Real Estate & Construction, ricerchiamo un Contabile Senior con spiccata autonomia operativa e solida esperienza nella gestione di strutture societarie complesse. Obiettivo del Ruolo Il candidato ideale assumerà la responsabilità della gestione contabile end-to-end delle società del Gruppo, garantendo l'accuratezza dei bilanci individuali e coordinando il processo di consolidamento. Responsabilità Principali - Gestione Ciclo Contabile: Supervisione della contabilità generale e della tenuta dei libri obbligatori. - Focus Immobiliare: Gestione specifica della contabilità di real estate (contratti di locazione, monitoraggio costi di manutenzione, ammortamenti e capitalizzazioni). - Bilanci e Reporting: Redazione dei bilanci d'esercizio e preparazione del bilancio consolidato di Gruppo. - Compliance Fiscale: Gestione completa degli adempimenti IVA, dichiarazioni fiscali per persone giuridiche e riconciliazioni periodiche. - Chiusure e Controllo: Coordinamento delle chiusure mensili e annuali, garantendo la qualità del dato contabile. - Relazioni Esterne: Interfaccia principale per fiduciari, revisori contabili e consulenti fiscali. - Supporto Strategico: Consulenza tecnica alla Direzione su tematiche finanziarie e fiscali. Profilo Ricercato - Formazione: Titolo di studio superiore o accademico in ambito contabile/finanziario (es. Esperto in finanza e controlling o titolo equipollente). - Esperienza: Minimo 7 anni in ruoli analoghi, preferibilmente maturati in contesti di Holding, immobiliari o imprese di costruzioni. - Competenze Tecniche: Padronanza assoluta della normativa contabile e fiscale Svizzera. - Comprovata esperienza nella gestione multi-societaria e nel consolidato. - Ottima conoscenza di sistemi ERP evoluti. - Soft Skills: Elevato grado di autonomia, precisione metodologica, affidabilità e capacità di gestione dello stress in fase di chiusura. Cosa Offriamo - Ruolo di alta responsabilità in un ambiente solido e dinamico. - Inquadramento commisurato all'effettiva esperienza maturata. - Possibilità di impatto diretto sui processi finanziari aziendali.
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